Jogi Előadó - Budapest
- 4iG PlcBudapest
- Felsőfokú végzettség, humán, közgazdasági, jogi, pszichológia vagy egyéb releváns területen.
- Magas színvonalú szakmai tartalmak, összefoglalók, beszámolók,…
- Az összes állás: 4iG Plc – Állások itt: {3} – állás: IT Biztonsági Munkatárs - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Employee Engagement szakértő senior itt: Budapest
- ORSZÁGOS IDEGENRENDÉSZETI FŐIGAZGATÓSÁGBudapest
- Pályázatot hirdet Rendvédelmi igazgatási szolgálati jogviszony (Riasztv.) keretében.
- Kifogástalan életvitel ellenőrzéshez való hozzájárulás, • foglalkozás-…
- Az összes állás: ORSZÁGOS IDEGENRENDÉSZETI FŐIGAZGATÓSÁG – Állások itt: {3} – állás: Előadó - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: beszerzési előadó
- Gyakori kérdések és válaszok a(z) ORSZÁGOS IDEGENRENDÉSZETI FŐIGAZGATÓSÁG cégről
- ORSZÁGOS IDEGENRENDÉSZETI FŐIGAZGATÓSÁGBudapest
- Pályázatot hirdet Rendvédelmi igazgatási szolgálati jogviszony (Riasztv.) keretében.
- Kifogástalan életvitel ellenőrzéshez való hozzájárulás, • foglalkozás-…
- Az összes állás: ORSZÁGOS IDEGENRENDÉSZETI FŐIGAZGATÓSÁG – Állások itt: {3} – állás: Előadó - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: beszerzési előadó
- Gyakori kérdések és válaszok a(z) ORSZÁGOS IDEGENRENDÉSZETI FŐIGAZGATÓSÁG cégről
- DÉL-PESTI CENTRUMKÓRHÁZ-ORSZÁGOS HEMATOLÓGIAI ÉS...Budapest
- Felsőfokú végzettség (egészségügyi-, ügyvitelszervezői-, gazdasági-, pénzügyi- kontrolling-, jogi-, oklevél/diploma).
- Az összes állás: DÉL-PESTI CENTRUMKÓRHÁZ-ORSZÁGOS HEMATOLÓGIAI ÉS INFEKTOLÓGIAI INTÉZET – Állások itt: {3} – állás: Előadó - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: finanszírozási (szak)előadó
Mások a következőket keresték még:
Job Post Details
Employee Engagement szakértő senior
Employee Engagement szakértő senior
A munkakör jellemzői
Teljes munkaköri leírás
A budapesti központtal működő, magyar többségi tulajdonosi hátterű 4iG Nyrt. Magyarország és a nyugat-balkáni régió távközlési- és informatikai piacának meghatározó cégcsoportja, a tudásalapú, digitális gazdaság egyik vezető vállalata. A Budapesti Értéktőzsdén jegyzett tőkepiaci társaság friss és innovatív szemlélete, valamint magyarországi piacvezető informatikai rendszerintegrátor pozíciója a régió digitális átalakulásának vezető lakossági- és üzleti szolgáltatójává emeli a cégcsoportot.
A telekommunikációs, valamint informatikai piac változásainak és igényeinek megfelelve a vállalatcsoport folyamatosan bővíti szolgáltatásait, szakemberállományát és portfólióját.
Ha Te is úgy érzed, hogy szívesen része lennél egy jó csapatnak, foglalkoztatnak az innovatív megoldások, mindenképp nálunk a helyed!
Az alábbiakban számítunk Rád:
- Magas színvonalú szakmai tartalmak, összefoglalók, beszámolók, tájékoztatók, pályázatok, és egyéb írásos anyagok megfogalmazása HR témában, Viva Engage posztok készítése
- Cégcsoport szintű HR programok kidolgozása, előkészítése, megszervezésében együttműködés a belső kommunikációs csapattal
- belsős elköteleződést támogató rendezvények szervezése (HR-es all handsek, sportesemények, welcome day-ek, önkéntes napok)
- Learning & Development és talent management programok támogatása: a képzési és fejlesztési igények azonosításában, fejlesztési programok tervezésében részvétel, ezek koordinációja, értékelése és folyamatos fejlesztése.
- ESG-szemlélet érvényesítése a HR programok és munkavállalói kezdeményezések kialakítása során, különös tekintettel a munkavállalói jóllétre, fejlődésre, sokszínűségre, esélyegyenlőségre és társadalmi felelősségvállalásra. ESG jelentés készítésének összefogása.
- Employer branding: a munkavállalói élmény és szervezeti elköteleződés erősítését célzó kezdeményezések támogatása.
- Vendor és stakeholder management: aktív együttműködés a HR területekkel a különböző kezdeményezések megvalósítása érdekében.
- A Group HR Igazgató szakmai támogatása HR programok, szakmai fórumok előkészítésében, valamint prezentációk, összefoglalók és egyéb vezetői anyagok elkészítésében.
Ami szükséges az eredményes munkádhoz:
- Felsőfokú végzettség, humán, közgazdasági, jogi, pszichológia vagy egyéb releváns területen.
- 5-10 év releváns tapasztalat Learning & Development, Employee Engagement vagy kapcsolódó területen.
- Employer branding tapasztalat
- Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készség
- Prezentáció készítő és előadő képesség
- HR programok és projektek önálló koordinálásában szerzett tapasztalat.
- tárgyalóképes angol nyelvismeret
- ESG szemlélet
- Projektmenedzsment-szemlélet és erős szervezőkészség.
Amivel várunk Téged:
- Magyarországon egyedülálló projektekben való részvétel
- változatos feladatok, fejlődési- és karrierlehetőségek
- szakmai és soft skill képzések széles palettája
- telefonflotta csomag, cafetéria (SZÉP kártya), egészségbiztosítás, gyümölcsnap, kávé, és sok más kedvezményes lehetőség
- munkakörtől függően otthoni munkavégzésre való lehetőség
- közösségépítő programok, csapatépítések, sportesemények
Ha többet szeretnél megtudni rólunk és tevékenységeinkről, akkor látogass el a Career oldalra!