Sütik, adatvédelem és szolgáltatási feltételek

Legutóbb frissítve: 2018. november 16.

1. Bevezetés: Mit nevezünk cookie-nak?

Az Indeed webhelyeinek (a továbbiakban „Webhely”) használatával vagy elérésével Ön beleegyezik abba, hogy az Indeed cookie-kat használjon az alábbiak szerint. Az Álláskeresőkre és a Munkáltatókra vonatkozó minden utalást a Bevezetés az Indeed Felhasználási Szabályokhoz és Feltételekhez című fejezetben meghatározott definíciók szerint kell érteni.

 

A jelen Cookie-szabályzat vonatkozásában az „Indeed” és a „mi” kifejezés az alábbiakat jelenti: ha Ön egyesült államokbeli lakhelyű vagy székhelyű Álláskereső vagy Munkáltató, akkor az Indeed, Inc. vállalatot, ha Ön brazíliai székhelyű Munkáltató, akkor az Indeed Brasil Pesquisa de Empregos ltda. vállalatot, ha Ön indiai székhelyű Munkáltató, akkor az Indeed India Operations (Pte.) Ltd. vállalatot, ha Ön csendes-óceáni régióbeli székhelyű Munkáltató, akkor az Indeed Singapore Operations (Pte.) Ltd. vállalatot, ha Ön más országokban vagy területeken lévő lakhelyű vagy székhelyű Álláskereső vagy Munkáltató, akkor az Indeed Ireland Operations Limited vállalatot, és ha Ön az Indeed toborzási szolgáltatásait veszi igénybe, akkor az Indeed Hire, Inc. vállalatot.

 

Ebben a Cookie-szabályzatban elmagyarázzuk, hogy a rendszer mikor és miért küldhet cookie-kat (a jelen szabályzatban többes szám első személyű névmásokkal jelölt) Webhely látogatóinak. A „cookie”-k olyan csak szöveges információt tartalmazó fájlok, amelyeket a webhelyek nyilvántartási célból írnak az internetező felhasználók merevlemezére vagy egyéb webböngésző eszközére. A cookie-k révén a Webhely fontos információkat jegyez meg, így Ön kényelmesebben használhatja azt. A cookie általában tartalmazza annak a tartománynak a nevét, ahonnan a cookie származik, a cookie „élettartamát”, valamint egy véletlenszerűen generált egyedi számot vagy egyéb értéket. Egyes cookie-kat attól függetlenül használunk a Webhelyen, hogy be van-e jelentkezve a fiókjába.

 

A munkamenet-cookie-k olyan ideiglenes cookie-k, amelyek addig maradnak a böngészőjének cookie-fájljában, amíg el nem hagyja a Webhelyet.

 

A maradandó cookie-k sokkal tovább maradnak böngészője cookie-fájljában (de hogy meddig, az az adott cookie élettartamától függ). Amikor Webhelyünk látogatóinak teljes számát munkamenet-cookie-kkal követjük nyomon, ezt név nélkül összesítve tesszük (hiszen a cookie-k önmagukban nem hordoznak személyes információkat). Arra is használhatjuk a cookie-kat, hogy megjegyezzük az Ön számítógépét, így amikor visszatér vele a Webhelyre, könnyebben személyre szabhatjuk felhasználói élményét az Indeed webhelyén. Ilyen esetben személyes adatokat is hozzárendelhetünk a cookie-fájlokhoz.

 

2. Hogyan használja az Indeed a cookie-kat?

A legtöbb webhelyhez hasonlóan mi is különféle okokból – elemzési és marketingtevékenységekhez, valamint az Ön online felhasználói élményének javítása érdekében – használunk Cookie-kat a Webhelyen, de legfőképpen a következőkre:

 

Elemzési célokra	A cookie-k segítségével elemezzük a felhasználók tevékenységét, hogy tovább javíthassuk a Webhelyet. Például olyan összesített mintázatokat figyelhetünk meg a cookie-kkal, mint hogy a felhasználók átlagosan hány álláskeresést hajtanak végre. Az ilyen elemzések révén megérthetjük, hogyan fejleszthetjük tovább a Webhely működését és az általa nyújtott felhasználói élményt.
Beállításainak tárolására és felhasználói élményének javítására	A cookie-kkal összegyűjtünk bizonyos információkat a felhasználókról, például a böngészőjük típusát, szerverinformációikat, nyelvi és országbeállításaikat, hogy azután ezeket a felhasználói beállításokat a Webhelyünkön tárolva konzisztensebb és kényelmesebb felhasználói élményt nyújthassunk. Például tárolhatjuk a legutóbbi kereséseit egy cookie-ban, hogy amikor visszatér a Webhelyünkre, könnyen megismételhesse ezeket a kereséseket. Továbbá cookie-kal érjük el, hogy bejelentkezett állapotban maradjon, amikor újból felkeresi a Webhelyünket. Az IP-címét is felhasználhatjuk földrajzi helyének meghatározására, hogy annak alapján minél relevánsabb keresési eredményeket nyújthassunk Önnek.
Marketingcélokra	Külső félnek minősülő partnereink, például a Google vagy a Facebook cookie-jait marketingcélokra használjuk. Ezek a cookie-t teszik lehetővé a számunkra, hogy az Indeed promóciós anyagait más, Ön által látogatott webhelyeken is megjelenítsük. Az Indeed továbbá információkat oszthat meg külső felekkel (beleértve külső felek webhelyeinek és/vagy közösségi oldalainak üzemeltetőit) arról, hogy Ön milyen módon használja a Webhelyet, hogy ennek alapján célzott hirdetéseket és egyéb, személyre szabott tartalmakat jeleníthessenek meg Önnek. Cookie-kat használunk az Indeed célzott hirdetésekkel kapcsolatos programjának támogatására is. Ebben a programban cookie-kkal állapítjuk meg, hogy a felhasználók melyik hirdetést látták már, illetve hogy egy meghatározott hirdetést hány alkalommal láttak.
Átirányítások nyomon követésére	Cookie-k segítségével rendeljük hozzá a felhasználói tevékenységet külső felek azon webhelyeihez, amelyekről a felhasználó eljutott a Webhelyünkre, illetve amelyekre a felhasználó az Indeed Webhelyéről eljutott. Külső félnek minősülő partnereink webhelyei díjazásban részesülnek a Webhelyünkre irányított felhasználók tevékenysége alapján, illetve az Indeed díjazásban részesül a külső felek webhelyeire irányított felhasználók tevékenysége alapján. Ezen partnerszervezetekkel nem osztunk meg semmilyen személyes adatot vagy egyéb információt az egyes felhasználók tevékenységéről. Cookie-k segítségével rendeljük hozzá a felhasználói tevékenységet ahhoz az e-mail-kampányhoz is, amely a Webhelyünkre irányította a felhasználót.
Biztonsági célokra	Cookie-kat használunk bizonyos típusú kibertámadások akadályozására.
Tesztelési, felhasználhatósági és teljesítményjavítási célokra	Cookie-kkal biztosítjuk, hogy a felhasználóknak konzisztens felhasználói élményben legyen részük, emellett A/B-tesztelést végzünk Webhelyünk bizonyos vonatkozásaival kapcsolatban, hogy javíthassuk termékkínálatunkat. Cookie-kat használunk Webhelyünk teljesítményének és megbízhatóságának javítására is.
Csalások és a kéretlen levelek megakadályozására	Csalások kiértékelésére és kivizsgálására is használunk cookie-kat. Vannak esetek, amikor a SiftScience-hez hasonló külső feleket alkalmazunk cookie-k vagy eszközök nyomon követésére, máskor saját indexeinkkel azonosítjuk az egyes cookie-kkal kapcsolatos tevékenységeket.

 

3. Cookie-k kezelése a böngészőben

Amennyiben nem szeretne cookie-kat kapni, illetve amennyiben szeretné, ha a böngészője értesítené, amikor Ön cookie-kat kap, használja böngészője beállításait. Könnyen törölheti és kezelheti a böngészője cookie-mappájába telepített cookie-kat, ha követi az adott böngésző gyártójának utasításait.

 

• Google Chrome
• Internet Explorer
• Mozilla Firefox
• Safari (asztali)
• Safari (mobil)
• Android böngésző
• Opera
• Opera (mobil)

Ha a böngészője nem szerepel a listában, tanulmányozza az adott böngésző gyártója által rendelkezésre bocsátott dokumentációt. Azzal kapcsolatban, hogy a mobilkészülékén hogyan tilthatja le a cookie-kat, olvassa el mobilkészülékének dokumentációját. Ha az összes cookie-t letiltja, nem biztos, hogy igénybe tudja venni Webhelyünk valamennyi funkcióját.

Az Indeed továbbá konverziókövető kódot adhat a munkáltatóknak, amely a webhelyükön elhelyezve pinget küld az álláskeresési adatgyűjtő jeladónak, és nyomon követi, ha egy álláskereső állásra jelentkezik a munkáltató webhelyén. Ez a konverziókövető minden olyan esetben az Indeednek tulajdonítja az állásra való jelentkezést, amikor az álláskereső az Indeeden indította keresését, bármely közbenső tevékenysége ellenére is. Az Indeednek nincs hozzáférése a Munkáltató domainjén belüli cookie-khoz. A konverziókövető egy egyszerű számláló, amely értesíti az Indeedet az álláskeresők jelentkezéseiről. Ha az álláskereső letiltja a jeladót, a konverziókövető nem működik. Ha el szeretné távolítani magát az Indeed álláskeresési adatgyűjtő jeladójából, ide kell kattintania.

 

Az Indeed a Google Analytics internetes hirdetőknek szánt szolgáltatásához tartozó AdWords és Remarketing List funkciót használja. Az Indeed és a Google belső cookie-kat (például a Google Analytics cookie-ját) és külső cookie-kat (például a DoubleClick cookie-t) együttesen használja arra, hogy korábbi látogatásai alapján személyre szabjon, optimalizáljon és megjelenítsen hirdetéseket az Ön számára Webhelyünkön. Ez azt jelenti, hogy egyes szolgáltatók, például a Google, az Indeedtől származó promóciós anyagokat jelenítenek meg más webhelyeken, amelyeket felkeres az interneten.

 

Ha le szeretne iratkozni a Google Analytics internetes hirdetőknek szánt szolgáltatásáról (beleértve az AdWords funkciót), továbbá a Google Display Hálózat személyre szabott hirdetéseiről, ezt a Google-hirdetések szabályozása weblapon teheti meg. A Google, hogy több választási lehetőséget biztosítson a webhelyek látogatóinak azzal kapcsolatban, ahogyan a Google Analytics adatokat gyűjt róluk, kifejlesztett egy letiltó böngészőbővítményt. Ezt a Google Analytics letiltó böngészőbővítmény weblapjáról telepítheti, azt követően pedig leiratkozhat a Google programjairól.

 

4. Külső felek cookie-jai

Az alábbi cookie-táblázat az Indeed webhelyén használt, külső felektől származó cookie-k listájának egy részét ismerteti. Noha időről időre frissítjük ezt a listát, vegye figyelembe, hogy a cookie-k, a képpontok és az egyéb technológiáik neve változhat.

 

Tartomány	Cookie-név	Leírás	Lejárat	Letiltás
Külső fél	optimizelyBuckets	Az Optimizely alkalmazza a felhasználóhoz rendelt oldalvariánsok A/B- tesztelésére (biztosítja, hogy a felhasználó konzisztens felhasználói élményben részesüljön)	10 év	Az Optimizely letiltása
Külső fél	optimizelyEndUserId	Az Optimizely alkalmazza A/B-teljesítménytesztelésre; ez egy egyedi felhasználóazonosító	10 év	Az Optimizely letiltása
Külső fél	_ga	A Google Analytics használja a felhasználó tevékenységének több különböző böngésző-munkamenetet átfogó nyomon követésére. Bizonyos, Japánban közzétett álláshirdetések esetében ez a cookie korlátozott mértékben demográfiai adatokat oszthat meg a munkáltatókkal a jelentkezőkről. Tudni fog róla, ha ezt az információt megosztják, ugyanis kifejezetten felhívják rá a figyelmét a jelentkezési folyamatban.	2 év	A Google Analytics letiltása A Google Ads beállításai
Külső fél	_gali	A Google Analytics használja annak rögzítésére, hogy a felhasználó milyen elemmel lépett interakcióra az előző oldalon ahhoz, hogy eljusson az aktuális oldalra	azonnal	A Google Analytics letiltása A Google Ads beállításai
Külső fél	_utma	A Google Analytics használja a látogatások számával, valamint az első és a legutóbbi látogatással kapcsolatos információk tárolására	2 év	A Google Analytics letiltása A Google Ads beállításai
Külső fél	_utmb	A Google Analytics használja arra, hogy rögzítse annak a pillanatnak az időbélyegét, amikor a felhasználó belép a webhelyre	1 hónap	A Google Analytics letiltása A Google Ads beállításai
Külső fél	_utmc	A Google Analytics használja annak a nyomon követésére, hogy a felhasználók mikor hagyják el a webhelyet	1 év	A Google Analytics letiltása A Google Ads beállításai
Külső fél	_utmz	A Google Analytics használja annak a nyomon követésére, hogy a látogató melyik webhelyről jött	1 év	A Google Analytics letiltása A Google Ads beállításai
Külső fél	intercom-session-pn6o23fv	Az Intercom.io használja, hogy lehetővé tegye a felhasználóknak ügyfélszolgálati kérdések valós időben történő feltevését	1 hét	Az Intercom.io letiltása
Külső fél	UIDR	A Scorecardresearch.com használja felhasználói számának mérésére	2 év	A Scorecardresearch.com letiltása
Külső fél	mkto_trk	A Marketo használja a hirdetési kampányok hatékonyságának mérésére olyan módon, hogy a látogató magatartását összekapcsolja egy e-mail címzettjével	2 év	A Marketo letiltása
Külső fél	TS01d65e80	Az f5 networks használja Webhelyünk teljesítményének, kapacitásának és megbízhatóságának fenntartására	Aktuális munkamenet	Az f5 Networks letiltása
Külső fél	hjClosedSurveyInvites	Ezt a cookie-t a webhely akkor állítja be, amikor egy látogató reagál egy felbukkanó ablakban megjelenő kérdőívmeghívásra. Célja, hogy a meghívás ne jelenjen meg újra, ha a felhasználó már látta.	365 nap	A Hotjar letiltása

 

5. Cookie-szabályzatunk módosítása

A Cookie-szabályzat tetején található „Legutóbb frissítve” feliratnál olvashatja a legutóbbi módosítás dátumát. Minden módosítás a „Legutóbb frissítve” résznél feltüntetett dátumtól kezdve hatályos. Ha a változtatásokat követően használja a Webhelyet, vagy ad meg számunkra információkat, azzal elfogadja a módosított Cookie-szabályzatot. Amennyiben az Indeed a Webhelyen megadott személyes adatokat a megadás időpontjában jelzett módtól jelentősen eltérően szeretné felhasználni, e-mailben és/vagy az Indeed Webhelyén keresztül, illetve a törvény által megszabott egyéb módokon értesíti a felhasználókat a felhasználás változásáról.

Legutóbb frissítve: 2018. november 16.

1. Bevezetés

 

Az Indeed nagyra becsüli felhasználói és ügyfelei abban megnyilvánuló bizalmát, hogy hozzáférést adnak neki személyes adataikhoz. Az Adatvédelmi szabályzat leírja, hogy mit teszünk a bizalom megőrzéséért és az adatok védelméért.

 

A jelen Adatvédelmi szabályzat különösen azt fejti ki részletesen, hogy milyen módon gyűjtjük, használjuk és közöljük azokat a személyes és nem személyes adatokat, amelyeket Ön az Indeednek ad, amikor hozzáfér az Indeed online és/vagy mobilszolgáltatásaihoz és webhelyeihez, továbbá az Indeed által az ilyen szolgáltatásokban vagy webhelyeken vagy velük kapcsolatban (a továbbiakban együttesen a Webhelyen) nyújtott szoftverekhez, illetve amikor használja azokat.

 

1.1 Az Ön adataiért felelős Indeed-szervezetek

 

Az Álláskeresőkre és a Munkáltatókra vonatkozó minden utalást a Bevezetés az Indeed Felhasználási Szabályokhoz és Feltételekhez című fejezetben meghatározott definíciók szerint kell érteni.

 

Az Álláskeresők vonatkozásában a jelen Adatvédelmi szabályzatban az „Indeed” és a „mi” kifejezés az alábbiakat jelenti: ha Ön egyesült államokbeli lakhellyel rendelkező Álláskereső, az Indeed, Inc. vállalatot , ha az Ön lakhelye az Egyesült Államokon kívül esik, akkor az Indeed Ireland Operations Limited vállalatot.

 

A Munkáltatók vonatkozásában az „Indeed” és a „mi” kifejezés az alábbiakat jelenti: ha Ön egyesült államokbeli székhelyű Munkáltató, akkor az Indeed, Inc. vállalatot, ha Ön brazíliai székhelyű Munkáltató, akkor az Indeed Brasil Pesquisa de Empregos ltda. vállalatot, ha Ön indiai székhelyű Munkáltató, akkor az Indeed India Operations (Pte.) Ltd. vállalatot, ha Ön délkelet-ázsiai, csendes-óceáni régióbeli székhelyű Munkáltató, akkor az Indeed Singapore Operations (Pte.) Ltd. vállalatot, ha Ön más országokban vagy területeken lévő székhelyű Munkáltató, akkor az Indeed Ireland Operations Limited vállalatot, és ha Ön az Indeed toborzási szolgáltatásait veszi igénybe, akkor az Indeed Hire, Inc. vállalatot.

Az Indeed által feldolgozott személyes adatok kezelője az Indeed, hacsak erről a jelen feltételek másként nem rendelkeznek, vagy egy külön megállapodásban másképp nincs meghatározva.

 

1.2 Személyes adat és nem személyes adat

 

Személyes adat (a továbbiakban Személyes adat) bármely azonosított vagy azonosítható természetes személlyel kapcsolatba hozható adat. Nem személyes adat (a továbbiakban Nem személyes adat) minden olyan adat, amelynek alapján nem azonosítható egy meghatározott természetes személy. Felhívjuk a figyelmét, hogy az Indeed minden esetben a vonatkozó jogszabályi definíciót veszi alapul annak meghatározásakor, hogy a jelen Adatvédelmi szabályzat szempontjából mi minősül Személyes adatnak, és mi nem. Amikor a jelen Adatvédelmi szabályzat adatokra vagy az Ön adataira utal, az Személyes és Nem személyes adatokat is magában foglalhat.

 

1.3 Az Indeed Adatvédelmi szabályzatának hatóköre

 

A jelen Adatvédelmi szabályzat csak azokra az adatokra terjed ki, amelyeket a Webhelyen keresztül gyűjtünk, és nem terjed ki semmilyen egyéb, bármely kapcsolt vállalkozás vagy külső fél által végrehajtott adatgyűjtésre és -kezelésre, beleértve egyebek között az olyan weboldalak külső félnek minősülő üzemeltetőit is, amelyekre a Webhelyről hivatkozások mutatnak, és nem terjed ki semmilyen olyan információra sem, amelyet offline módon vagy bármely olyan webhelyen, terméken vagy szolgáltatáson keresztül gyűjtünk, amelyen nem jelenik meg a jelen Adatvédelmi szabályzatra mutató közvetlen hivatkozás.

 

Időnként előfordulhat, hogy a jelen Adatvédelmi szabályzatra a Webhelyen közzétett értesítésekben utalunk, beleértve a különleges rendeltetésű weboldalakat, mobilalkalmazásokat és más erőforrásokat is, például akkor, ha arra kérjük, hogy küldje el nekünk a Webhely működésének javítására vonatkozó ötleteit. A jelen Adatvédelmi szabályzat azokra az információkra is vonatkozik, amelyeket ilyen különleges rendeltetésű erőforrásokon keresztül, az adott tájékoztatóban módosított formában gyűjtünk (például az összegyűjtött adattípusok, az ilyen információk általunk történő használata és közlése tekintetében). Az Indeed bármikor módosíthatja a jelen Adatvédelmi szabályzatot.

 

1.4 Az Adatvédelmi szabályzat módosítása

 

Tekintse meg az oldal tetején a legutóbbi frissítés dátumát. Ennek alapján megállapíthatja, hogy legutóbb mikor módosítottuk a jelen Adatvédelmi szabályzatot. A jelen Adatvédelmi szabályzat bármely módosítása a fent jelzett legutóbbi frissítés napján válik hatályossá. A Webhely használatával, vagy azzal, hogy ezeket a módosításokat követően adatokat szolgáltat nekünk, Ön elfogadja a módosított Adatvédelmi szabályzatot. Ha az Indeed a Webhelyen keresztül gyűjtött Személyes adatokat az adatgyűjtés idején megjelölttől lényegesen eltérő módon kívánja felhasználni, akkor az Indeed 30 nappal az ilyen felhasználás előtt e-mailben és/vagy az Indeed Webhelyén közzétett értesítésben vagy a törvény által előírt más módon értesíteni fogja a felhasználókat.

 

1.5 Az Indeed álláspontja az adatvédelemmel és az Általános Adatvédelmi Rendelettel (GDPR) kapcsolatban

Megjegyzés: A jelen Adatvédelmi szabályzat átfogóan ismerteti, hogyan kezeli az Indeed az Ön adatait. Az Indeed adatvédelemmel és GDPR-rel kapcsolatos álláspontjáról ide kattintva tájékozódhat bővebben.

 

2. Összegyűjtött információk

 

Ön különböző típusú információkat ad az Indeednek, hogy szolgáltatásokat, termékeket és funkciókat nyújtsunk Önnek.

 

2.1 Információk, amelyeket Ön ad meg az Indeednek

 

– Indeed-fiókjából

Adatokat gyűjtünk Öntől, amikor létrehoz egy Indeed-fiókot, információkat kér, feliratkozik egy szolgáltatásra, részt vesz egy felmérésben, közzétesz egy értékelést vagy véleményt, közzétesz egy kérdést vagy választ, közzétesz egy önéletrajzot, elvégez egy Indeed-értékelést, tartalmat tölt fel, vagy más módon aktívan adatokat küld nekünk a Webhelyünkön. Ezek közé az adatok közé tartozik egyebek között az Ön felhasználóneve, jelszava, utóneve és vezetékneve, e-mail-címe, telefonszáma (mobiltelefonszáma is), postai címe, neme, foglalkozása, érdeklődési köre, felhasználóknak küldött üzenetei, valamint bármely olyan adat, amely szerepel az elküldött profiljában vagy önéletrajzában, beleértve egyebek között a jelentkezési anyagait, a szűrőkérdésekre adott, a Munkáltatóknak az Indeeden keresztül elküldött válaszait és az Önnek küldött kérdőíveken megadott válaszait.

 

– Az Indeeden folytatott tevékenységével

A Webhely standard működésének részeként az Indeed ezen kívül gyűjtheti és elemezheti a számítógépéről vagy a mobileszközéről, valamint a Webhelyen végrehajtott műveleteiből származó információkat, egyebek közt az Ön önéletrajzát, az Indeeden végrehajtott kereséseit, azokat az állásokat, amelyekre keresett, rákattintott vagy jelentkezett, azt, hogy hol helyezkednek el ezek az állások, fizetési igényét és tapasztalatát, az Ön által megtekintett állások általános fizetési tartományát és tapasztalati szintjét (ahol ezek fel vannak tüntetve), a Webhelyen és az egyes oldalakon tevékenységgel eltöltött idejét, oldalmegtekintéseit, kattintásait, koppintásait, munkamenet-tevékenységeit, böngészőjének a típusát, operációs rendszerét, eszköztípusát, MAC-címét, IP-címét és azt a tartománynevet, ahonnan hozzáfért a Webhelyhez. Amikor fotót küld a Job Spotter alkalmazásba, a fotó a készítés helyének adatait is tartalmazhatja. Ilyen esetben az Indeed a beküldés időpontjában megkeresi Önt, hogy a beleegyezését kérje, és a fotó feldolgozása csak az Ön beleegyezése után történik meg.

 

– Amikor automatizált telefonos szűrést használ

Ha automatizált telefonos szűrőterméket használ, az Indeed rögzíti és tárolja a Munkáltató szűrőkérdéseire adott válaszait, és továbbítja válaszait a Munkáltatónak. Abban az esetben, ha ilyen terméket szeretne használni, előzetesen hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed meghallgassa és elemezze a felvételt a jelen Adatvédelmi szabályzattal összhangban.

 

– Amikor munkáltatói információkat ad meg

Ha Ön Munkáltató, az Indeed kérheti, hogy adjon meg bizonyos Személyes adatokat az Indeednek, hogy hitelesíthessük a fiókját. Ezek közé az információk közé tartozhatnak egyebek közt az Ön Szövetségi Munkáltatói Azonosítószáma (EIN), vállalkozásának regisztrációs adatai, egy közüzemi számlája, a Munkáltató képviselőjének neve és e-mail-címe.

 

Ezeket az információkat kizárólag belső célokra használjuk, mindazonáltal teljesítjük a bűnüldöző hatóságok kéréseit és a bírósági végzések rendelkezéseit. A díjfizetés ellenében igénybe vehető szolgáltatásokkal kapcsolatban fizetési információkat is gyűjtünk (például a hitelkártyaszámok utolsó négy számjegyét és a kapcsolódó hitelesítési információkat). Felhívjuk a figyelmét, hogy az Indeed a Munkáltatók hitelkártyaszámának csak az utolsó négy számjegyéhez fér hozzá, és nem tárol teljes hitelkártyaszámokat.

 

2.2 Akkor összegyűjtött információk, amikor valamely külső fél webhelyéről jelentkezik állásokra vagy fér hozzá az Indeed webhelyéhez

 

– Amikor valamely külső fél webhelyéről jelentkezik állásokra

Az Indeed a mobilszoftverünkön vagy az Indeed for Chrome bővítményen keresztül felkeresett webhelyekről és weboldalakról is gyűjthet információkat a mentett álláshirdetésekkel, a frissített vagy mentett megjegyzésekkel vagy alkalmazásstátuszokkal, illetve azzal kapcsolatban , hogy Ön hogyan használja az adott webhelyet, milyen egyéb műveleteket végez ott, ennek részeként rögzítheti a felkeresett webhelyek URL-címét is. Ezt azért tesszük, hogy megteremtsük az Álláskeresőnek a számára érdekes Álláshirdetések nyilvántartásának feltételeit, hogy észleljük a külső felek webhelyein elhelyezett jelentkezési űrlapokat, és ezzel megadjuk a lehetőséget az Álláskeresőnek, hogy az Indeed-önéletrajza alapján automatikusan kitölthesse az űrlap bizonyos részeit, illetve hogy visszaigazolhassunk egy jelentkezést. Az Indeed for Chrome által gyűjtött információk alapján az Indeed ezenkívül megismerheti, hogy Ön milyen típusú állások és Indeed-termékjellemzők iránt érdeklődik, így jobb álláshirdetés-keresést és -javaslatokat, valamint termékjellemzőket tudunk biztosítani.

 

– Amikor valamely külső fél webhelyéről jelentkezik be vagy használja az Indeedet

Külső felek, egyebek közt a Facebook vagy a Google, webhelyein is létrehozhat Indeed-fiókot, illetve bejelentkezhet ezekről a webhelyekről az Indeed-fiókjába. Ha még nem rendelkezik Indeed-fiókkal, de a Facebook- vagy Google-fiókjával bejelentkezik az Indeedbe, akkor ezzel automatikusan létrehoz egy Indeed-fiókot, amely ugyanazt az e-mail-címet használja, mint amelyet a Facebook- vagy Google-fiókja. Ha beleegyezik abba, hogy megadja ezt az információt az Indeednek, a Facebook vagy a Google hitelesíteni fogja Önt, és átirányítja az Indeed Webhelyére. Felhívjuk a figyelmét, hogy amikor a Facebook- vagy Google-fiókjával jelentkezik be az Indeedbe, a Facebook vagy a Google cookie-kat fog küldeni Önnek, hogy Facebook- vagy Google-felhasználóként azonosíthassa.

 

Azzal, hogy a Facebook- vagy Google-fiókjával fér hozzá az Indeedhez, tudomásul veszi, hogy a Facebook vagy a Google hitelesítés céljából meg fog osztani bizonyos, a jelen bekezdésben fent részletezett adatokat annak érdekében, hogy Ön biztonságos módon férhessen hozzá a Webhelyünkhöz. Ezt bármikor leállíthatja Facebook- vagy Google-fiókjából. Ezt az információt Indeed-fiókinformációnak fogjuk tekinteni a Webhely Ön által történő használata szempontjából.

 

Módjában áll bármikor letiltani a Facebook- vagy Google-fiókja és az Indeed-fiókja közötti kapcsolatot Facebook- vagy Google-fiókja adatvédelmi beállításainak használatával. A Facebook engedélyt kérhet Öntől arra is, hogy egyéb részleteket is megoszthasson az Indeeddel, egyebek közt az Ön nevét, profilképét, nyilvános profiladatait és e-mail-címét. Azoktól a felhasználóktól, akik kifejezetten az Indeed Family szolgáltatásait veszik igénybe, a Facebook engedélyt kérhet arra, hogy megoszthassa az ismerősei listáját, és az Indeed felhasználhatja ezen adatok egy részét, hogy összekapcsolja Önt az Indeed Family más felhasználóival.

 

FELHÍVJUK A FIGYELMÉT, HOGY A FACEBOOKKAL, A GOOGLE-LAL VAGY BÁRMELY MÁS KÜLSŐ FÉL WEBHELYÉVEL FENNÁLLÓ KAPCSOLATÁRA NÉZVE KIZÁRÓLAG AZ EZEN KÜLSŐ FÉL WEBHELYÉVEL FENNÁLLÓ MEGÁLLAPODÁSA AZ IRÁNYADÓ.

 

2.3 Bármely egyéb Személyes adat, amelyet az Indeed külső felektől kaphat

 

Minden egyéb Személyes adatot, amelyet az Indeed más, külső félnek minősülő forrásból szerez, az Indeed a jelen Adatvédelmi szabályzattal és a vonatkozó törvényekkel összhangban fog kezelni.

 

2.4 Az Ön információinak tárolása

 

Az Indeed olyan mértékben őrizheti meg a felhasználók Személyes adatait, amilyen mértékben ez a megőrzés az adatkezelés céljainak megfelelő, releváns és azokra korlátozódik. Konkrétabban: az Indeed nem őrizheti meg a Személyes adatokat a jelen Adatvédelmi szabályzatban vázolt adatkezelés céljából szükségesnél hosszabb ideig.

 

Ha létrehoz egy Indeed-fiókot, akkor az adatait gyűjthetjük és tárolhatjuk oly módon, hogy az össze legyen kapcsolva a fiókjához tartozó e-mail-címmel. Az Indeed létrehozhat és az eszközéhez rendelhet egy számlaszámhoz hasonló azonosítót is. Gyűjthetjük a nevet, amelyet az eszközéhez társított, az eszköz típusát, továbbá telefonszámot, országnevet és bármely egyéb információt, amelyet megad, például a felhasználónevet, az e-mail-címet vagy az irányítószámot. Ha például egy Álláskereső mobilkészülékkel éri el az Indeedet, az Indeed megjeleníthet a számára olyan releváns álláshirdetéseket, amely állásoknál ugyanaz az irányítószám van megadva, mint annak a területnek az irányítószáma, ahol a felhasználó ezt a tevékenységet folytatja. Ezeket az összegyűjtött adatokat kizárólag a jelen Adatvédelmi szabályzat 4., 5. és 9. szakaszaiban vázolt céloknak megfelelően, a szükséges mértékben használjuk fel.

 

Az Indeed tárolhatja az Adatvédelmi szabályzat jelen 2. szakaszában részletezett információkat a berendezésein is, vagy azoknak a külső feleknek a berendezésein, amelyekkel kapcsolatban áll. Ezeket a tárolási szolgáltatásokat megfelelő védelmi előírások szabályozzák a vonatkozó jogszabályok szerint.

 

2.5 Szükséges Személyes adatok

 

Az Indeed az adatok megadásakor jelezni fogja Önnek, hogy szükséges-e megadnia meghatározott Személyes adatokat annak érdekében, hogy az Indeed meghatározott Indeed-szolgáltatásokat vagy -funkciókat nyújtson Önnek. Ha a szükséges Személyes adatokat nem adja meg, akkor előfordulhat, hogy a meghatározott funkció vagy szolgáltatás nem lesz elérhető az Ön számára.

 

2.6 Az Indeed jogalapja az Ön Személyes adatainak gyűjtésére

 

Az Indeed különféle jogalapokra hivatkozva gyűjti és kezeli az Ön Személyes adatait a megadott Személyes adatok természetétől és az alkalmazott adatkezelés típusától függően. Az alábbiakban további információkat olvashat erről.

 

– Szerződés végrehajtása

Az Indeed legtöbbször azon az alapon hajtja végre a Személyes adatok kezelését, hogy ezt az Önnel kötött megállapodás végrehajtása teszi szükségessé, vagy hogy a felhasználó kérésére lépéseket tegyen, mielőtt ilyen megállapodást kötne. Erre lehet példa az, amikor az Indeed összepárosítja az Álláskeresőket a Munkáltatókkal.

 

– Jogos érdek

A második jogalap, amelyre az Indeed támaszkodik az Ön Személyes adatainak más típusú kezelésekor az, hogy ez az Indeed jogos érdekeinek érvényesítéséhez szükséges. Ilyen jogos érdek lehet az, amikor az Indeed marketinganyagokat küld Önnek a termékeinkről és szolgáltatásainkról, ha úgy véljük, hogy Ön ésszerűen elvárja tőlünk, hogy meghatározott típusú adatkezelést hajtsunk végre az Ön nevében, vagy ha az adatkezelés feltétlenül szükségessé válik csalás észlelése és megakadályozása céljából. Az Indeed csak akkor támaszkodik erre a jogalapra, ha értékelést végeztünk, és mérlegeltük a vonatkozó érdekeket és jogokat, valamint azt, hogy szükség van-e az adatkezelésre ahhoz, hogy a szolgáltatásainkat, termékeinket és funkcióinkat nyújtani tudjuk Önnek.

 

– Törvényi kötelezettségeknek való megfelelés

A harmadik jogalap, amelyre támaszkodunk bizonyos típusú adatkezelések esetében az, hogy az Indeed törvényi kötelezettségeinek való megfelelés érdekében van szükség rá. Erre lehet példa az, amikor az Indeednek egy meghatározott ideig meg kell őriznie bizonyos üzleti adatokat, hogy megfeleljen a helyi törvényi előírásoknak.

 

– Beleegyezés

Végül az Indeed egyes körülhatárolt helyzetekben az Ön beleegyezésére támaszkodik, hogy kezelhesse Személyes adatait. Ha az Indeed az Ön beleegyezését kéri ahhoz, hogy összegyűjtsön és kezeljen bizonyos Személyes adatokat, az adatok megadásakor kérni fogja a beleegyezését, és a kezelést csak akkor végzi el, ha a beleegyezést megkapja. Például a beleegyezését fogjuk kérni, amikor az Indeed Job Spotter használata során megadja a tartózkodási helyét, vagy amikor bizonyos esetekben állásértesítést kezdeményez az Indeeden (részletes információt a jelen Adatvédelmi szabályzat 4. szakaszában olvashat). Beleegyezését bármikor visszavonhatja a jelen Adatvédelmi szabályzat 14. pontjában foglaltaknak megfelelően (ha ez vonatkozik az adott esetre), vagy küldhet nekünk egy e-mailt a privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül) címre.

 

3. A Személyes adatok használatának vagy közlésének korlátozása

 

3.1 Ha az Álláskereső be akarja zárni álláskeresői fiókját

 

Amikor az Álláskereső bezár egy fiókot, akkor az Álláskeresőnek többé nem lesz hozzáférése azokhoz az adatokhoz, amelyeket a fióknév alatt hozzáférhetővé teszünk, beleértve egyebek között a keresési előzményeket, az állásajánlat-keresési beállításokat, a mentett állásokat, azokat az állásokat, amelyekre az Álláskereső jelentkezett, az állásértesítéseket, az önéletrajzokat és a fiókhoz társított bármely más adatot. Ha az Álláskereső ugyanazt az e-mail-címet használja egy új fiók beállításához, akkor ezek az előző fiókhoz kapcsolódó adatok nem válnak ismét elérhetővé az Álláskereső számára. Fontos továbbá megjegyezni, hogy az álláskeresői fiók bezárásával elveszítheti az összes Indeed-termékhez való hozzáférését, és adott esetben a bizonyos külső felek webhelyein elérhető Log in with Indeed (Bejelentkezés Indeed-fiókkal) funkciót sem fogja tudni használni.

 

Az Indeed fenntartja a jogot arra, hogy bármely lezárt fiókban lévő anyagot szükség szerint megtartson annak érdekében, hogy a törvény által megengedett mértékben megőrizze és megvédje jogait (például jogvitákkal kapcsolatos anyagok megőrzése érdekében), vagy hogy megfeleljen a helyi jogszabályok által előírt kötelezettségeknek (például ha a bűnüldöző hatóságok kérik az ilyen anyagok megőrzését). Egy lezárt fiók nem jelenti azt, hogy minden adatot törlünk az Indeed rendszereiből, még ha azok nem is lesznek könnyen hozzáférhetők az Álláskereső eredeti fiókneve alatt. Amikor az Álláskereső megnyomja a fiók bezárására utasító gombot az Indeed-irányítópulton, az Indeed 24 órán belül elkezdi végrehajtani az utasítást, és 40 napon belül végrehajtja a műveletet.

 

Ha egy Álláskereső hozzá kíván férni az Indeed által tárolt Személyes adataihoz vagy törölni kívánja azokat, a jelen Adatvédelmi szabályzat 10. szakaszában felsorolt lépéseket kell követnie, és a kérését a vonatkozó szabályoknak megfelelően fogjuk kezelni.

 

3.2 Ha egy Munkáltató be szeretne zárni egy munkáltatói fiókot

 

A Munkáltatók bármikor bezárhatnak egy fiókot, ha felveszik a kapcsolatot az Indeed-ügyféltámogatással. Felhívjuk a figyelmét, hogy az Indeednek a törvény által előírt kötelezettségei teljesítése érdekében meg kell őriznie az adott fiókkal kapcsolatos üzleti információkat. Vagy amennyiben egy Munkáltató képviselője szeretne hozzáférni az Indeed által tárolt Személyes adataihoz vagy törölni kívánja azokat, a jelen Adatvédelmi szabályzat 10. szakaszában felsorolt lépéseket kell követnie, és a kérését a vonatkozó szabályoknak megfelelően fogjuk kezelni.

 

3.3 Ha egy Álláskereső törölni szeretne egy jelentkezést

 

Ha egy Álláskereső törölni szeretne egy jelentkezést, amelyet az Indeed Webhelyéről küldött el, azt tanácsoljuk, hogy lépjen kapcsolatba közvetlenül a potenciális Munkáltatóval, és kérje a jelentkezés törlését. Azokkal a jelentkezésekkel kapcsolatban, amelyeket Ön mint Álláskereső az Indeeden keresztül küld el (beleértve a Jelentkezés az Indeeden gomb használatát is) egy Munkáltatónak (a vonatkozó anyagok csatolásával), vegye figyelembe, hogy: 1) lehet, hogy a jelentkezései és az anyagai egy adott Munkáltató ellenőrzése alatt állnak; 2) ahhoz az adott Munkáltatóhoz irányíthatjuk Önt, ha Személyes adatai törlését kéri, ahol a szóban forgó Személyes adatokat az adott Munkáltató őrzi; és 3) a Munkáltatótól vagy a Munkáltató képviselőjétől függ, hogy megadja-e az Indeednek az összes jelentkezés helyes célállomását.

 

3.4 Ha a Munkáltató által az Indeednek megadott kapcsolatfelvételi adatok nem helyesek

 

Abban az esetben, ha az Indeednek megadott elektronikus rendeltetési hely nem helyes, az Ön jelentkezési anyaga nem jut el a jelentkezés szándékolt címzettjéhez. Az ilyen jelentkezésekért az Indeed nem tartozik felelősséggel. Ha nem szeretné a jelentkezési anyagait ilyen módon elküldeni, akkor közvetlenül a Munkáltatónak kell küldenie őket.

 

3.5 @Indeedmail-címek

 

Amikor az Indeed üzenetküldő rendszerén keresztül kommunikál, látni fog egy @indeedemail.com vagy @indeedmail.com végű e-mail-címet. Tudomásul veszi, hogy nem rendelkezik tulajdonjogokkal ezeknek az e-mail-címeknek a tekintetében, amelyek ugyan konkrét Munkáltatók álláshirdetéseihez kapcsolódnak, de az Indeed tulajdonát képezik. Az Indeed üzenetküldő rendszere azonban az Ön Indeed-fiókjához vagy jelentkezéséhez társított nevet fogja megjeleníteni a Címzett vagy Feladó mezőben.

 

Arra is felhívjuk a figyelmét, hogy mivel ezeknek az üzenetproxy- és üzenetküldő rendszereknek a működéséhez külső felek szolgáltatásai szükségesek, előfordulhatnak technikai okokból bekövetkező késések ezeknek az e-mail-szolgáltatóknak a részéről.

 

3.6 Felhasználóink alsó korhatára

 

A Webhelyet kizárólag a 16. életévüket betöltött személyek használhatják.

 

Ön elfogadja, hogy a Webhely használatához be kell töltenie az (alábbi bekezdésben leírt) alsó korhatárt. E tekintetben az alsó korhatár 16 év, de ha a helyi jogszabályok azt írják elő, hogy ennél idősebbnek kell lennie ahhoz, hogy az Indeed jogszerűen nyújthassa Önnek a Webhelyen elérhető szolgáltatásait, akkor azt a magasabb életkort kell alsó korhatárnak tekinteni. Az Európai Unión kívüli valamennyi jogrendszerben, ha Ön nem töltötte be a 18. életévét, illetve nem érte el a saját jogrendszere szerinti nagykorúságot, akkor csak szülője, gondviselője vagy egy felelős felnőtt felügyeletével használhatja az Indeedet. Az Indeed egy sor intézkedéssel igyekszik biztosítani, hogy ne fogadja el olyan természetes személyek regisztrációját, akik nem töltötték be az alsó korhatárt, vagy nem felelnek meg az egyéb vonatkozó életkori követelményeknek. Ha Ön nem felel meg ezeknek az életkori követelményeknek, kérjük, írjon e-mailt a privacy-dept @ indeed.com címre (a szóközök eltávolításával).

4. Az információk célja, felhasználása és közlése

 

A jelen Adatvédelmi szabályzatnak megfelelően gyűjtött bármely információt, a Személyes adatokat is beleértve, felhasználhatjuk a jelen Adatvédelmi szabályzat 4., 5. és 9. szakaszában meghatározott célok érdekében, a szükséges mértékben. Az Indeed arra használja ezeket az információkat, hogy segítsen az Álláskeresőknek állást, a Munkáltatóknak jelölteket találni. Ennek érdekében az Ön Személyes adatait arra használjuk, hogy:

1) szolgáltatásokat, termékeket és funkciókat nyújtsunk Önnek, és segítsünk az Álláskeresőknek állást, a Munkáltatóknak jelölteket találni;

2) mérjük és javítsuk ezeket a szolgáltatásokat, termékeket és funkciókat; és

3) védjük a felhasználóinkat, és ügyféltámogatást biztosítsunk számukra.

 

Az Ön információinak céljával, felhasználásával és közlésével kapcsolatos további részletek az alábbiakban olvashatók.

 

4.1 Fiók létrehozása, állásértesítők és egyéb promóciós anyagok küldése Önnek

 

Ha és amennyiben a vonatkozó törvények megengedik, az Indeed használhatja az Ön kapcsolatfelvételi adatait arra, hogy (i) fiókot hozzon létre; (ii) állásértesítőket küldjön Önnek; és (iii) Indeeddel kapcsolatos információkat, például promóciós anyagokat küldjön Önnek. Az Indeed alkalmazhat külső félnek minősülő partnereket arra, hogy az Indeed nevében végrehajtsák ezeket a tevékenységeket.

 

Az állásértesítő olyan e-mail, amelyre Ön feliratkozik, és amely Álláshirdetéseket jelenít meg az Ön által futtatott keresési lekérdezésre válaszul (a továbbiakban Állásértesítő). Az Állásértesítők az alábbiakat tartalmazhatják: az Indeed által Önnek ajánlott állások, az Indeed Célzott Hirdetései, Ön által követésre érdemesnek talált vállalatok, vagy egyéb műveletek, amelyeket Ön esetleg végre szeretne hajtani a Webhelyen.

 

Az Indeed továbbá megoszthatja az Ön információit külső felekkel (beleértve külső felek webhelyeinek és/vagy közösségi oldalainak üzemeltetőit), hogy ennek alapján célzott hirdetéseket és egyéb személyre szabott tartalmakat jeleníthessenek meg Önnek. Ezek a hirdetések csak az Indeed szolgáltatásaival, termékeivel és funkcióival kapcsolatosak, amelyek mind azt a célt szolgálják, hogy segítsünk az Álláskeresőknek állást, a Munkáltatóknak jelölteket találni. Ha le szeretne iratkozni az Indeed marketingüzeneteiről, olvassa el a jelen Adatvédelmi szabályzat 14. szakaszát.

 

4.2 Releváns keresési eredmények és ajánlott állások biztosítása Önnek

 

Hogy optimalizálhassuk az Ön számára szolgáltatásainkat, termékeinket és funkcióinkat, az Indeed felhasználhatja az Ön korábbi keresési és böngészési előzményeit (például azokat az állásokat, amelyekre rákattintott), vagy jelentkezési anyagait és a szűrőkérdésekre adott válaszait, hogy azonosítsa Önt, meghatározza a releváns keresési eredményeket, és ajánlott állásokat nyújtson Önnek, vagy hogy megkeresse Önt olyan állásokkal kapcsolatban, amelyek érdekesek lehetnek az Ön számára. Demográfiai és/vagy profiladatokat is felhasználhatunk arra, hogy testreszabjuk a Webhellyel kapcsolatos felhasználói élményét, hogy olyan tartalmakat mutassunk meg Önnek, amelyek az Indeed megítélése szerint érdekesek lehetnek az Ön számára, illetve olyan tartalmakat jeleníthessünk meg, amelyek megfelelnek az Ön preferenciáinak. Az Indeed ugyanarra a keresési lekérdezésre más találatokat jeleníthet meg, és teljes mértékben saját belátása alapján dönt az egyes keresésekre megjelenítendő álláshirdetésekről.

 

4.3 Az Ön kapcsolatfelvételi adatai

 

Amikor megadja az Indeednek a kapcsolatfelvételi adatait (például a nevét és az e-mail-címét) és egyéb Személyes és Nem személyes adatait, hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed a szükséges mértékben felhasználhassa ezeket az adatokat a 4., 5. és 9. szakaszban vázolt célokra. Különösen hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed az Önnek nyújtott szolgáltatások részeként kommunikáljon Önnel vagy kommunikációt kezdeményezzen Önnel egy külső fél nevében az Indeed-fiókján keresztül vagy más módon, például e-mailben, telefonon (mobiltelefonon is) vagy postai levélben, beleértve azoknak a kapcsolatfelvételi adatoknak a használatát is, amelyeket Ön az Indeednek megadott, vagy amelyeket az Indeed külső felek forrásaiból más módon megszerzett.

 

4.4 Önéletrajzi információk

 

Amikor feltölt vagy módosít egy önéletrajzot, az Ön információi, beleértve a Személyes adatait is, a Webhelyre kerülnek. Az Indeed fenntartja magának a jogot arra, hogy az Indeed szolgáltatásainak részeként külső félnek minősülő partnereknek díjat számítson fel az Ön információihoz való hozzáférésért, beleértve a Személyes adatait is. Ha úgy dönt, hogy jelentkezik egy álláshirdetésre, az Ön utasítására az Indeed külső feleknek is elküldheti az önéletrajzát. Az Ön adatait – a jelen Adatvédelmi Szabályzatnak megfelelően – olyan mértékben tesszük elérhetővé külső felek számára, ahogyan azt Ön az Indeed adatvédelmi beállításaiban meghatározta. Amikor egy Álláskereső létrehoz egy önéletrajzot az Indeeden, meghatározhatja, hogy az önéletrajza nyilvános vagy privát legyen. Ezt az alábbiakban részletezzük.

 

– Privát önéletrajzok

A privát önéletrajzokat csak azok számára tesszük elérhetővé, akikhez az Álláskereső benyújtotta a jelentkezését, vagy akiknek a rendelkezésére bocsátotta az önéletrajzát. Ha ez megtörténik, akkor Ön elérhetővé teszi az önéletrajzát, nevét és az önéletrajzába foglalt egyéb Személyes adatait külső felek számára. Ezek a külső felek érdeklődhetnek az iránt, hogy Ön az alkalmazottjuk legyen, és továbbíthatják az önéletrajzát más külső feleknek.

 

– Nyilvános önéletrajzok

A nyilvános önéletrajzok bárki számára elérhetők, akinek van hozzáférése az Indeed önéletrajz-kereső alkalmazásához, hogy ilyen módon növeljük az önéletrajzok láthatóságát, és az Indeed könnyebben találjon állást Önnek. Ha ez megtörténik, akkor Ön elérhetővé teszi az önéletrajzát, nevét és az önéletrajzába foglalt egyéb Személyes adatait külső felek számára. Ezek a külső felek érdeklődhetnek az iránt, hogy Ön az alkalmazottjuk legyen, és továbbíthatják az önéletrajzát más külső feleknek.

 

Ha közzétesz egy nyilvános önéletrajzot, azt a keresőmotorok feldolgozhatják, és megjeleníthetik annak, aki rákeres az Ön nevére. Ez azt jelenti, hogy külső felek megtekinthetik az önéletrajzába foglalt Személyes adatait, és kéretlen megkereséseket kaphat olyan, nem az Indeed szervezetéhez tartozó felektől, akikért az Indeed nem vállal felelősséget. Ha közzétesz egy nyilvános önéletrajzot az Indeeden, vegye figyelembe, hogy noha az Indeed kifejezetten tiltja a Webhelyéről történő adatgyűjtést, minden önéletrajz, amelyet nyilvánosan közzétesz, nyilvános információnak minősül, és így külső fél – a jelen feltételek megszegésével – lemásolhatja a tartalmát.

 

A nyilvános önéletrajzok tekintetében Ön arra is felhatalmazza az Indeedet, hogy bizonyos esetekben eltávolítsa az Ön nevét a nyilvános önéletrajzából. Az Indeed emellett bizonyos esetekben nyilvánosról privátra módosíthatja az önéletrajza megjelenését az önéletrajz-adatbázis minőségének megőrzése érdekében.

 

– Önéletrajza adatvédelmi beállításainak módosítása

Amikor elhelyezi önéletrajzát az Indeeden, meghatározhatja, hogy az önéletrajza privát vagy nyilvános legyen. Ezt bármikor megváltoztathatja az Indeeden található adatvédelmi beállításainak módosításával. Amennyiben az önéletrajzát nyilvánosról privátra állítja, az Indeed nem szavatolja, hogy külső felek keresőmotorjai milyen gyakran frissítik a gyorsítótárukat, így azok továbbra is tartalmazhatják az Ön önéletrajzának információit.

 

4.5 Az Álláskeresők összepárosítása a Munkáltatókkal

 

Tudomásul veszi, hogy az Indeed megállapíthatja, hogy az Ön vagy bármely más természetes személy önéletrajzában szereplő szavak megegyeznek-e bizonyos munkaköri leírásokban szereplő szavakkal és viszont, annak érdekében, hogy javítsa a Webhely vagy bármely egyéb Indeed-termék vagy -szolgáltatás működését (azt is beleértve, hogy az Álláskeresőknek és a Munkáltatóknak megjelenítsen vagy más módon elérhetővé tegyen valószínűleg releváns munkaköri leírásokat és önéletrajzokat).

 

Az Indeed ezenkívül átadhat a jelen Adatvédelmi szabályzatnak megfelelően gyűjtött információkat − a Személyes adatokat is beleértve − olyan Munkáltatóknak, amelyek érdeklődhetnek az iránt, hogy felvegyék a kapcsolatot Önnel. Azzal, hogy jelentkezik egy állásra, szűrőkérdéseket válaszol meg, illetve egy állás iránti érdeklődését jelezve megadja a kapcsolatfelvételi adatait, vagy megválaszol egy Munkáltatótól érkező üzenetet, hozzájárul ahhoz, hogy kiadjuk az információit ennek a Munkáltatónak. Az Indeed ezenkívül az Ön által kitöltött Indeed-értékelések eredményeit is kiadhatja a Munkáltatóknak, amennyiben Ön ehhez az értékelés kitöltésekor hozzájárul. Az Indeed továbbá felhasználhatja az Indeed-önéletrajzán keresztül az Indeednek megadott információit arra, hogy előzetesen kitöltsön jelentkezési információkat az Ön számára, illetve hasonló célokra.

 

Ha Ön rendelkezik Indeed-fiókkal vagy Indeeden tárolt önéletrajzzal, akkor hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed kapcsolatba lépjen Önnel, vagy ajánlja Önt vagy az Ön nyilvános önéletrajzát olyan Munkáltatóknak, akik érdeklődhetnek olyan személyek iránt, akiknek az Indeeden tanúsított magatartása megegyezik az Önével.

 

Továbbá, ha az Ön lakhelye az Egyesült Államokban van, és nyilvánosként állítja be az önéletrajzát, akkor ez azt jelenti, hogy az Indeed kiadhatja az összes fent említett, Önről szóló információt a Munkáltatóknak vagy a Munkáltatók nevében dolgozó munkaerő-toborzóknak. Ha nem szeretne ilyen információkat megosztani, privátra állíthatja önéletrajzát.

 

4.6 Üzenetek küldése az Indeeden

 

Az Indeed kétirányú üzenetproxy és -továbbítási szolgáltatásokat nyújt az Indeed-termékek felhasználóinak, beleértve az Indeed Resume, az Indeed Apply és a Post a Job termékeket. Tudomásul veszi, hogy az Indeed ezen üzenettovábbítási funkciójának a használatával arra kéri az Indeedet, hogy az Ön nevében küldje el ezeket az üzeneteket. Ezek közé az üzenetek közé tartoznak az önéletrajzai, kísérőlevelei, jelentkezései, kérdőívekre adott vagy egyéb válaszai, ajánlati levelei és egyéb anyagai.

 

Automatikus eljárásokat is alkalmazva figyeljük, értékeljük, tároljuk és elemezzük ezeket a tartalmakat adatelemzési és minőség-ellenőrzési szempontból, valamint annak érdekében, hogy javítsuk a Webhely vagy bármely egyéb Indeed-termék vagy -szolgáltatás minőségét. Például optimalizáljuk a keresési eredményeinket, fejlesztjük az álláshirdetéseket, az Ön szempontjából releváns termékfunkciókat nyújtunk, és további lépéseket teszünk a csalások és kéretlen levelek megakadályozása érdekében.

 

4.7 Szöveges üzenetek küldése Önnek a Munkáltatókkal való találkozókról

 

Az Indeed felajánlhatja azt a lehetőséget, hogy szöveges üzeneteket küld Önnek, amikor egy Munkáltató interjút vagy egyéb eseményt ütemezett be Önnel, vagy válaszolt a jelentkezésére az Indeed e-mail-továbbítási rendszerében. Ilyen esetben Önnek meg kell adnia mobiltelefonszámát az Indeed hozzájáruló nyilatkozatában; telefonszáma megadásával Ön kijelenti és igazolja, hogy ez a szám az Öné, és hogy jogosult szöveges üzeneteket fogadni ezen a számon. Az Indeed csak egy emlékeztető szöveges üzenet küldését vállalja az ilyen interjúkkal vagy az Indeed üzenettovábbítási rendszerén keresztül érkezett üzenetekkel kapcsolatban, és Ön hozzájárul az ilyen szöveges üzenetek fogadásához mobiltelefonján, az automata rendszerek által küldött üzenetek fogadását is beleértve. Bármikor leiratkozhat erről a szolgáltatásról, ha a szöveges üzenetre a STOP szóval válaszol, vagy kapcsolatba lép az Indeed-ügyféltámogatással.

 

4.8 Csalások és kéretlen levelek megakadályozása

 

Az Indeed arra is használhatja a jelen Adatvédelmi szabályzattal összhangban gyűjtött információkat, hogy segítse a Webhellyel és az Indeed szolgáltatásaival kapcsolatos problémák diagnosztizálását, hogy megakadályozzon valószínűsíthetően csalárd vagy törvénysértő cselekményeket, és hogy megvédjen egyéneket egyéb olyan tevékenységektől, amelyek károsak lehetnek Ön vagy mások számára. Az Indeed megvizsgálhat és közölhet Öntől származó vagy Önről vagy az Indeed Ön általi használatáról szóló információkat, ha jóhiszeműen úgy véljük, hogy ez a vizsgálat vagy információközlés (a) ésszerűen szükséges ahhoz, hogy megfeleljünk valamely jogi eljárásnak (idézéseket, házkutatási parancsokat és bírósági végzéseket is beleértve), valamint bűnüldöző szervek utasításainak és rendelkezéseinek; (b) segítséget nyújt ahhoz, hogy megakadályozzunk, megvizsgáljunk vagy azonosítsunk lehetséges törvénysértéseket a Webhely használatával kapcsolatban; vagy (c) védi vállalatunk vagy a nyilvánosság jogait, jó hírnevét, tulajdonát vagy biztonságát; vagy (d) szükséges a nemzetbiztonsági követelményeknek való megfeleléshez.

 

Például az Indeed köteles alávetni magát az Egyesült Államok Szövetségi Kereskedelmi Bizottsága, Írország Adatvédelmi Bizottsága és sok más szabályozó hatóság nyomozó és végrehajtó hatalmának.

 

Különféle módszereket alkalmazunk a rendellenes tevékenységek és képernyőtartalmak észlelésére és kezelésére, hogy megakadályozzunk olyan visszaéléseket, mint például a kéretlen levelek vagy a csalások. Ezek az észlelési módszerek azonban nem tökéletesek, és álpozitív eredményeket is hozhatnak. Erőfeszítéseink eredményeként előfordulhat, hogy egyes felhasználók esetében ideiglenesen vagy véglegesen felfüggesztünk vagy megszüntetünk bizonyos funkciókat.

 

– Csalások és kéretlen levelek megakadályozása az üzenetekben

Az Indeed fenntartja a jogot arra is, hogy kizárjon olyan üzeneteket az üzenettovábbítási rendszeréből, amelyekről megállapítja, hogy nem felelnek meg a Webhely szabályainak vagy a jelen megállapodás bármely más feltételének. Az Indeed továbbá fenntartja a jogot arra, hogy vizsgálatokat végezzen annak megállapítására, hogy Ön csalást követ-e el, kéretlen leveleket küld-e az Indeednek vagy felhasználóinak, vagy más módon csalárd tevékenységet végez-e az Indeeden; az Indeed ezt különböző módszerekkel hajtja végre, többek közt úgy, hogy Indeedhez tartozó profilok és nevek létrehozásával megvizsgálja az Ön tevékenységét. Az Indeed arra is fenntartja magának a jogot, hogy az ilyen vizsgálatok során feltárt információkat átadja a rendőrségnek vagy más külső feleknek, ha az Indeed jóhiszeműen úgy véli, hogy Ön a jelen feltételeket megsértve használja a Webhelyet.

 

Az Indeed fenntartja a jogot, hogy valamely e-mail-továbbítással összefüggésbe hozható fél azonosságát leellenőrizze és visszaigazolja. Ez többek között kiterjedhet arra, hogy az adott e-mail-címhez a vonatkozó álláshirdetésben hozzárendelt munkáltatói képviselőkkel leellenőriztetjük az adott e-mail feladójának azonosságát.

 

4.9 Fizetések lebonyolítása

 

Ha megadja nekünk hitelkártya-, bankkártya- vagy egyéb fizetésikártya-adatait a fizetések végrehajtásához, az Indeed ezeket az információkat (például a hitelkártyaszámok utolsó négy számjegyét és a kapcsolódó hitelesítési információkat) csak a fizetés feldolgozására fogja használni.

 

4.10 Személyes adatainak automatikus kezelése

 

Annak érdekében, hogy az Indeed Webhelyének és szolgáltatásainak teljesítményét a felhasználók számára optimalizáljuk, az Indeed a Személyes adatok automatikus kezelése során meghatározott szempontok szerint értékeli az egyes felhasználókat, különösen azért, hogy elemezze és előre jelezze az egyes felhasználók személyes preferenciáival vagy érdeklődésükkel kapcsolatos tényezőket az Indeed Webhelye és szolgáltatásai szempontjából. Ilyen adatkezelést akkor hajtunk végre, ha az a felhasználóinkkal kötött megállapodás végrehajtása miatt szükséges, annak érdekében, hogy az Indeed szolgáltatásokat tudjon nyújtani az Álláskeresők és a Munkáltatók számára, vagy más esetekben a felhasználók beleegyezése alapján.

 

Az ilyen jellegű adatkezelés lehetővé teszi az Indeed számára, hogy például hatékonyan kapcsolja össze az Álláskeresőket a Munkáltatókkal, vagy hogy az Álláskeresőknek olyan álláshirdetéseket nyújtson, amelyek iránt nagyobb valószínűséggel érdeklődnek. Az ilyen adatkezelést a jelen Adatvédelmi szabályzatban részletezett biztosítékok mellett végezzük. Ha a felhasználók vitatni szeretnék az említett automatikus kezelés nyomán hozott döntést, e-mailt írhatnak a privacy-dept @ indeed.com(szóközök nélkül) címre.

 

4.11 Információk továbbítása az Indeed kapcsolt vállalkozásainak

 

Minden olyan információt, amelyet Ön az Indeeddel megoszt, az Indeed megoszthat bármely, az Indeed kapcsolt vállalkozásának minősülő szervezettel, vagy továbbíthatjuk ezeket az információkat ezeknek a szervezeteknek (az Indeed Hire, Inc. vállalatot is beleértve), függetlenül attól, hogy ezeknek a szervezeteknek hol van a székhelye, abból a célból, hogy szolgáltatásokat nyújtsanak Önnek, és javítsák a Webhely működését. Közéjük tartoznak az Indeed azon kapcsolt vállalkozásai is, amelyek székhelye az Európai Unión (EU) vagy Svájcon kívül található.

 

Az ilyen információtovábbítást a vonatkozó adatvédelmi szabályok teljes körű betartásával, a megfelelő biztosítékok, elsősorban átfogó adatvédelmi megállapodások alkalmazásával hajtjuk végre, hogy gondoskodhassunk a felhasználók Személyes adatainak megfelelő védelméről. Az Önnek nyújtott szolgáltatásokat és a Webhely működését nem lehetne biztosítani ilyen információtovábbítás nélkül. Ha nem szeretné, hogy az információit ilyen módon továbbítsuk, kérjük, ne használja a Webhelyet.

 

4.12 Információ továbbítása külső feleknek

 

– Információtovábbítás Munkáltatóknak

A Munkáltatók elfogadják, hogy teljesítik a vonatkozó adatvédelmi szabályok által előírt, a Személyes adatok gyűjtése, kezelése és tárolása tekintetében fennálló valamennyi kötelezettségüket, továbbá megfelelő védelmet nyújtanak az érintetteket megillető összes olyan jognak, amelyet minden vonatkozó adatvédelmi szabály biztosít.

 

– Információtovábbítás szolgáltatóknak és szállítóknak

Előfordulhat hogy külső feleket alkalmazunk a működésünkkel kapcsolatos szolgáltatások biztosítása, a Webhely, szolgáltatásaink, termékeink és funkcióink működésének javítása, felhasználóink védelme és igényeik jobb megértése, valamint a szolgáltatások és a felhasználói élmény optimalizálása érdekében. Ezek közé a külső felek közé egyebek közt szolgáltatók és szállítók is tartozhatnak.

A külső felek adatpontokat bocsáthatnak a rendelkezésünkre, többek között például arról, hogy Ön mennyi időt tölt adott oldalakon és milyen hivatkozásokra kattint, illetve a felhasználói preferenciák feltérképezésére szolgáló egyéb adatokat is szolgáltathatnak. Ezek az adatok a felhasználói visszajelzésekkel együtt segítenek szolgáltatásaink fejlesztésében és karbantartásában. A külső felek cookie-kat és egyéb technológiákat alkalmazhatnak az Ön viselkedésével és az eszközével kapcsolatos adatok – például az eszköz típusa, a böngészőadatok és a nyelvi beállítások – gyűjtésére. Az egyik ilyen külső fél a Hotjar. Ha le szeretné tiltani a Hotjar cookie-jait, kattintson az Adatvédelmi szabályzatunkban található vonatkozó hivatkozásra.

 

Az Indeed meghatározott helyzetekben továbbíthatja az Ön Személyes adatait olyan, külső félnek minősülő szállítóknak, amelyek segítenek az Indeednek megvédeni a felhasználóit, és fenntartani az ezeknek a felhasználóknak nyújtott szolgáltatások, termékek és funkciók színvonalát. Ilyen például az, amikor az Indeed szállítókat vesz igénybe a csalások észlelésére. Az ilyen szállítók közé tartozik például a SiftScience és az Emailage.

 

Miközben ezek a cégek szolgáltatásokat nyújtanak, hozzáférhetnek Személyes adatokhoz, és ez maga után vonhatja, hogy az ilyen Személyes adatokat más országokba továbbítják. Ezekre az adattovábbításokra csak a jelen Adatvédelmi szabályzat 4., 5. és 9. szakaszában megjelölt célok teljesítése érdekében, a szükséges mértékben kerül sor. Ezeknek a cégeknek is szerződéses kötelezettségük, hogy az ilyen Személyes adatokat a jelen Adatvédelmi szabályzattal összhangban kezeljék, továbbá be kell tartaniuk az összes vonatkozó törvényt az ilyen adattovábbítások és a külső felek által az ilyen Személyes adatokon végzett bármely kezelés tekintetében.

 

– Információtovábbítás felhőszolgáltatóknak

Arra is felhívjuk a figyelmét, hogy olyan külső félnek minősülő felhőszolgáltatókat is alkalmazhatunk, amelyek webes üzemeltetést, adattárolást és egyéb szolgáltatásokat nyújtanak olyan standard szerződéses feltételeknek megfelelően, amelyek a tárgyalások során nem módosíthatók. Ezek a szolgáltatók arról tájékoztattak minket, illetve a közvéleményt, hogy olyan biztonsági intézkedéseket alkalmaznak, amelyeket megfelelőnek tartanak a rendszerükben található információk védelmére, vagy pedig közismertek arról, hogy ilyen intézkedéseket alkalmaznak. Mi azonban (a törvény által engedélyezett maximális mértékig) nem vállalunk felelősséget semmilyen olyan kárért, amely abból eredhet, hogy ezek a cégek esetleg nem rendeltetésszerűen használják fel ezeket az információkat, beleértve a Személyes adatokat.

 

– Nyilvánosan elérhető információk továbbítása

Amikor a felhasználók azzal a szándékkal tesznek közzé tartalmat az Indeeden, hogy az más személyek számára nyilvánosan elérhető és kereshető legyen, az Indeed fenntartja magának a jogot arra, hogy ezeket az információkat összesítse és külső felekkel megossza. Ha például egy Munkáltató közzétesz egy állást az Indeeden, az Indeed megoszthatja azt az álláshirdetést vagy az álláshirdetésben közölt információkat külső felekkel saját belátása szerint, illetve az Indeed és az ilyen külső felek között fennálló megállapodásnak megfelelően. Az Indeed fenntartja a jogot arra is, hogy nyilvános forrásokból összesített információkat osszon meg ebben a minőségében.

 

– Külső felek Webhelyei, amelyekre az Indeedről hivatkozások mutatnak

Ön olyan külső fél által üzemeltetett webhelyet vagy szolgáltatást is használhat, amelyre az Indeed Webhelyén elhelyezett hivatkozáson keresztül jut el. Az ilyen esetekben az Ön által külső félnek adott bármely információt úgy kell tekinteni, hogy azt annak a külső félnek adta és nem az Indeednek, és arra a külső fél adatvédelmi szabályai és szerződéses feltételei vonatkoznak. További információért olvassa el a jelen Adatvédelmi szabályzat 8., Külső felek webhelyeire mutató hivatkozások című szakaszát.

 

– Ajánlások

Ha Ön olyan egyedi ajánlási hivatkozás útján jelentkezik egy állásra, amelyet egy, az állást meghirdető Munkáltató cégnél dolgozó személytől kapott, az ajánlási hivatkozáshoz rendelt személy értesítést kap az Ön jelentkezésekor. Így ez a személy az ajánlási folyamat részeként további részleteket adhat meg az adott állásjelentkezéshez.

 

 

– Személyes adatok továbbítása az EU-ban és Svájcban lakhellyel rendelkező természetes személyek esetében

Ezzel kapcsolatban olvassa el a jelen Adatvédelmi szabályzat 11. és 12. szakaszát.

5. A Nem személyes adatok további felhasználási módjai és közlése

 

Az információk egyéb felhasználási módjainak és közlésének a jelen Adatvédelmi szabályzatban megadott esetein kívül, és a jelen Adatvédelmi szabályzatban foglalt minden ellenkező értelmű rendelkezés ellenére, bármely Nem személyes adatot bármely célra felhasználhatunk és közölhetünk, kivéve azokat az eseteket, amikor a vonatkozó törvények szerint másként kell eljárnunk. Ha bármely Nem személyes adatot Személyes adatokkal összekapcsolunk, akkor az ilyen összekapcsolt információkat csak a jelen Adatvédelmi szabályzat 4. és 9. szakaszában leírt célok érdekében használjuk fel és közöljük, amíg azok ilyen összekapcsolt állapotban vannak.

6. Biztonság

 

Az Indeed törekszik arra, hogy ésszerű biztonsági intézkedéseket alkalmazzon az Indeed ellenőrzése alatt álló Személyes adatok elvesztésének, megváltoztatásának és nem rendeltetésszerű felhasználásának megakadályozására. Ugyanakkor nincsen olyan módszer az adatok internetes továbbítására és elektronikus tárolására, amely 100%-os biztonságot adna. Továbbá vegye figyelembe, hogy a böngészőjén keresztül küldött e-mailjei, üzenetei és más felhasználókkal hasonló eszközökön keresztül folytatott kommunikációi nem titkosítottak. Ezért bár mindent megteszünk annak érdekében, hogy megvédjük az információit, a biztonságukat nem tudjuk garantálni.

 

Arra is felhívjuk a figyelmét, hogy olyan külső félnek minősülő felhőszolgáltatókat vehetünk igénybe, amelyek webes üzemeltetést, adattárolást és egyéb szolgáltatásokat nyújtanak olyan standard szerződéses feltételeknek megfelelően, amelyek a tárgyalások során nem módosíthatók. Ezek a szolgáltatók arról tájékoztattak minket, illetve a közvéleményt, hogy olyan biztonsági intézkedéseket alkalmaznak, amelyeket megfelelőnek tartanak a rendszerükben található információk védelmére, vagy pedig közismertek arról, hogy ilyen intézkedéseket alkalmaznak. Mi azonban (a törvény által engedélyezett maximális mértékig) nem vállalunk felelősséget semmilyen olyan kárért, amely abból eredhet, hogy ezek a cégek esetleg nem rendeltetésszerűen használják fel ezeket az információkat, beleértve a Személyes adatokat. Olvassa el a jelen Adatvédelmi szabályzat 11. szakaszát azokkal a kötelezettségekkel kapcsolatban, amelyek az EU-ban és Svájcban lakhellyel rendelkező természetes személyek Személyes adatainak továbbítására vonatkoznak.

7. Cookie-k

 

A cookie-k olyan kis információdarabok, amelyeket a böngészője tárol számítógépe merevlemezén. Az Indeed cookie-használatáról a Cookie-szabályzatunkban talál további tájékoztatást.

8. Külső felek webhelyeire mutató hivatkozások

 

A Webhely elérhetővé tehet más webhelyekre mutató hivatkozásokat. Előfordulhat, hogy amikor Ön ilyen hivatkozásokra kattint, akkor elhagyja a Webhelyünket. A Webhely elérhetővé tehet Céges oldalakat is, amelyek külső félnek minősülő Munkáltatók által megadott információkat tartalmazhatnak.

 

NEM TARTOZUNK FELELŐSSÉGGEL AZÉRT AZ INFORMÁCIÓGYŰJTÉSÉRT, -FELHASZNÁLÁSÉRT, -KÖZLÉSÉRT, VAGY EGYÉB ADATVÉDELMI GYAKORLATÉRT, AMELYET BÁRMELY KÜLSŐ FÉL FOLYTAT, KÖZTÜK KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAINK, KÜLSŐ SZOLGÁLTATÓK, MUNKÁLTATÓK (A CÉGES OLDALLAL RENDELKEZŐ MUNKÁLTATÓKAT IS BELEÉRTVE), KÜLSŐ FELEK KÖZÖSSÉGIMÉDIA-PLATFORMJAI, AZ OLYAN ESZKÖZÖKET VAGY OPERÁCIÓS RENDSZEREKET BIZTOSÍTÓ KÜLSŐ FELEK, AMELYEKEN A WEBHELY ELÉRHETŐ, ÉS AZ OLYAN WEBHELYEKET ÜZEMELTETŐ KÜLSŐ FELEK, AMELYEKRE A MI WEBHELYÜNKRŐL HIVATKOZÁS MUTAT. ÖN RENDELKEZHET OLYAN JOGOKKAL, AMELYEKET KÖZVETLENÜL ÉRVÉNYESÍTHET EZEKKEL A KÜLSŐ FELEKKEL SZEMBEN, EZÉRT HA TÖBBET SZERETNE TUDNI ERRŐL, TANULMÁNYOZZA AZ Ő ADATVÉDELMI SZABÁLYZATAIKAT.

9. Felvásárlások és egyéb átszervezések

 

A jelen Adatvédelmi szabályzattal összhangban gyűjtött információkat, a Személyes adatokat is beleértve, közölhetjük egy vagy több külső féllel az Indeed tulajdonosi szerkezetében vagy ellenőrzésében történő változásokkal kapcsolatban (például fúzió, eladás vagy más tranzakció esetén), vagy egyéb átszervezéssel vagy közös vállalattal vagy engedményezéssel, átruházással kapcsolatban, vagy egyéb, a vállalkozásunk, az eszközeink vagy részvényeink egészét vagy egy részét érintő egyéb intézkedéssel (például csőddel vagy hasonló eljárással) kapcsolatban, és ezek a külső felek felhasználhatják ezeket az információkat a jelen Adatvédelmi szabályzattal összhangban. Hasonlóképpen, a jelen Adatvédelmi szabályzattal összhangban gyűjtött információkat, a Személyes adatokat is beleértve, közölhetjük egy vagy több külső féllel bármely felvásárlás vagy fúzió kapcsán, amikor az Indeed vásárol fel ilyen külső felet vagy fuzionál vele.

10. A Személyes adataihoz fűződő jogok gyakorlása

 

Azok az Indeed-felhasználók, akik az EU-ban adják meg Személyes adataikat, és azok, akik bármely egyéb olyan joghatóságban adják meg Személyes adataikat, amelynek hatályos jogszabályai az EU-éval azonos védelmet nyújtanak, élhetnek az alább részletezett jogokkal.

 

10.1 A Személyes adatok helyesbítésének joga

 

Az Indeed-felhasználók módosíthatják és frissíthetik az Indeed által a Webhelyen tárolt Személyes adataik többségét. Ha ezzel kapcsolatban kérdései merülnek fel, vagy panaszt kíván tenni, vegye fel a kapcsolatot velünk itt.

 

Ha ezt nem szeretné megtenni, hivatalosan kérheti az Indeedet, hogy az Ön nevében helyesbítse valamely pontatlan Személyes adatát úgy, hogy a fiókjához társított e-mail-címről e-mailt küld a privacy-dept @ indeed.com címre. Csatolja az e-mailjéhez útlevele vagy személyi igazolványa másolatát (személyazonosságának igazolása végett).

 

10.2 A Személyes adatok kezelésének tiltására vagy korlátozására való jog

 

Ha kérdései merülnek fel vagy panaszt kíván tenni azzal kapcsolatban, ahogyan a Személyes adatait kezeljük, arra kérjük, hogy vegye fel a kapcsolatot velünk itt.

 

Ha ezt nem szeretné megtenni, hivatalos kérésben tiltakozhat az ellen, hogy az Indeed kezelje a Személyes adatait, illetve korlátozhatja az adatkezelést. Ennek érdekében küldjön e-mailt a privacy-dept @ indeed.com címre a fiókjához társított e-mail-címről. Csatolja az e-mailjéhez útlevele vagy személyi igazolványa másolatát (személyazonosságának igazolása végett).

 

10.3 A Személyes adatokhoz való hozzáféréshez és az adathordozhatósághoz való jog

 

Az Indeed-felhasználók hozzáférhetnek az Indeed által a Webhelyen tárolt Személyes adataik többségéhez. Ha ezzel kapcsolatban kérdései merülnek fel, vagy panaszt kíván tenni, vegye fel a kapcsolatot velünk itt.

 

Ha ezt nem szeretné megtenni, hivatalosan kérheti, hogy hozzáférhessen az Indeed által tárolt Személyes adataihoz. Ennek érdekében küldjön e-mailt a privacy-dept @ indeed.com címre a fiókjához társított e-mail-címről, és illessze be az alábbi mondatot az e-mailjébe: „I am requesting to access my personal data.” (Hozzáférést kérek a személyes adataimhoz.) Csatolja az e-mailjéhez útlevele vagy személyi igazolványa másolatát (személyazonosságának igazolása végett). Az Indeed hordozható formában adja át Önnek a Személyes adatait, lehetővé téve, hogy külső feleknek továbbítsa őket.

 

10.4 Személyes adatok törléséhez való jog

 

Az Indeed-felhasználók módosíthatják és frissíthetik az Indeed által a Webhelyen tárolt Személyes adataik többségét. Ha ezzel kapcsolatban kérdései merülnek fel, vagy panaszt kíván tenni, vegye fel a kapcsolatot velünk itt.

 

Ha ezt nem szeretné megtenni, hivatalosan kérheti, hogy töröljék az Indeed által tárolt Személyes adatait. Ennek érdekében küldjön egy e-mailt a privacy-dept @ indeed.com címre a fiókjához társított e-mail-címről, és illessze be az alábbi mondatot az e-mailjébe: „I am requesting to delete my personal data.” (Kérem, hogy töröljék a személyes adataimat.) Csatolja az e-mailjéhez útlevele vagy személyi igazolványa másolatát (személyazonosságának igazolása végett). Amint a kérését visszaigazoljuk, az Indeed kezdeményezni fogja a művelet végrehajtásához szükséges lépéseket, beleértve az Ön Indeed-fiókjának törlését is. Ha a törlési kérés olyan Személyes adatokra vonatkozik, amelyekkel kapcsolatban korábban azt kérte, hogy hozzuk nyilvánosságra őket az Indeeden (például egy Álláskereső nyilvános önéletrajzot tett közzé), ésszerű erőfeszítéseket fogunk tenni annak érdekében, hogy más adatkezelőket is tájékoztassunk erről a kérésről.

 

FELHÍVJUK A FIGYELMÉT, hogy a Személyes adatok törlésének kérelmezését követően nem fog tudni Indeed-fiókot létrehozni ugyanezzel az e-mail-címmel. Ha egyszerűen be szeretné zárni a fiókját, kattintson a „fiók bezárása” gombra a fiókja oldalán.

 

10.5 Néhány korlátozás

 

A helyesbítéshez, tiltakozáshoz, korlátozáshoz, hozzáféréshez, adathordozáshoz és törléshez való jogok bizonyos korlátozások alá esnek a vonatkozó törvények szerint. Az egyes kéréseket a vonatkozó törvényekben előírt időtartam alatt teljesítjük, amely akkor kezdődik, amikor az Indeed visszaigazolja, hogy megkapta a kérését. Felhívjuk a figyelmét, hogy a törvény által megengedett esetekben az Indeed díjat számíthat fel az ugyanazon természetes személytől érkező további kérésekért. A díjat az Indeed határozza meg, és csak a vonatkozó törvények által megengedett mértékben számítja fel.

11. Az EU-ban és Svájcban lakhellyel rendelkező természetes személyektől származó Személyes adatok

 

11.1 Az Adatvédelmi Pajzs Alapelvei és Keretegyezménye

 

Az Indeed Ireland továbbít bizonyos Személyes adatokat az egyesült államokbeli Indeed, Inc. vállalatnak. Az Indeed, Inc. – beleértve annak Prehire, Inc. nevű leányvállalatát – betartja az EU-USA Adatvédelmi Pajzs Keretegyezményt és a Svájc-USA Adatvédelmi Pajzs Keretegyezményt az Egyesült Államok Kereskedelmi Minisztériuma által meghatározott módon az EU-tagállamokból és Svájcból az Egyesült Államokba továbbított Személyes adatok gyűjtése, felhasználása és megőrzése tekintetében. Az Indeed tanúsította, hogy betartja az Adatvédelmi Pajzs Alapelveit: a tájékoztatási alapelvet, a választás jogának alapelvét, a másodlagos továbbításért való felelősség alapelvét, az adatbiztonság alapelvét, az adatok sértetlensége és a célhoz kötöttség alapelvét, a hozzáférhetőség alapelvét, a jogorvoslat, a végrehajthatóság és a felelősség alapelvét. Ha a jelen Adatvédelmi szabályzat irányelvei és az Adatvédelmi Pajzs Alapelvei ellentétesek lennének egymással, az Adatvédelmi Pajzs Alapelveit kell irányadónak tekinteni. Ha többet szeretne megtudni az Adatvédelmi Pajzs programról, és meg szeretné tekinteni a tanúsítványunkat, látogasson el a https://www.privacyshield.gov/ honlapra.

 

11.2 A másodlagos továbbításért való felelősség alapelve

 

Az adatok külső felekhez történő másodlagos továbbításának összefüggésében az Adatvédelmi Pajzshoz csatlakozott szervezetek felelősséggel tartoznak azoknak a Személyes adatoknak a kezeléséért, amelyeket az Adatvédelmi Pajzs hatálya alatt kapnak, és a későbbiekben őket képviselő külső fél számára továbbítanak. Az Alapelvek értelmében továbbra is az Indeed marad a felelős azért, ha a képviselője az ilyen Személyes adatokat nem az Alapelvekkel összhangban kezeli, hacsak az Indeed nem bizonyítja, hogy nem felelős a kárt okozó eseményért.

 

11.3 GDPR szerinti adatvédelem

 

Az Indeed Ireland az Adatvédelmi Pajzs Keretegyezménynek megfelelő adattovábbítás során olyan egyezmények rendelkezéseit is betartja, amelyek magukban foglalják a GDPR V. fejezetében (illetve megfelelő esetben a 28. cikkelyében) előírt védelmi intézkedéseket és előírásokat is. Ebbe beletartoznak az EU azon adatvédelmi előírásai, amelyek az ilyen adattovábbítás esetére megkövetelik az adatok megfelelő védelmét.

 

12. Független vitarendezés a természetes személyek számára az EU-ban és Svájcban

 

Az USA-EU és a Svájc-USA Adatvédelmi Pajzs Alapelveknek megfelelően az Indeed kötelezettséget vállal arra, hogy megoldást nyújt az Ön adatvédelmével, valamint a Személyes adatok általunk történő gyűjtésével és felhasználásával kapcsolatos panaszokra. Azoknak az EU-ban vagy Svájcban lakhellyel rendelkező természetes személyeknek, akiknek kérdései merülnek fel vagy panaszt kívánnak tenni a jelen Adatvédelmi szabályzattal kapcsolatban, először az Indeeddel kell felvenniük a kapcsolatot az alábbi címen: Indeed Privacy Program, Director of Privacy, Indeed, Inc., 6433 Champion Grandview Way, Building 1, Austin, TX, 78750, USA, vagy pedig e-mailt kell küldeniük a privacy-dept @ indeed.com címre (a szóközök törlésével).

 

Az Indeed kötelezettséget vállalt arra is, hogy az EU-USA és a Svájc-USA Adatvédelmi Pajzs Alapelvek hatálya alá tartozó megoldatlan adatvédelmi panaszokat a BBB EU PRIVACY SHIELD nevű nonprofit, alternatív vitarendezési szolgáltatóhoz utalja. A szolgáltató székhelye az Egyesült Államokban található, és működését a Council of Better Business Bureaus nevű szervezet irányítja. Ha nem kap kellő időben visszaigazolást a panasza beérkezéséről, vagy ha nincs megelégedve a panasz kezelésével, további információért és ellenvetés benyújtásához keresse fel a http://www.bbb.org/EU-privacy-shield/for-eu-consumers honlapot.

 

Bizonyos korlátozott feltételek fennállása esetén az EU-ban vagy Svájcban lakhellyel rendelkező természetes személyek kötelező erejű választottbírósági eljáráshoz is folyamodhatnak az Adatvédelmi Pajzs Választottbírósági Testülete előtt.

13. A követés letiltására irányuló kérések

 

Nem reagálunk a böngésző Követés letiltása (DNT) jelzésére, ha felhasználó bekapcsolta azt a webböngészőjében. Ha cookie-kat állítunk be vagy olvasunk olyan nem Indeed-webhelyeken, amelyek beépítették az álláskeresési és megjelenítési funkcióinkat, azt azért tesszük, hogy például személyre szabott álláskeresési élményt nyújtsunk a felhasználóknak ezeken a webhelyeken. Nem osztunk meg semmilyen információt ezekkel a külső felekkel arról, hogy Ön hogyan használja az Indeedet. Amikor azok a külső felek, amelyeket integráltunk az Indeed-webhelyekbe (az Indeed Cookie-szabályzatában leírt módon), beállítják vagy olvassák saját – külső féltől származónak minősülő – cookie-jaikat, lehet, hogy reagálnak a DNT-jelzésre, de lehet, hogy nem.

14. Leiratkozás a marketingcélú megkeresésekről

 

Ha a jövőben nem szeretne a Személyes adatain alapuló marketinganyagokat kapni tőlünk, leiratkozhat ezekről a marketingüzenetekről, ha a leiratkozási (vagy az azzal egyenértékű) hivatkozásra kattint (ahol az elérhető), illetve ha e-mailt küld az opt-out @ indeed.com (szóközök nélkül) címre. Felhívjuk a figyelmét, hogy más, például adminisztratív jellegű üzeneteket továbbra is küldhetünk Önnek. Kérését ésszerűen kivitelezhető határidőn belül és a vonatkozó törvényekkel összhangban teljesítjük.

15. Általános érdeklődés és panaszok

 

15.1 Kapcsolatfelvétel az Indeeddel

 

Az Indeed, Inc. vállalattal a 6433 Champion Grandview Way, Building 1, Austin, TX, 78750, USA címen léphet kapcsolatba, az Indeed Ireland Operations Limited vállalattal a 124 St. Stephen’s Green, Dublin 2, Írország címen; illetve bármelyik céget megkeresheti a Webhelyünkön elhelyezett kapcsolatfelvételi űrlapon keresztül. Ha az Indeed adatvédelmi tisztviselőjével szeretné felvenni a kapcsolatot, küldjön e-mailt a privacy-dept @ indeed.com címre (a szóközök törlésével).

 

15.2 Panaszok

 

Ha úgy véli, hogy az Indeed megsértette adatvédelmi jogait, jogában áll panaszt tenni a joghatóságának megfelelő adatvédelmi felügyeleti hatóságnál. Ha például az Ön lakóhelye az EU-ban van, az Indeed fő szervezete az EU-ban az írországi székhelyű Indeed Ireland Operations Limited vállalat, amely az Ír Adatvédelmi Bizottság (Irish Data Protection Commission) felügyelete alá tartozik. Ebben az esetben az ezen a hivatkozáson elérhető információk alapján kell eljárnia ilyen ügyekben. Ha az Ön lakóhelye az EU-ban vagy Svájcban van, és olyan adattovábbítással és adatkezeléssel kapcsolatban kíván panaszt tenni, amelyet az EU-USA és a Svájc-USA Adatvédelmi Pajzs Alapelveivel összhangban hajtottak végre, igénybe veheti a jelen Adatvédelmi szabályzat 12. szakaszában részletezett független vitarendezési megoldásokat.

 

Az Indeed Felhasználási Szabályainak és Feltételeinek jelen fordítása csak tájékoztatásul szolgál, és előfordulhat, hogy nem naprakész. Az Indeed egyesült államokbeli webhelyén közzétett változat bír kötelező érvénnyel.

Minden alkalommal, amikor Ön eléri vagy használja az Indeed online és/vagy mobil szolgáltatásait és webhelyeit, beleértve az Indeed bármely mobilalkalmazását is (a továbbiakban együttesen: „Indeed-alkalmazások”), függetlenül a letöltés helyétől, továbbá az Indeed által vagy nevében, illetve az ilyen szolgáltatásokkal vagy webhelyekkel (a továbbiakban együttesen: „Webhely”) összefüggésben elérhetővé tett bármely szoftvert, ideértve többek között az Indeed Hirdetések Program, az Indeed Önéletrajzprogram (egyes országokban Indeed CV Program), az Indeed Prime, az Indeed Célzott Hirdetések, az Indeed Közzétevői Program, az Egyszerű jelentkezés vagy bármely más szolgáltatás használatát is, a) Ön kijelenti, hogy elolvasta és megértette a Cookie szabályzatot és az Adatvédelmi szabályzatot; és b) Ön elfogadja a jelen Felhasználási Szabályok és Feltételek (a továbbiakban: „Megállapodás”) aktuálisan érvényes feltételeit és kikötéseit az alábbi egy vagy több jogi személlyel, mint szerződő féllel:

• Indeed Brasil Pesquisa de Empregos Ltda., Rua Fidêncio Ramos, 302, Torre B, 12º andar, São Paulo, SP, 04551-010, Brazília, kizárólag az Indeed Hirdetések Program Munkáltatók (meghatározását lásd alább) általi használatára, valamint az Indeed Önéletrajzprogram esetleges használatára vonatkozóan Brazíliából való használat esetén (a továbbiakban: „Indeed Brazília”), és/vagy
• Indeed, Inc., 6433 Champion Grandview Way, Building 1, Austin, TX, 78750, USA, az Amerikai Egyesült Államokból való használat esetén („Indeed, Inc.”), és/vagy
• Indeed India Operations (Pte.) Ltd., Ground Floor, Block C, Divyasree Omega Hitech City Road, Kondapur, Hyderabad TG 500084 India, kizárólag az Indeed Hirdetések Program Munkáltatók általi használatára, valamint az Indeed Önéletrajzprogram esetleges használatára vonatkozóan Indiából való használat esetén (a továbbiakban: „Indeed India”), és/vagy
• Indeed Singapore Operations (Pte.) Ltd., 50 Collyer Quay #05-05, OUE Bayfront, 049321 Szingapúr, kizárólag az Indeed Hirdetések Program Munkáltatók általi használatára, valamint az Indeed Önéletrajzprogram esetleges használatára vonatkozóan az ázsiai–csendes-óceáni térségből* való használat esetén (kivéve, ha rendelkezik egy másik Indeed jogi személy által kiállított hirdetési megbízással, amely esetben az Indeed Írország lesz a szerződő fél) (a továbbiakban: „Indeed Szingapúr”), és/vagy
• Indeed UK Operations Ltd., 20 Farringdon Road, 3rd Floor, London EC1M 3HE, Egyesült Királyság, kizárólag az Indeed Hirdetések Program Munkáltatók általi használatára, valamint az Indeed Önéletrajzprogram esetleges használatára vonatkozóan akkor, ha az Indeed egyesült királyságbeli irodája az elsődleges kapcsolattartója, és/vagy
• Indeed France SAS, 29 Rue de Berri, Washington Plaza – 4th floor, 75008 Párizs, Franciaország, kizárólag az Indeed Hirdetések Program Munkáltatók általi használatára, valamint az Indeed Önéletrajzprogram esetleges használatára vonatkozóan akkor, ha az Indeed franciaországi irodája az elsődleges kapcsolattartója, és/vagy
• Indeed Ireland Operations Limited, 124 St. Stephen’s Green, Dublin 2, Írország, minden más esetben és vonatkozásban (a továbbiakban: „Indeed Írország”).

A jelen Megállapodásban az „Indeed” vagy a „mi” személyes névmás és ragozott alakjai mindig a fent meghatározottak szerinti jogi személyt jelentik.

A Webhelyet kizárólag állást kereső magánszemélyek (a továbbiakban: „Álláskeresők”), megpályázható állásokat saját nevükben vagy más nevében hirdetni kívánó személyek és/vagy szervezetek, korlátozás nélkül beleérve a több fél (a továbbiakban: „Munkáltatók”) álláshirdetéseit is kezelő ügynökségeket is, valamint az Indeed Közzétevői Programban részt venni kívánó személyek és/vagy szervezetek (a továbbiakban: „Közzétevők”) használhatják. Ha Ön a Webhelyet egy Munkáltató vagy Közzétevő alkalmazottjaként vagy képviselőjeként keresi fel, Ön a jelen Megállapodást saját nevében és az esetleges ilyen Munkáltató vagy Közzétevő nevében is elfogadja, és Ön kijelenti és szavatolja, hogy jogosult az ilyen Munkáltató vagy Közzétevő nevében jogilag kötelező érvénnyel elfogadni a jelen Megállapodást.

Jogunkban áll módosítani a jelen Megállapodást a módosításokról észszerű módokon tájékoztatva Önt, beleértve a módosított Megállapodás Webhelyen való közzétételét is. Az esetleges módosítások nem érintik az olyan peres eljárásokat vagy követeléseket, amelyeket a módosított Megállapodás közzététele vagy a módosításokról egyébként történt tájékoztatás előtt indítottak meg vagy nyújtottak be. Ha Ön a Megállapodás módosítása után tovább használja a Webhelyet, azzal elfogadja a módosításokat. A Felhasználási Szabályok és Feltételek egyes fejezeteinek elején szereplő „Legutóbb frissítve” megjegyzésben feltüntetett dátum mutatja a Megállapodás legutóbbi módosításait. Bármikor, felelősségre vonhatóság nélkül módosíthatjuk vagy megszüntethetjük a Webhely egészének vagy részeinek elérhetőségét (beleértve a Webhely külső hivatkozásokon keresztül való elérhetőségét is), bevezethetünk, módosíthatunk vagy elengedhetünk a Webhely használatáért fizetendő díjakat, illetve különböző lehetőségeket biztosíthatunk a Webhely néhány vagy összes felhasználójának.

A Megállapodás e hivatkozás útján magába foglal minden egyéb, az Indeed által a Webhelyen keresztül közzétett vagy az Indeed által egyéb formában az Ön rendelkezésére bocsátott feltételt. Különös tekintettel az alábbiakra:

• Az Indeed Hirdetések Program elérése vagy használata esetén Ön magára nézve kötelezőnek fogadja el az Indeed Hirdetések Program felhasználási feltételeit
• Az Indeed Önéletrajzprogram elérése vagy használata esetén Ön magára nézve kötelezőnek fogadja el az Indeed Önéletrajzprogram felhasználási feltételeit.
• Az Indeed Prime elérése vagy használata esetén Ön magára nézve kötelezőnek fogadja el az Indeed Prime felhasználási feltételeit.
• Az Indeed Célzott Hirdetések elérése vagy használata esetén Ön magára nézve kötelezőnek fogadja el az Indeed Célzott Hirdetések felhasználási feltételeit.
• Az Indeed Közzétevői Program elérése vagy használata esetén Ön magára nézve kötelezőnek fogadja el az Indeed Közzétevői Program felhasználási feltételeit.

A Webhely minden más használata esetén Ön magára nézve kötelezőnek fogadja el az Indeed Általános Felhasználási Szabályainak és Feltételeinek rendelkezéseit.

Legutóbb frissítve: 2018. november 16.

1. A következő feltételek vonatkoznak a Webhelyet elérő vagy használó, illetve a Megállapodást egyéb módon elfogadó összes Álláskeresőre, Munkáltatóra, Közzétevőre és egyéb felhasználóra.
2. Az Indeed szolgáltatásai

Az Indeed keresési eredményként vagy a Webhelyen egyéb módon elérhetővé tehet különböző álláshirdetéseket és más, álláslehetőségekkel kapcsolatos tartalmakat, például hivatkozásokat külső felek webhelyeire (az ilyen hirdetések és egyéb tartalmak a továbbiakban: „Álláshirdetések” vagy „Betöltetlen Állások”). Az Álláshirdetéseket az Indeed befolyásán kívül eső külső felek hozzák létre és küldik be; Ön tudomásul veszi és elfogadja, hogy az Álláshirdetések a befolyásunkon kívül esnek. Bizonyos szponzorált, kiemelt vagy fizetett hirdetésektől eltekintve a Webhelyen közzétett vagy onnan hivatkozás útján elérhetővé tett Álláshirdetések közzététele és sorrendjének meghatározása automatikus módszerrel történik. Az Indeed nem köteles az Álláshirdetések semmilyen szűrésére, továbbá semmilyen Álláshirdetésnek a keresési eredményei közé vagy más listáira való felvételére sem, és bármilyen okból vagy ok nélkül is kizárhat vagy eltávolíthat a Webhelyről bármilyen Álláshirdetést. Nem tudjuk megerősíteni semmilyen Álláshirdetés, illetve Munkáltató vagy egyéb felhasználó által beküldött más információ pontosságát és teljességét, így a szóban forgó Munkáltató vagy egyéb felhasználó azonosságát sem. Az Indeed kizár minden felelősséget bármilyen Álláshirdetés tartalmával, pontosságával, teljességével, jogszerűségével, megbízhatóságával vagy elérhetőségével kapcsolatban. Ön elfogadja, hogy az Indeed keresési beállításokkal segítheti a megjelenített Álláshirdetésék találatlistájának szűkítését – pl. állástípus (teljes munkaidős, részidős stb.) szerint –, és hogy az ilyen állástípus-besorolásokat az Indeed teljes egészében saját maga határozza meg függetlenül, ezért azok nem feltétlenül tükrözik közvetlenül az adott Álláshirdetés tényleges tartalmát.

1(a) Közlemény az Indeeden keresztül állásokra jelentkező felhasználók számára: Ha Ön Álláskereső, a Webhelyen keresztül beküldött bármilyen jelentkezésében vagy önéletrajzában megadott információ a jelen Megállapodás (az alábbi 4. szakaszt is beleértve), valamint az Indeed Adatvédelmi szabályzatának hatálya alá tartozik. Az előzőeket nem korlátozva ugyanakkor egy nyilvános Indeed-önéletrajz Webhelyen való létrehozásával Ön felkéri és egyben feljogosítja az Indeedet arra, hogy önéletrajzát megossza bármely olyan Munkáltatóval, akit az Indeed megítélése szerint az érdekelhet. Ha Ön létrehoz és feltölt egy Indeed-önéletrajzot, az Indeed kapcsolatba léphet Önnel olyan Álláshirdetések megosztása céljából, amelyek illenek Indeed-önéletrajza tartalmához. Ezen túlmenően, ha Ön kifejezi érdeklődését egy Álláshirdetés iránt akár az Egyszerű jelentkezés funkciót használva, akár visszaigazolva egy toborzási eseményt (a továbbiakban a Webhely minden „Jelentkezés”, „Egyszerű jelentkezés”, „Gyors jelentkezés”, „Jelentkezés mobilról”, „Jelentkezés az Indeeden”, „Toborzási esemény visszaigazolása” és más hasonló funkciói együttesen: „Egyszerű jelentkezés”), Ön felkéri és egyben feljogosítja az Indeedet arra, hogy az állásajánlatot a telefonján jobban áttekinthetővé formázza át, és Ön beküldi önéletrajzát és jelentkezési adatait az Indeednek, felkéri és egyben feljogosítja az Indeedet arra, hogy e jelentkezési adatait a szóban forgó Álláshirdetés(eke)t feladó Munkáltató(k)nak elérhetővé tegye. Amikor arra kéri az Indeedet, hogy jelentkezését vagy üzenetét elküldje egy Munkáltatónak az Egyszerű jelentkezés funkcióval vagy az Indeed üzenettovábbító rendszerével, illetve tárolja e jelentkezését, Ön tudomásul veszi, hogy ez bármiféle szavatosság nélkül történik, és hogy az Indeed fenntartja a jogot az ilyen jelentkezés vagy üzenet átformázására. Az Indeed olyan funkciókkal is kiegészítheti az állásjelentkezésével kapcsolatos üzeneteket, amelyek lehetővé teszik, hogy Ön közvetlenül felhívja a külső felet. Kérjük, vegye figyelembe, hogy minden ilyen funkció csak kényelmi célokat szolgál, és a hívások nem az Indeeden keresztül vagy általa követett módon történnek. A hívásokra a telefonszolgáltatója szerinti szokásos díjszabás vonatkozik. Az Indeed nem garantálja továbbá, hogy bármely Munkáltató megkapja, eléri, elolvassa vagy megválaszolja az Ön által beküldött önéletrajzot vagy jelentkezést, illetve hogy nem merülhetnek fel hibák az adatok tárolása vagy továbbítása során. Ugyanakkor az Indeed adott esetben figyelmeztetheti Önt a fentiek bármelyikének előfordulása esetén.

Ha Ön interjúidőpontot egyeztet egy Munkáltatóval, az Indeed felajánlhatja, hogy SMS-üzenetben emlékeztetőt küld Önnek erről. Ilyen esetben Önnek meg kell adnia mobiltelefonszámát az Indeed hozzájáruló nyilatkozatában; telefonszáma megadásával Ön kijelenti és igazolja, hogy ez a szám az Öné, és hogy jogosult szöveges üzeneteket fogadni ezen a számon. Az Indeed csak egy interjúemlékeztető SMS-üzenet küldését vállalja, és Ön hozzájárul az ilyen SMS-üzenetek fogadásához mobiltelefonján, az automata rendszerek által küldött üzenetek fogadását is beleértve.

Az Indeed használatával Ön elfogadja továbbá, hogy az Indeed nem felelős a Munkáltatók jelentkezési űrlapjának, üzeneteinek, szűrőkérdéseinek és felméréseinek tartalmáért, valamint ezek formátumáért vagy küldési módjaért, továbbá elfogadja, hogy az Indeed nem garantálja sem az Ön jelentkezésének a Munkáltatóhoz való eljutását, sem pedig a Munkáltató által Önnek küldött üzenetek megérkezését. Kérjük, vegye figyelembe, hogy az Indeednek nincs ráhatása sem a Munkáltatók által feltett kérdésekre, sem az általuk elvárt képesítésre. Ha Ön más szűrési vagy jelentkezési módra tartana igényt, ezt közvetlenül a Munkáltatótól kérheti, mert az Indeed nem felelős a Munkáltatók jelentkezési folyamataiért. 

Az Egyszerű jelentkezés funkció használatával és a szűrőkérdések megválaszolásával Ön tudomásul veszi, hogy a Munkáltató esetleg azzal bízhatta meg az Indeedet, hogy küldjön ki elutasító levelet a kérdések nem elvárt módon való megválaszolása esetén, és Ön elfogadja, hogy az Indeednek nincs mérlegelési jogköre az elutasítások kiküldése során. Amikor Ön az Egyszerű jelentkezés gomb használatával jelentkezik egy állásra, az Indeed megpróbálja elküldeni álláspályázatát az adott Munkáltató vagy megbízottja által megadott elérhetőségre. Nem tudunk kezeskedni a részünkre megadott elérhetőségek valódiságáért. Ha Ön nem érzi megfelelőnek a jelentkezés és az üzenetküldés e módját, illetve ha nem szeretné, hogy jelentkezése és üzenetei tárolódjanak az Indeed rendszerében, ne használja az Egyszerű jelentkezés gombot vagy az Indeed üzenettovábbítási funkcióit, hanem jelentkezését vagy üzeneteit közvetlenül az adott Munkáltatónak küldje el, az Ön által választott más módon. Ön ezenkívül hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed rendszerén keresztül beküldött pályázatát és a Munkáltatótól kapott esetleges válaszokat (az állásajánlatokat is beleértve) az Indeed feldolgozza és elemezze a jelen Megállapodás, valamint az Indeed Adatvédelmi szabályzatának rendelkezései szerint. Az Indeed attól függetlenül tárolhatja ezeket az adatokat, hogy végül betöltötték-e az állást. A jelentkezése során megadott anyagokat (beleértve nyilvános önéletrajzait és a szűrőkérdésekre adott válaszokat is) az Indeed felhasználhatja annak megállapítására, hogy Önt érdekelheti-e egy bizonyos Álláshirdetés, és az Indeed értesítheti Önt a szóban forgó betöltetlen állásról. Az Indeed nem garantálja egyetlen Munkáltató, valamint az annak dolgozó személyek azonosságát sem, és óvatosságra inti az Álláskeresőket az állásokra való jelentkezéssel kapcsolatban. Az Indeed nem garantálja egyetlen állásajánlat érvényességét sem, és figyelmezteti az Álláskeresőket, hogy ellenőrizzék az állásajánlat érvényességét, mielőtt jelenlegi munkahelyükön felmondanának. Kizárólag az Álláskeresők felelősek a különböző Munkáltatók és állásajánlatok pontosságának ellenőrzéséért.

1(b) Ha Ön Munkáltató, akkor Indeed-fiókjának vagy Karrieroldalának létrehozásakor vagy Álláshirdetésének a Webhelyen (az Indeed Hirdetések Program részeként vagy egyébként) történő feladásakor Ön magára nézve kötelezőnek fogadja el a jelen Megállapodást, valamint az Indeed összes egyéb szabályzatát, az Indeed Adatvédelmi szabályzatát és Cookie-szabályzatát is ideértve, valamint tudomásul veszi, hogy ezek vonatkozni fognak a Karrieroldalon Önhöz jelentkező vagy az Álláshirdetés iránt érdeklődő Álláskeresőkre is. Indeed-fiókja létrehozásakor az Indeed megkövetelheti, hogy a NetVerify nevű külső szolgáltatáson keresztül igazolja azonosságát. A NetVerify használata során Ön ellenőrzés céljából közvetlenül a NetVerify részére küldi el azonosító okmányait, elfogadja, hogy megosztja azonosító adatait a NetVerify szolgáltatással, valamint elfogadja, hogy az adatok felhasználásáért, illetve esetleges elvesztéséért a NetVerify tartozik kizárólagos felelősséggel. Az Indeed a NetVerify szolgáltatáson keresztül adott esetben hozzáférhet az Ön azonosító okmányaihoz. Ön elfogadja továbbá, hogy az Álláskeresőknek nyújtott szolgáltatásaként az Indeed aktiválhatja az Álláshirdetéséhez az Egyszerű jelentkezés üzenettovábbítási funkciót, amely esetben az adott Álláshirdetés iránt érdeklődő Álláskeresők csak az Egyszerű jelentkezés funkción keresztül fognak tudni pályázni az állásra; az Indeed a jelentkezéseket az Ön által megadott e-mail-címre továbbítja. Az Egyszerű jelentkezés üzenettovábbítási funkció használatakor Ön tudomásul veszi és elfogadja, hogy az Indeed hozzáadhat bizonyos funkciókat a továbbított e-mailhez, amelyek lehetőséget adnak Önnek különböző műveletekre az Álláskeresővel kapcsolatban (például interjúra behívás, önéletrajz megtekintése vagy a jelölt elutasítása), és Ön hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed monitorozza és elemezze ezeket a műveleteket. Amikor valaki az Egyszerű jelentkezés funkció használatával jelentkezik egy állásra, az Indeed megpróbálja elküldeni álláspályázatát az Ön mint Munkáltató által az Indeednek megadott elérhetőségre. Az Indeed nem tudja ellenőrizni az Ön által megadott elérhetőség helyességét. Ha Ön helytelenül adja meg elérhetőségét, ennek kijavítása és megfelelő kezelése, illetve az Álláskeresők adatainak megóvásához szükséges intézkedések megtétele az Ön felelőssége, és Ön mentesíti az Indeedet bármilyen emiatt felmerülő kártérítési kötelezettségtől. Az Indeed ezenkívül az Ön nevében emlékeztetőket küldhet ki az Álláskeresőknek az Ön által velük megbeszélt állásinterjúk időpontjáról. Az Indeed továbbá e-mailben értesítheti az Álláskeresőket az Ön nevében arról, hogy az Ön által feladott Álláshirdetés megfelelhet az adott Álláskeresőnek az önéletrajza alapján. Az Indeed nem vállal felelősséget az Ön e-mailjeinek, jelentkezési űrlapjainak és szűrőkérdéseinek tartalmáért vagy formájáért, és kizár minden felelősséget ezekkel a tartalmakkal kapcsolatban, a jogszerűségükre vonatkozó felelősséget is beleértve. Az Indeed nem garantálja továbbá az Álláskeresők által küldött e-mailek és jelentkezési anyagok kézbesítését vagy Önhöz történő megérkezését, illetve nem garantálja az adatok tárolásának vagy átvitelének hibamentességét sem. Ha egy üzenetet már lezárt fiók címzettjének küldtek, az üzenet nem lesz kézbesíthető. Ha Ön szűrőkérdések használata mellett dönt, kérheti az Indeedtől elutasító üzenetek automatikus kiküldését, ha az Álláskereső válaszai nem teljesítik az online utasításokban meghatározott feltételeket. Ha szeretne élni ezzel a lehetőséggel, Ön beleegyezik, hogy elutasító üzenetet küldjünk az ilyen Álláskeresőknek, és elutasított állapotúra változtassuk státuszukat az Ön Munkáltatói kezelőpultján. Ön tudomásul veszi, hogy az Indeednek nincs mérlegelési lehetősége az ilyen mechanikusan kiküldött elutasítások átvitelére vagy tárolására vonatkozóan, hogy az átvitel vagy a tárolás sikeressége nem garantálható, illetve hogy az Álláskereső esetleg pontatlanul járt el a kérdések megválaszolásakor. Az Indeed nem ellenőrzi az Ön álláshirdetésére pályázó Álláskeresők identitását, és nem ismeri jelentkezési motivációikat sem, ezért az Indeed semmilyen garanciát nem vállal az Álláskeresők képesítésére, illetve az Ön álláshirdetése iránti érdeklődésére vonatkozóan. Ön elfogadja, hogy az Egyszerű jelentkezés funkciót bármiféle szavatosság nélkül biztosítjuk, és az Indeed semmilyen felelősséget nem vállal az Ön és az Álláskereső közötti kommunikációra vonatkozóan, amelyért kizárólag Ön és az érintett Álláskereső tartoznak felelősséggel. Ha az automatikus telefonos szűrés lehetőségét választja, Ön elfogadja, hogy ezzel arra kéri fel az Indeedet, hogy küldjön el az Álláskeresőnek egy olyan telefonszámot, amelyet felhívva áteshet a telefonos szűrésen. Ön elfogadja, hogy ezek a szűrőkérdések az Ön által meghatározott jelentkezési folyamat részei, amelyek meghatározásáért kizárólag Ön felel, és ezeket a kérdéseket nem az Indeed teszi fel. Ön elfogadja továbbá, hogy az Indeedet csak arra kéri fel, hogy rögzítse az Álláskeresők szűrőkérdésekre adott válaszait, és ezeket küldje el Önnek. Ön hozzájárul, hogy a rögzített válaszokat az Indeed visszahallgassa és elemezze, összhangban az Indeed Adatvédelmi szabályzatának előírásaival. Amikor Ön olyan Álláskeresőnek válaszol, vagy olyan Álláskeresővel lép kapcsolatba, aki az Indeed-önéletrajz vagy az Egyszerű jelentkezés funkció használatával pályázott, Ön ezzel információt bocsát az Indeed rendelkezésére, és arra kéri és jogosítja fel az Indeedet, hogy ezt az információt osszuk meg az érintett Álláskeresővel. Ön ezenkívül hozzájárul ahhoz, hogy az Álláskereső beküldött pályázatát és az Öntől az Indeeden keresztül kapott esetleges válaszokat (az állásajánlatokat is beleértve) az Indeed feldolgozza és elemezze a jelen Megállapodás, valamint az Indeed Adatvédelmi szabályzatának rendelkezései szerint. Az Indeed attól függetlenül tárolhatja ezeket az adatokat, hogy végül betöltötték-e az állást. Ön felelős az Ön által létrehozott bármely Karrieroldal tartalmáért, közzétett Álláshirdetésért, illetve az Egyszerű jelentkezés funkción keresztül vagy más módon küldött üzeneteiért is, az Álláskeresőkhöz intézett kérdéseket is beleértve. Ön elfogadja, hogy az Indeed bármilyen okból vagy ok nélkül is elutasíthat vagy eltávolíthat egy Álláshirdetést, egy Karrieroldal bármely részét vagy az Álláskeresők felé irányuló bármely kérdést. Ön vállalja, hogy kártalanítja, megvédi és mentesíti az Indeedet, annak megbízottjait, kapcsolt vállalkozásait és licencbe adóit külső fél bármilyen olyan követelésétől vagy felelősségre vonásától (beleértve többek között az észszerű jogi eljárási költségeket is), amelynek alapja bármely Ön által létrehozott Karrieroldal , Álláshirdetés vagy szűrőkérdés (vagy ezekre adott válasz), vagy bármely Ön által küldött üzenet (beleértve a felsoroltak bármelyikében az Álláskeresőknek feltett kérdéseket is). Az Indeed saját belátása szerint bárkinek küldhet az Ön cégénél a Munkáltatói fiókjával kapcsolatos analitikai adatokat. Amennyiben Ön bármely Indeed-termék vonatkozásában kifizetetlen vagy lejárt számlával, illetve negatív egyenleggel rendelkezik, az Indeed a jogszabályok által megengedett mértékig fenntartja annak jogát, hogy felfüggessze vagy megszüntesse az adott Indeed-termék, valamint bármely más Indeed-termék Ön általi használatát, ideértve többek között azokat az Indeed-termékeket is, amelyek tekintetében Ön nem rendelkezik kifizetetlen számlával vagy negatív egyenleggel.

1(c) Ön akár Munkáltató, akár Álláskereső, ezennel feljogosítja az Indeedet arra, hogy amikor Ön a Webhelyen keresztül vagy annak használatával anyagokat (például Álláshirdetéseket, önéletrajzokat és üzeneteket) tekint meg, küld, tárol vagy fogad, az Indeed ezeket az anyagokat automatikus eszközökkel vagy más módokon felhasználja például adatelemzés, minőségbiztosítás, illetve a Webhely vagy más Indeed-termékek vagy -szolgáltatások fejlesztésének céljaira (ideértve a pontosabb keresési eredmények vagy listatalálatok Álláskeresőknek és Munkáltatóknak való biztosítását is). Amikor Ön a Webhelyen keresztül vagy annak használatával anyagokat tekint meg, küld, tárol vagy fogad, Ön ezennel hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed tájékoztathatja az érintett Álláskeresőt arról, hogy egy Munkáltató valamilyen műveletet végzett önéletrajzával vagy jelentkezésével kapcsolatban, például megnyitotta vagy megtekintette önéletrajzát vagy jelentkezését, illetve döntött a jelentkezéséről. Az Indeed minden felelősséget kizár a Webhelyen keresztül közzétett, küldött vagy fogadott bármely álláshirdetés, Karrieroldal, állásjelentkezés, szűrőkérdés és -válasz, illetve önéletrajz-információ tartalmával, pontosságával, teljességével, jogszerűségével, megbízhatóságával vagy elérhetőségével kapcsolatban. Ha bármely ilyen anyagban pontatlanságot észlel, az Ön felelőssége, hogy ezt kijavítsa vagy az Indeedtől kijavítását kérje.

1(d) Ön akár Munkáltató, akár Álláskereső, az Indeed felhasználhatja a jelentkezések anyagait (beleértve az önéletrajzokat és a szűrőkérdésekre adott válaszokat), valamint a Webhelyen végzett legutóbbi tevékenységeinek adatait arra, hogy összevesse egy Álláskereső önéletrajzának vagy szűrőkérdés-válaszainak tartalmát egy Álláshirdetés vagy önéletrajz-bekérés szövegével (és fordítva). Ön akár Munkáltató, akár Álláskereső, ezennel beleegyezik és elfogadja, hogy az Indeed megkülönböztetheti az ekként egyező vagy nem egyező önéletrajzokat és szűrőkérdés-válaszokat, és ennek alapján a Munkáltatóknak egyezőként vagy nem egyezőként mutathatja be azokat. Az Indeed ezeket az információkat felhasználhatja továbbá a Webhely vagy más Indeed-termékek vagy -szolgáltatások fejlesztésének céljaira (ideértve az esetlegesen releváns Álláshirdetések/önéletrajzok Álláskeresőknek és Munkáltatóknak való megjelenítését vagy elérhetővé tételét).

1(e) Ön akár Munkáltató, akár Álláskereső, az Indeed kizárólag tájékoztatási céllal az Ön rendelkezésére bocsáthat bizonyos típusú információkat. Az Indeed közölhet Önnel például becsült bérezési adatokat valamely Álláshirdetéshez vagy becsült várható jelentkezőszámot egy Munkáltatóként feladott Álláshirdetéshez. Ezek az adatok csak az Indeed által tájékoztatási céllal közölt becslések, amelyek pontossága változó lehet, és amelyek idővel változhatnak. A becsült várható jelentkezőszám esetében fontos tudni, hogy ha Ön az Indeed Hirdetések Programban részt vevő Munkáltató, Ön nem ezeket az információkat vásárolja meg Indeedtől, és a díjszabás nem a jelentkezések számán alapul. Az Indeed a Webhely más részein is közölhet becsült bérezési adatokat, nem csak az Álláshirdetéseknél. Kérjük, vegye figyelembe, hogy minden ilyen bérezési adat csak becslés, amely az Indeed által több külső féltől kapott információkon alapszik. Az Indeed csak általános összehasonlítási lehetőség céljából bocsátja felhasználói rendelkezésére ezeket a számadatokat. A minimálbér országonként/térségenként eltérő lehet; mindig az adott Munkáltatónál érdeklődjön a tényleges bérezésről.

1(f) Ön akár Munkáltató, akár Álláskereső, az Indeed a Webhelyen elérhetővé tehet az Ön számára bizonyos, karrierrel vagy toborzással kapcsolatos adatokat. Az Indeed bármely toborzási vagy karrier-útmutatójában található információk csak tájékoztatásul szolgálnak, és semmilyen formában nem tekinthetők szakszerű karrier- vagy HR-tanácsadásnak. Ön tudomásul veszi, hogy az Indeed közzétehet információt vagy javaslatokat a bevált gyakorlatokról, de végső soron az Ön döntése marad a tényleges álláskeresés vagy jelölttoborzás. Ön tudomásul veszi továbbá, hogy e toborzási vagy karrier-útmutatók rendelkezésre bocsátásával az Indeed nem munkaközvetítőként vagy állásközvetítőként jár el. Ön ezenkívül tudomásul veszi, hogy valamely ilyen toborzási vagy karrier-útmutató felhasználásával vagy az arra való hivatkozással Ön nem kap biztosítékot állásinterjúra, elhelyezkedésre, garantált munkaajánlatra, illetve jelöltekre vagy munkaerő-felvételre, és ezeket a szolgáltatásokat és útmutatókat Ön kizárólag saját felelősségére veszi igénybe.

1(g) Ön akár Munkáltató, akár Álláskereső, az Indeed elérhetővé tehet az Ön számára online kérdőíveket az Ön iparágával, illetve toborzási és/vagy álláskeresési igényeivel kapcsolatban. Az Indeed megpróbálhatja megfeleltetni az Álláskeresők ilyen kérdőívekben adott válaszait a Munkaadók iparági és/vagy toborzási kérdésekre adott válaszaival annak megállapítása érdekében, hogy egy-egy Álláskereső mennyire felelne meg az adott Munkáltató toborzási feltételeinek a Munkáltató kérdőívben adott válaszai alapján. Ha az Indeed talál a Munkáltató toborzási feltételeivel egyező Álláskeresőt, kapcsolatot létesíthet az adott Álláskereső és Munkáltató között úgy, hogy mindkét félnek értesítést küld az egyezésről, például rövid leírással a Munkáltatónak az Álláskeresőről közvetlenül az utóbbi által a kérdőívre adott válaszok alapján. Ön minden esetben tudni fogja, milyen adatokat adhattunk át az Álláskeresőnek/Munkáltatónak, illetve mi alapján állapítottuk meg az egyezést, mivel az adatokat Ön küldte be. Ha a Munkáltató és az Álláskereső érdeklődését fejezi ki a kapcsolatfelvétel iránt, Ön elfogadja, hogy az Indeed megadhatja a Munkáltatónak az Álláskereső – Indeed által biztosított vagy az Álláskereső által megadott – e-mail-címét, továbbá ha Ön Álláskereső, ezennel hozzájárul ehhez. Ön akár Munkáltató, akár Álláskereső, a kitöltött kérdőív beküldésével ezennel tudomásul veszi és beleegyezik, hogy az Indeed i. ilyen egyezőségkeresést végezzen, kizárólag az Ön által a kérdőív-kitöltési folyamatban benyújtott anyagok alapján, ii. összekösse egymással az egyezőséget mutató Álláskeresőket és Munkáltatókat, illetve fordítva, továbbá iii. tárolja és elemezze az ilyen online kérdőívekben kapott válaszok adatait.

Új: 1(h) Ha Ön Álláskereső, jellemzően többféle műveletet is végez a Webhelyen. Például állásokra keres, és eközben az Indeed megismeri és tárolja azoknak az állásoknak a megnevezését, amelyeket keresett és amelyekre rákattintott, továbbá ezeknek az állásoknak a munkavégzési helyét és más adatait, például azokat a bérezési elvárásokat és tapasztalatokat, amelyeket megosztott az Indeeddel, valamint az Ön által megtekintett állásoknak az általános bérezési szintjét és elvárt tapasztalatait (ha az szerepelt az Álláshirdetésekben), azokat az Álláshirdetéseket, amelyekre ténylegesen jelentkezett, az Ön Webhelyen végzett tevékenysége mennyiségét vagy legutóbbi tevékenységének időtartamát, illetve minden más, az Indeed használata közben a Webhelyen végzett tevékenységét. Ön pontosan ismerheti ezeknek az adatoknak körét, mert kifejezetten az Ön által végzett tevékenységekre vonatkoznak. Ha Ön rendelkezik Indeed-fiókkal vagy Indeeden tárolt önéletrajzzal, akkor hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed felhasználhassa ezt a tényt arra, hogy állásokat javasoljon Önnek, illetve ajánlja Önt vagy az Ön nyilvános önéletrajzát olyan Munkáltatóknak, amelyek érdeklődhetnek egy olyan személy iránt, akinek az Indeeden tanúsított magatartása megegyezik az Önével. Ön beleegyezik továbbá, hogy e tényleges viselkedése alapján az Indeed saját nevében vagy Munkáltatók nevében kapcsolatba léphessen Önnel. Kérjük, vegye figyelembe, hogy bár van arra lehetőség, hogy külső fél az Indeed rendszerén keresztül információt küldjön Önnek, a fent tárgyalt viselkedésbe nem tartozik bele az Önnek továbbított információ. Az Indeed ugyanakkor nyilvánosan megjelenítheti azt a tényt, hogy Ön nemrég használta az Indeed Webhelyét, illetve azt a tényt, hogy Ön az Indeed rendszerén keresztül nemrég kommunikált valamely külső féllel. Ezenkívül ha Ön az Amerikai Egyesült Államokban él, és nyilvánosként állítja be az önéletrajzát, akkor ez azt jelenti, hogy az Indeed megoszthatja az összes fent említett, Önről szóló információt külső félnek minősülő Munkáltatókkal. Ha nem szeretne ilyen információkat megosztani, privátra állíthatja önéletrajzát.

1(i) Ha Ön Álláskereső, az Indeed automatikusan küldhet Önnek ajánlott állásokat az Indeed-fiókja létrehozásához vagy az állásjelentkezésekhez használt e-mail-címére. Az Indeed az ajánlott állásokat több tényező alapján választhatja ki, többek között az Ön által a Webhelyen saját magáról megadott adatok, a Webhelyen futtatott keresései, a kattintással megnyitott álláshirdetések, a megpályázott állások, illetve az Indeeden keresztüli állásjelentkezésekben a Munkáltatóknak küldött anyagok alapján.

1(j) Az Indeed Express csomagot az Indeed Hirdetések Program alábbi feltételei szabályozzák, kivéve az 5. szakasz (Fizetések) számlázási rendelkezéseit. Ha Ön az Indeed Express csomagot választotta, csak akkor kell megfizetnie a Webhely Express csomag oldalának Álláshirdetés feladása szakaszában („Express Csomag Oldala”) meghatározott díjat, ha az Express Csomag Oldalán meghatározott időn belül megkapja az Express Csomag Oldalán meghatározott számú minősített jelentkezőt. Minősített jelentkezőnek tekintjük az olyan jelentkezőket, akik az Ön által meghatározott elvárásoknak megfelelő válaszokat adtak az álláshoz Ön által konfigurált jelentkezési kérdésekre. A csomag aktiválásához legalább egy jelentkezési kérdést konfigurálnia kell. Az Express csomag aktiválása után az álláshirdetés bármikor felfüggeszthető vagy visszavonható. Az Express Csomag Oldalán meghatározott számú minősített jelentkező elérése után az álláshirdetés automatikusan is szüneteltethető. Ha az Express Csomag Oldalán meghatározott idő letelte után újból aktiválja a hirdetést, arra már az Indeed Hirdetések Program feltételeinek összessége fog vonatkozni.

1(k) Szűrőeszközök: Az Indeed szűrőeszközöket is biztosíthat a Munkáltatóknak a toborzási folyamatban való felhasználás céljaira, többek között szűrőkérdéseket, telefonos szűrőmegoldásokat és jelöltértékelési eszközöket. Az Indeed ezeket az eszközöket az Ön saját belátása szerinti felhasználásra licenceli Önnek. Az Indeed által elérhetővé tett szűrőeszközök bármelyikének felhasználásával Ön elfogadja, hogy jelentkezési folyamatának támogatásához úgy választotta azokat, hogy a ténylegesen feltett kérdéseket Ön saját kizárólagos döntése szerint határozza meg, és ezeket a kérdéseket nem az Indeed teszi fel. Kizárólag Ön felelős annak meghatározásáért, hogy mely válaszokat fogadja el megfelelőnek a jelöltektől. Kizárólag Ön felelős a szűrőeszközök használatáért, a „hátrányosan megkülönböztető” eredmények értelmezését is beleértve. Tudomásul veszi továbbá, hogy Ön felelős az esetleg szükséges alternatív szűrési módszerek biztosításáért, ha a fogyatékossággal élőkről szóló egyesült államokbeli törvény (Americans with Disabilities Act) vagy a fogyatékossággal élőket védő más állami jogszabály erre kötelezi. Az Indeed nem szavatolja, hogy a kérdések jelentkezőknek való eljuttatásának módja teljesíti az Americans with Disabilities törvény vagy a fogyatékossággal élőket védő más állami jogszabály előírásait. Ön mint Munkáltató vállalja, hogy mentesíti az Indeedet bármely olyan peres eljárástól vagy követeléstől, amely a Szűrőeszközök Munkáltató általi alkalmazásával kapcsolatban merül fel, beleértve az olyan peres eljárásokat és követeléseket is, amelyek alapja az, hogy bármely Szűrőeszköz nem felel meg az Americans with Disabilities törvény előírásainak, illetve hogy a Szűrőeszköz „hátrányosan megkülönböztető” eredményeket szolgáltat.

1(l) Ön akár Munkáltató, akár Álláskereső, ezennel tudomásul veszi, hogy az Egyszerű jelentkezés eljárás keretében a Webhelyen végzett tevékenységeivel kapcsolatos összes e-mailt vagy e-mail-értesítést kizárólag kényelmi szolgáltatásként nyújtjuk. Az Indeed kizár minden szavatosságot az ilyen kényelmi értesítések átvitelével vagy tárolásával kapcsolatban, és nem garantálja sem kézbesítésüket, sem fogadásukat, sem pedig a küldés dátumát vagy időpontját. Ha egy üzenetet már lezárt fiók címzettjének küldtek, az üzenet nem lesz kézbesíthető. Ha Ön Munkáltató, és közvetlenül az Indeeden feladott egy Álláshirdetést, az arra beküldött jelentkezések csak Indeed-kezelőpultjára érkeznek be, és minden más esetleg kapott értesítés pusztán kényelmi célokat szolgál.

1(m) Az Indeed kínálhat olyan, jelenleg bétatesztelés alatt álló, Álláshirdetések feladására szolgáló szolgáltatásokat, amelyek árképzése eltér a megszokottól, korlátozás nélkül beleértve a minősített jelöltek után fizetendő díjakat is. Az ilyen bétatesztelés alatt álló szolgáltatásokat csak korlátozott hozzáférhetőséggel, adott földrajzi régiókban és adott álláskategóriákban biztosítjuk az érdeklődés elemzése céljából. Ha megvásárol tőlünk egy olyan bétatesztelés alatt álló szolgáltatást, amelyben adott díjért adott számú minősített jelölt biztosítását vállaljuk, csak akkor lehet jogosult bármilyen pénzvisszatérítésre, ha 45 napon belül értesíti az Indeedet a jelölteknek az Ön elvárásaitól való elmaradásáról. Az Indeed fenntartja a jogot arra, hogy a pénzvisszatérítést visszautalás útján vagy a fizetendő díj kiszámlázásának mellőzésével kívánja-e teljesíteni. Az Indeed fenntartja továbbá a jogot arra, hogy bármikor módosítsa bétatesztelés alatt álló szolgáltatásai bármelyikének feltételeit vagy paramétereit.

1(n) Ha Ön Indiában vagy Brazíliában élő Álláskereső, kérjük, vegye figyelembe, hogy az Indeed esetleg csak korlátozott szűrési és előválogatási szolgáltatásokat tud nyújtani az ezt tőle megrendelő Munkáltatóknak.

1(o) Amikor Ön közvetlenül az Indeeden ad fel egy Álláshirdetést, az Indeed automatikusan létrehozhat Önnek egy Céges oldalt. Ön felhatalmazza az Indeedet, hogy az említett Céges oldalt az Ön nevében lefoglalja. Az oldal innentől fogva az „Igényelt profil” megjelölést kapja, ami lehetővé teszi, hogy Ön szerkessze a Céges oldalt, és információkat adjon hozzá. A Céges oldalakon olyan személyek is tehetnek közzé Felhasználói tartalmat – beleértve többek között a Céges oldalak „Q&A” szakaszában megjelenő kérdésekre adott válaszokat –, akik nem állnak kapcsolatban a Céges oldal tulajdonosával. Az Indeed ezenkívül az Ön által a Webhelyen feladott összes Álláshirdetést – beleértve többek között a közvetlenül az Indeeden feladott, valamint az Indeed által indexelt hirdetéseket is – megjelenítheti az Ön Céges oldalán. Ön tudomásul veszi, hogy a Céges oldalon elhelyezett tartalmakért kizárólag Ön felelős, függetlenül attól, hogy előállításuk Ön által vagy az Ön részére történt-e, beleértve egyebek között az Ön által feltöltött fényképeket és videókat, illetve az Ön által a Céges oldalon elhelyezett tartalmakból elérhető, harmadik felek tulajdonában lévő webhelyeket. Az Indeed ezenkívül felkínálhatja az Indeed Prémium céges oldalak szolgáltatást. Ennek egyes funkciói csak előfizetés birtokában érhetők el, díjának felszámítása pedig a hirdetési megbízásban jelzett módon történhet. Az Indeed fenntartja magának a jogot arra, hogy saját kizárólagos hatáskörében bármikor módosítsa vagy megszüntesse ezeket a funkciókat. Az ilyen funkciók továbbá analitikai és egyéb adatokat is tartalmazhatnak. Ezek pontosságát az Indeed nem garantálja, és Ön felelős annak eldöntéséért, hogy alkalmasak-e arra a célra, amelyre használja őket.

2. Külső webhelyek

A Webhely tartalmaz más olyan webhelyekre mutató internetes hivatkozásokat is, amelyek külső félnek minősülő szállító vagy más külső fél tulajdonában és/vagy kezelésében állnak („Külső Webhelyek”). Ön tudomásul veszi, hogy az Indeed nem felelős semmilyen ilyen külső félért, sem pedig a Külső Webhelyek rendelkezésre állásáért, tartalmáért vagy az azokon keresztül elérhető további tartalmakért. Ha az ilyen hivatkozásokkal vagy valamely Külső Webhelyen található tartalmakkal kapcsolatban bármilyen aggálya merülne fel, az adott Külső Webhely adminisztrátorához vagy webmesteréhez kell fordulnia.

Az Indeed olyan, külső fél által üzemeltetett webhelyekre mutató hivatkozásokat is elérhetővé tehet, amelyek az Ön számára hasznos vagy előnyös szolgáltatásokat kínálnak. Az ilyen, külső fél által üzemeltetett webhelyek vagy szolgáltatások hivatkozások útján való elérhetővé tételét bármikor megszüntethetjük. Ha Ön úgy dönt, hogy igénybe veszi valamelyik ilyen külső fél által üzemeltetett webhelyet vagy szolgáltatást, kizárólag annak üzemeltetőivel köt megállapodást teljes mértékben saját kockázatára. A külső felekkel való megállapodás részeként Ön közvetlenül nekik ad át adatokat, és az Ön jogait, valamint az üzemeltetők kötelezettségeit az adott webhely vagy szolgáltatás adatvédelmi szabályzata és felhasználási feltételei határozzák meg. Nem vagyunk felelősek az ilyen külső felek szolgáltatásaiért és tartalmaiért, és kizárunk minden felelősséget bármely olyan eseménnyel kapcsolatban, amely az ilyen külső felek Ön általi igénybevétele során merül fel. Nem vállalunk továbbá felelősséget az ilyen külső felek által Öntől kért díjakkal kapcsolatban sem. A webhelyen értesítést kap arról, hogy ezek külső fél webhelyei és szolgáltatásai, amelyek nem az Indeedhez tartoznak.

3. A Webhely használata

Az Indeed Webhelyét és annak tartalmát Ön kizárólag nem kereskedelmi célokra használhatja. Tilos a Webhelyről adatokat kinyerni bármilyen − külső fél által vagy egyéb módon üzemeltetett − automatizált rendszerrel vagy szoftverrel (például képernyőtartalom kinyerése vagy robotos tartalomgyűjtés útján). A Webhely bármilyen jogosulatlan használata esetén az Indeed fenntartja a jogot az általa szükségesnek vélt intézkedések megtételérere, az előzetes értesítés nélküli perindítás lehetőségét is beleértve. A Webhely bármilyen kereskedelmi célú használatához, a Webhely nem Álláskeresőként vagy Munkáltatóként való használatához, illetve az Indeed Webhelyre épülő szolgáltatásainak megvásárlásához Önnek előzetes írásbeli megállapodást kell kötnie az Indeeddel, vagy el kell fogadnia az Indeed online Felhasználási Szabályait és Feltételeit. További információértforduljon hozzánk. Fenntartjuk a jogot arra, hogy bármikor, bármilyen okból megszüntessük bizonyos felhasználók hozzáférését és visszavonjuk felhasználónevek vagy URL-címek használatát (ugyanakkor erre nem vagyunk kötelesek).

4. Felhasználói Tartalom

A Webhely egyes részein, például az üzenőfalakon és a fórumokban a felhasználók közzétehetnek Álláshirdetéseket, önéletrajzokat, információkat, szöveget, képet, hangot, videót, üzeneteket és más anyagokat (a Webhelyen vagy azon keresztül a felhasználók által közzétett, beküldött, megjelenített vagy más módon elérhetővé tett minden ilyen anyag a továbbiakban együttesen: „Felhasználói Tartalom”). Ennek a funkciónak az a célja, hogy segítse a felhasználókat a karrier- és céginformációk elérésében, a kommunikációban, a karrierdöntések megbeszélésében, illetve a lehetséges állások más felhasználókkal való megismertetésében. A Felhasználói Tartalmakat külső félnek minősülő közreműködők bocsátják rendelkezésre, akik közül sokan név alapján nem beazonosíthatók. A Felhasználói Tartalmak pontatlanok, hiányosak, félrevezetőek vagy megtévesztőek lehetnek. A Webhelyen Céges Oldalak is elérhetők, amelyeken olyan személyek is tehetnek közzé Felhasználói Tartalmat – ideértve többek között a Céges Oldalak „Q&A” szakaszában megjelenő kérdésekre adott válaszokat –, akik nem állnak kapcsolatban a Céges Oldal tulajdonos vállalatával. Az Indeed nem felelős semmilyen Felhasználói Tartalomért, és nem tekinthető úgy, mintha ajánlaná ezeket, beleértve a Felhasználói Tartalmakban elérhető véleményeket, tanácsokat, információkat vagy állításokat is. Ön tudomásul veszi, hogy a Webhely elérésekor találkozhat olyan tartalmakkal (a Felhasználói Tartalmakat is beleértve), amelyeket károsnak, sértőnek, fenyegetőnek, profánnak vagy kifogásolhatónak talál, többek között ideértve a vulgáris szóhasználatot és más esetleg sértő tartalmakat is, és ezennel elfogadja, hogy az Indeed semmilyen felelősséggel nem tartozik az ilyen tartalmakért.

Tilos olyan Felhasználói Tartalmat közzétenni, amely törvénytelen, csalárd, diszkriminatív, fenyegető, rosszindulatú, rágalmazó, becsmérlő, obszcén vagy más módon kifogásolható, olyan tartalmat, amely szexuális, etnikai, faji vagy más szempontból diszkriminatívan sértő, továbbá olyan tartalmat, amely nélkülözi a releváns vagy konstruktív elemeket. Tilos továbbá olyan Felhasználói Tartalmat közzétenni, amely jogvédett információkat, kereskedelmi titkokat, bizalmas adatokat, hirdetéseket, rábeszéléseket, láncleveleket, piramisjátékokat, befektetési lehetőségeket vagy más kéretlen kereskedelmi kommunikációt tartalmaz (kivéve az általunk írásban kifejezetten engedélyezett eseteket), vagy amely kéretlen vagy tömeges levelek küldését okozza vagy elősegíti.

Tilos olyan Felhasználói Tartalmat közzétenni, amely hivatalos személyazonosító adatokat tartalmaz (akár saját magáról, akár más személyről), például TAJ-számot, útlevélszámot, személyiigazolvány-számot, lakcímkártyaszámot, biztosítási számot, jogosítványszámot, bevándorlási engedély számát, illetve bármilyen más hasonló számot, kódot vagy azonosítót. Az ilyen személyazonosításra alkalmas adatok közzététele identitáslopáshoz vagy más káros következményekhez vezethet. Az Indeed jogosult eltávolítani az ilyen személyazonosításra alkalmas adatokat, viszont nem köteles erre, és kizár minden felelősséget az ilyen adatok közzétételével kapcsolatban. Az Indeed fenntartja a jogot az önéletrajzok megjelenítésének módosítására a Webhelyen, beleértve többek között bizonyos mezők elrejtését, a formátum átrendezését és a vizuális elemek módosítását is.

Bár az Indeed nem vállal kötelezettséget erre, fenntartja a jogot a Felhasználói Tartalmak monitorozására és bármilyen olyan Felhasználói Tartalom teljes vagy részleges törlésére, amely az Indeed saját kizárólagos belátása szerint megsérti a fenti szabályok bármelyikét, beleértve a Webhely adott részéhez nem illeszkedő Felhasználói Tartalmakat, a hirdetést, toborzást vagy más kereskedelmi célú üzenetet hordozó Felhasználói Tartalmakat, valamint minden más, az Indeed saját kizárólagos belátása szerint rendellenesnek minősített Felhasználói Tartalmat is. Ha Ön olyan Felhasználói Tartalommal találkozott, amely megítélése szerint sérti a jelen Megállapodást vagy irányelveinket, kérjük, haladéktalanul lépjen kapcsolatba az Indeeddel, hogy mérlegelhessük a szóban forgó tartalom eltávolítását. Az egyértelműség kedvéért: az Indeed nem köteles eltávolítani semmilyen Felhasználói Tartalmat, és mindig is saját kizárólagos belátása szerint dönthet arról, hogy valamely Felhasználó Tartalom sérti-e szabályait és előírásait.

Az Indeed fenntartja a jogot valamennyi Felhasználói Tartalom és más releváns információ, valamint ezek átviteli körülményeinek kiadására bármilyen külső félnek a Webhely működtetésével összefüggésben, saját maga, társvállalatai, partnerei és látogatói védelme érdekében, illetve jogszabályi előírásnak vagy hatósági megkeresésnek eleget téve. Az Indeed jogosult például kiadni a felhasználó e-mail-címét és identitását vagy egyéb jogszerűen kért adatait idézés, házkutatási parancs, illetve ügyészségi vagy bírósági felszólítás esetén. Ha Ön Munkáltatóként bizalmas besorolással kéri egy Álláshirdetés elhelyezését az Indeedtől, jogszerű hatósági vagy ügyészségi felszólításra felfedhetjük az Ön identitását.

A fentiek általános érvényét nem korlátozva az Indeed fenntartja a jogot arra (de nem vállal kötelezettséget rá), hogy eltávolítson bármilyen olyan Álláshirdetést, amely közvetlenül vagy közvetve hátrányosan megkülönböztet bizonyos Álláskeresői csoportokat. Közvetlen hátrányos megkülönböztetésnek minősül például, ha az Álláshirdetés egyértelműen tartalmazza, hogy csak bizonyos feltételeknek megfelelő Álláskeresők jelentkezését várják, és másokat − például nem, faj, életkor vagy fogyatékosság miatt − kizárnak. Közvetett hátrányos megkülönböztetésnek minősül például, ha egy Álláshirdetés implicit módon zárja ki bizonyos Álláskeresői csoportok jelentkezését, ellehetetlenítve számukra az elvárt feltételek teljesítését. Ön tudomásul veszi és elfogadja, hogy az Ön felelőssége tartózkodni olyan Álláshirdetések közzétételétől, amelyek közvetlenül vagy közvetve hátrányosan megkülönböztetnek Álláskeresőket, vagy egyéb módon megsértik a hatályos jogszabályokat.

Fontos: Az Amerikai Egyesült Államok tisztességes kommunikációról szóló törvénye (Communications Decency Act) 230. szakaszának rendelkezései:

(1) Közzétevő vagy szószóló kezelése

Egy interaktív számítógépes szolgáltatás egyetlen szolgáltatója vagy felhasználója sem kezelhető olyan információ közzétevőjeként vagy szószólójaként, amelyet valamely másik tartalomszolgáltató bocsátott rendelkezésre.

(2) Polgári jogi felelősség

Egy interaktív számítógépes szolgáltatás egyetlen szolgáltatója vagy felhasználója sem vonható felelősségre az alábbiak miatt:

(A) olyan jóhiszemű, önkéntes cselekvésért, amelynek célja olyan anyag elérésének vagy hozzáférhetőségének korlátozása, amely a szolgáltató vagy a felhasználó megítélése szerint obszcén, fajtalan, szeméremsértő, erkölcstelen, szélsőséges erőszakot ábrázoló, zaklató vagy más módon kifogásolható, akár védett az ilyen anyag az alkotmány által, akár nem; illetve

(B) olyan cselekvésért, amelynek célja a tartalomszolgáltatók vagy mások segítése technológiai eszközök elérhetővé tételével vagy biztosításával abból a célból, hogy a fenti (1) bekezdésben említett anyagok elérhetőségét korlátozzák.

5. Licencengedély a Felhasználói Tartalmak és a Visszajelzések felhasználására

A törvény által megengedett mértékben, ha Ön tartalmat tesz közzé vagy anyagot küld az Indeednek, egyebek mellett az Indeed webhelyén meghirdetett állásra pályázva beküldött fényképeket vagy anyagot, Ön nem kizárólagos, világszerte érvényes, örökre szóló (csak az alábbiakban tárgyalt esetekben visszavonható), további költségektől mentes, jogdíjmentes, (akár többszörösen is) allicencbe adható jogot és licencengedélyt ad az Indeednek arra, hogy minden ilyen tartalmat és anyagot használjon, felhasználjon, értékesítsen, allicencbe adjon, reprodukáljon, terjesszen, megjelenítsen, prezentáljon, illetve azokból származékos munkát készítsen vagy azokat más módon korlátozás nélkül hasznosítsa az anyagok Indeed Webhelyén és közzétevő partnerei webhelyein való közzétételéhez, az Indeed Webhelyének fenntartásához és az Indeed népszerűsítéséhez. Ön ezenkívül licencengedélyt ad az Indeednek, társvállalatainak és allicencbe vevőinek arra, hogy használják az Ön nevét, felhasználónevét, és/vagy védjegyeit és logóit minden ilyen Felhasználói Tartalommal vagy Indeed-marketinganyaggal kapcsolatban, illetve az Indeed által az ilyen Felhasználói Tartalmak (pl. Álláshirdetések) népszerűsítésére vagy propagálásra tett erőfeszítések részeként, beleértve a kulcsszavak külső fél által üzemeltetett keresőmotorokhoz történő használatát is. Az előzőeket nem korlátozva, ha bármely Munkáltató fényképeket küld be az Indeednek egy adott Álláshirdetéssel való társítás céljából, az Indeed az ilyen tartalmat kizárólag az adott Munkáltató(k) Álláshirdetésénél fogja közzétenni.

Ön kijelenti és szavatolja, hogy: i. Ön a tulajdonosa azoknak a Felhasználói Tartalmaknak, amelyeket a Webhelyen vagy azon keresztül beküld, közzétesz, megjelenít vagy más módon elérhetővé tesz, vagy pedig más jogalap szerint jogosult megadni az ebben a szakaszban meghatározott licencengedélyt, ii. a Felhasználói Tartalom, valamint annak a Webhelyen vagy azon keresztül történő beküldése, közzététele, megjelenítése vagy elérhetővé tétele nem sérti sem a hatályos jogszabályokat, sem valamely természetes vagy jogi személy adatvédelmi, nyilvánossághoz fűződő, szerzői jogi, szerződéses, szellemi tulajdonhoz fűződő vagy egyéb jogait, és iii. az ilyen, Webhelyen vagy azon keresztül történő beküldés, közzététel, megjelenítés vagy elérhetővé tétel nem okozza semmilyen Ön és külső fél közötti szerződés megszegését. Ön vállalja, hogy az ilyen Felhasználói Tartalomhoz fűződő minden jogdíjat, díjat, kártérítést vagy esetleges egyéb térítést megfizet bármely érintett természetes vagy jogi személynek. Ön vállalja, hogy megvédi, mentesíti és kártalanítja az Indeedet és kapcsolt vállalkozásait az ilyen Felhasználói Tartalom miatti bármilyen peres eljárás vagy követelés esetén. Ha Ön szeretné visszavonni a valamely Felhasználói Tartalomra jelen szakasz szerint adott licencengedélyét, kérjük, küldjön ajánlott levelet a fenti postacímünkre, személyazonosítás céljából mellékelje útlevele vagy személyi igazolványa fénymásolatát, így kérelmezve a szóban forgó Felhasználói Tartalom eltávolítását. A kérelmet tartalmazó ajánlott levelében szerepelnie kell a) a szóban forgó Felhasználói Tartalom jogtulajdonosa (vagy az általa a nevében való eljárásra feljogosított személy) aláírásának; b) a visszavonni kívánt licencengedély által érintett Felhasználói Tartalom azonosításának, elegendő információval ahhoz, hogy az Indeed eltávolítás céljából megtalálhassa azt a Webhelyen; c) az Ön nevének, címének, telefonszámának és e-mail-címének; d) egy nyilatkozatnak arról, hogy Ön jóhiszeműen a szóban forgó Felhasználói Tartalom jogtulajdonosának vallja magát, vagy a jogtulajdonos felhatalmazta arra, hogy visszavonja a Felhasználói Tartalom licencengedélyét; és e) egy nyilatkozatnak arról, hogy a kérelemben szereplő információ pontos, és Ön büntetőjogi felelőssége tudatában kijelenti, hogy Ön a szóban forgó Felhasználói Tartalom jogtulajdonosa vagy az illetékes jogtulajdonos nevében általa adott felhatalmazással jár el. Az ilyen kérelmek megválaszolásáért és teljesítéséért esetleg díjat számíthatunk fel; kérjük, további részletekért lépjen kapcsolatba az Indeeddel.

Ön saját belátása szerint időről időre visszajelzést és kapcsolódó anyagokat küldhet az Indeednek a Webhely funkcióiról és teljesítményéről, ideértve többek között a lehetséges hibákra való figyelmeztetéseket, illetve a javításokra, módosításokra, hibajavításokra vagy továbbfejlesztésekre tett javaslatokat (a továbbiakban: „Visszajelzés”). Ha Ön értékelése alapján vagy egyébként Visszajelzést küld be, Ön nem kizárólagos, világszerte érvényes, visszavonhatatlan, örök, jogdíjmentes, (akár többszörösen is) allicencbe adható jogot és licencengedélyt ad az Indeednek arra, hogy minden ilyen Visszajelzést korlátozás nélkül bármilyen célra használjon, felhasználjon, értékesítsen, allicencbe adjon, reprodukáljon, terjesszen, megjelenítsen, prezentáljon, illetve azokból származékos munkát készítsen, vagy azokat más módon hasznosítsa. Ön elfogadja, hogy az Indeed jogosult bármely Visszajelzést bármilyen módon továbbítani bármilyen külső félnek, továbbá elfogadja, hogy az Indeed jogosult bármely Visszajelzést korlátozás nélkül bármilyen formában allicencbe adni bármilyen külső félnek. Bármilyen Visszajelzés küldésével Ön elfogadja, hogy ezt ellenszolgáltatás nélküli, kéretlen és korlátozás nélküli tevékenységként teszi, és ezzel nem helyez az Indeedre fiduciáris, bizalmassági vagy más kötelmet, továbbá elfogadja, hogy minden ilyen Visszajelzést bármilyen Önnek járó kompenzáció nélkül, szabadon felhasználhatunk, és bizalmassági korlátozás nélkül vagy egyéb módon bárkivel szabadon közölhetünk. Ön tudomásul veszi továbbá, hogy Visszajelzése fogadásával az Indeed nem mond le semmilyen jogáról azzal kapcsolatban, hogy általa korábban már ismert, munkatársai által kifejlesztett vagy egyéb forrásokból beszerzett, hasonló vagy kapcsolódó ötleteket felhasználjon.

Végül, ha Ön az Indeed Academy tagja, a Graduate logók használatára vonatkozó jogosultsága kizárólag személyes használatra korlátozódik, és célja kizárólag az Ön Graduate státuszának jelzése. A Graduate logó szervezetek jelzésére szolgáló vagy kereskedelmi célú használata nem megengedett. Ön ezenkívül tudomásul veszi és vállalja, hogy nem fog olyan látszatot kelteni, mintha az Indeed nevében toborozna, az Indeed alkalmazottja lenne, vagy bármilyen más foglalkoztatási vagy alvállalkozói viszonyban állna az Indeeddel. Az itt szereplő rendelkezések egyike sem értelmezhető továbbá úgy, mintha Ön és az Indeed között vegyesvállalati, partneri, megbízotti–ügynöki vagy munkáltatói–munkavállalói kapcsolat állna fenn, és egyik Fél sem kap jogot, hatáskört vagy felhatalmazást arra, hogy a másik Felet bármilyen módon kényszerítse vagy kötelezze bármire, kivéve a külön írásbeli megállapodás szerinti eseteket. Ha Ön bármilyen ezzel ellentétes állítást tenne, az Indeed saját kizárólagos belátása szerint törölheti Önt az Indeed Academy tagjai közül.

6. A Webhely használatára vonatkozó szabályok

Ön vállalja, hogy nem fogja elérni (sem pedig megkísérelni elérni) a Webhelyet más módon, mint az Indeed által biztosított felületen keresztül, kivéve ha erre az Indeedtől külön írásbeli megállapodásban kifejezett engedélyt kapott. Ön vállalja, hogy nem vesz részt semmilyen olyan tevékenységben, amely megzavarná vagy megszakítaná a Webhely működését (a Webhelyhez kapcsolódó szerverek és hálózatok működését is beleértve). Ön vállalja, hogy semmilyen célból nem kísérli meg a Webhely tartalmának kinyerését, robotokkal végzett bejárását, lemásolását, reprodukálását, duplikálását, sokszorosítását, eladását, áruba bocsátását vagy továbbértékesítését, kivéve ha erre az Indeedtől külön írásbeli megállapodásban kifejezett engedélyt kapott. Ön elfogadja, hogy Ön kizárólagosan felelős a jelen Megállapodás szerinti kötelezettségei bármilyen megszegéséért (és az Indeed ilyen esetekben semmilyen felelősséggel nem tartozik sem Ön, sem semmilyen külső fél felé), valamint az ilyen kötelezettségszegések minden következményéért is (beleértve az Indeed által emiatt esetleg elszenvedett károkat és veszteségeket is).

Ön vállalja, hogy nem küld az Indeed felé, illetve nem tölt fel a Webhelyre vagy azon keresztül (sem Felhasználói Tartalomként, sem egyéb formában) semmilyen Kártékony Kódot, továbbá nem próbálja meg a Webhelyet használni vagy kisajátítani saját kereskedelmi előnyszerzés céljából. „Kártékony Kód” bármilyen olyan szoftver (többek között vírus, féreg, trójai program, időzített bomba, időzár, eszközhozzáférés-blokkoló, csapda, hozzáférő kód, törlőprogram vagy hátsó ajtó) amely: a) arra a célra szolgál, hogy valamilyen adatot, adattároló rendszert, programot, rendszert, berendezést vagy kommunikációt károsítson, megszakítson, letiltson, ellehetetlenítsen, túlterheljen, megzavarjon, lehallgasson, kisajátítson vagy bármilyen egyéb módon akadályozzon, valamilyen esemény alapján, ideértve többek között i. a futó példányok adott számának túllépését, ii. a felhasználók adott számának túllépését, iii. adott időintervallum leteltét, iv. adott dátum vagy más számadat kényszerített elérését, illetve v. adott funkció használatát, vagy b) jogosulatlan személynek lehetővé tenné a fentebb felsorolt események kiváltását, vagy c) jogosulatlan személynek lehetővé tenné más személyek adatainak tudtuk és engedélyük nélküli elérését. Az előzőeket nem korlátozva a felhasználók számára tilosak például az alábbi tevékenységek:

• Kéretlen kereskedelmi üzenetek („spam”) küldése vagy küldésének elősegítése. Ide tartoznak egyebek mellett az alábbi tevékenységek:
  • az Amerikai Egyesült Államok CAN-SPAM törvényét vagy más vonatkozó, spamküldés megakadályozásáról szóló jogszabályt megszegő üzenetek küldése;
  • más személy (vagy az ő e-mail-címének) imitálása vagy valótlan megszemélyesítése, illetve hamis e-mail-fiókok létrehozása spamküldés céljából;
  • adatbányászat az Indeed bármely tulajdonán;
  • üzenetek küldése olyan felhasználóknak, akik azt kérték, hogy ne keressék meg őket üzenetekkel;
  • valamely személy elérhetőségi adatainak eladása, cseréje vagy továbbítása külső félnek az érintett személy tudta és folytatólagos beleegyezése nélkül; és
  • az Indeed-önéletrajzok elérhetőségi adatainak felhasználása az Indeed szabályainak – az Indeed belátása szerint megállapított – megsértésével, például akkor is, ha az üzenettel megszólított személyek alacsony válaszarányt mutatnak.
• Törvénytelen, rágalmazó, zaklató, rosszindulatú, csalárd, jogsértő, obszcén vagy más módon kifogásolható tartalom küldése, feltöltése, terjesztése vagy elérhetővé tétele, illetve e tevékenységek bármelyikének felajánlása. Az Indeed jogosult az ilyen tartalmak továbbításának blokkolására.
• Vírusok, férgek, hibák, trójai programok, sérült fájlok, átverések, illetve bármilyen más Kártékony Kód vagy destruktív, illetve megtévesztő tartalom szándékos terjesztése.
• Piramisjátékok vagy hasonló rendszerek szervezése vagy terjesztése.
• Kiskorúak számára károsnak minősíthető tartalmak továbbítása.
• Más személy valótlan megszemélyesítése (e-mail-cím használatával vagy más módon), vagy a saját személyazonosság más módon történő megtévesztő elfedése, vagy az e-mail forrása hamis látszatának keltése.
• Más szellemi tulajdonának, illetve egyéb védett vagy bizalmas információjának továbbadása az érintett személy vagy licencjogosult engedélye nélkül. A mások szellemi tulajdonával ismételten visszaélő felhasználókat az Indeed kitiltja.
• Mások törvényben foglalt jogainak (például magánélethez és nyilvánossághoz fűződő jogainak) megsértése.
• Törvénytelen tevékenységek elősegítése vagy azokra való bátorítás.
• Más Indeed-felhasználók akadályozása a Webhely zavartalan igénybevételében.
• Több felhasználói fiók létrehozása a Megállapodás bármilyen megszegésével, vagy felhasználói fiókok létrehozása automatikus eszközökkel, valamint hamis vagy csalárd megtévesztési szándékkal.
• Indeed-fiók eladása, áruba bocsátása, továbbértékesítése vagy átadása, vagy bármilyen más jogosulatlan kereskedelmi célra való hasznosítása.
• A Webhely bármely részének módosítása, adaptálása, lefordítása vagy visszafejtése.
• A Webhelyen vagy annak tartalmában megtalálható bármely szerzői jogi, védjegyoltalmi vagy szellemi tulajdonnal kapcsolatos egyéb értesítés eltávolítása.
• A Webhely részét képező weboldalak bármely részének átformázása vagy keretbe helyezése az Indeed kifejezett írásbeli engedélye nélkül.
• Más Indeed-felhasználók megkeresése multi-level marketing (MLM) programokkal, a kezdéshez díjfizetést igénylő munkalehetőségekkel vagy az Indeed által a felhasználókra nézve károsnak ítélt más témákkal.
• Több Indeed-fiók engedély nélküli létrehozása.
• Több Indeed-fiók létrehozása más vállalat- vagy cégnév alatt azért, hogy ajánlata nagyobb láthatóságot kaphasson az ingyenes álláshirdetési lehetőségek rendszerében.
• A funkciók korlátozásainak vagy felfüggesztéseinek megkerülése.
• Valótlan adatok megadása.
• Az Indeed önéletrajz-adatbázis tartalma kinyerésének megkísérlése.
• Az Indeed bármely tartalmának lemásolása vagy kinyerése versenytárs szolgáltatás elősegítéséhez.

Az Indeed fenntartja a jogot arra, hogy felhasználjon bármilyen Felhasználói Tartalmat (a Webhelyre, a Webhelyen keresztül vagy az Indeednek küldött bármely üzenet vagy anyag tartalmát is beleértve) az esetlegesen jogellenes vagy törvényellenes tevékenységek vagy a más felhasználókra nézve káros egyéb tevékenységek megelőzése céljából. Az Indeed fenntartja a jogot, hogy különböző módszereket alkalmazzon a fent felsorolt rendellenes tevékenységek észlelésére és kizárására, valamint a Felhasználói Tartalmak szűrésére abból a célból, hogy megakadályozza az olyan visszaéléseket, mint például a spamküldés vagy a csalások. Ezek az észlelési módszerek azonban nem tökéletesek, és álpozitív eredményeket is hozhatnak. A Webhely használatával Ön hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed betartassa ezeket a szabályokat, és megkísérelje a spamküldés és a rendellenes tevékenységek megelőzését, ami az Ön fiókjának vagy bizonyos Webhely-funkciók Ön általi használatának ideiglenes vagy végleges felfüggesztését vagy megszüntetését eredményezheti, ideértve egyebek mellett az e-mail-továbbítás lehetőségének erről szóló értesítés mellett vagy anélkül történő elérhetetlenné tételét bizonyos felhasználók számára. Az Indeed nem vonható felelősségre az ilyen felfüggesztésért vagy megszüntetésért és annak következményeiért sem. Az Indeed fenntartja a jogot az .ade, .adp, .bat, .chm, .cmd, .com, .cpl, .exe, .hta, .ins, .isp, .jar, .jse, .lib, .lnk, .mde, .msc, .msp, .mst, .pif, .scr, .sct, .shb, .sys, .vb, .vbe, .vbs, .vxd, .wsc, .wsf, .wsh vagy .zip kiterjesztésű csatolmányokat tartalmazó üzenetek elutasítására bármely okból vagy ok nélkül is. Az Indeed továbbá fenntartja a jogot arra, hogy vizsgálatokat végezzen annak megállapítására, hogy Ön csalást követ-e el, kéretlen leveleket küld-e az Indeednek vagy felhasználóinak, vagy más módon csalárd tevékenységet végez-e az Indeeden; az Indeed ezt különböző módszerekkel hajtja végre, többek között úgy, hogy az Indeedhez tartozó profilok és nevek létrehozásával megvizsgálja az Ön által végzett tevékenységet. Az Indeed arra is fenntartja magának a jogot, hogy az ilyen vizsgálatok során feltárt információkat átadja a rendőrségnek vagy más külső félnek, ha az Indeed jóhiszeműen úgy véli, hogy Ön a jelen feltételeket megsértve használja a Webhelyet.

7. Regisztráció, elérhetőségi adatok

A Webhely bizonyos részeinek, például az Indeed-fiók létrehozására szolgáló részeknek a használatához regisztrációra vagy e-mail-cím megadására van szükség. Az ilyen regisztrációval Ön beleegyezik, hogy a) valós, pontos, aktuális és hiánytalan információt ad meg magáról a regisztrációs űrlapon (e-mail-címét is beleértve), és b) Ön a felelős felhasználóneve és jelszava bármilyen használatáért és titkosságának megőrzéséért, és nem adja át vagy értékesíti tovább semmilyen külső félnek a Webhely eléréséhez vagy használatához tartozó adatait. Kérjük, vegye figyelembe, hogy minden olyan személy, aki ismeri az Ön felhasználónevét és jelszavát, és válaszolni tud az Indeed-fiókjához tartozó ellenőrző kérdésekre, hozzáférhet az Ön Indeed-fiókjához és annak adataihoz. Ha Ön Munkáltató, fiókja kizárólag üzleti használatra szolgál, magáncélra nem. Az Indeed semmilyen felelősséget nem vállal azért, ha valamely külső fél szabálytalanul vagy megtévesztő módon használja az Ön e-mail-címét. Indeed-fiók regisztrálásával Ön elfogadja, hogy a fiókkal kapcsolatos rendellenes tevékenységekről kötelező e-mailes tájékoztatásokat küldjünk Önnek. Ha Ön olyan névvel vagy e-mail-címről próbál e-mailt küldeni, amely nem valós, pontos, aktuális vagy hiánytalan, ezzel megsérti felhasználási feltételeinket, és fenntartjuk a jogot az ilyen e-mailek fogadásának visszautasítására.

Egyes esetekben több felhasználó is tartozhat ugyanahhoz az Indeed-fiókhoz („Kapcsolt Fiók”). Kapcsolt Fiók úgy hozható létre, hogy egy munkáltatói fiók elsődleges tulajdonosa (a továbbiakban: „Adminisztrátor”) meghív más felhasználókat ugyanannak a fióknak a használatára. A fiók egy vagy több Adminisztrátora különböző funkcionalitási és hozzáférési szinteket rendelhet a fiókon belül ezekhez a felhasználókhoz (a továbbiakban: „Szerepek”), a Webhelyen ismertetett módokon. Ha Ön Adminisztrátorként hozzáad egy felhasználót egy vagy több ilyen Szerepkörhöz, Ön kijelenti az Indeed felé, hogy jogosult képviselője az adott fióknak, és engedéllyel rendelkezik a fiók adatainak és elérésének megosztására. Ön vállalja továbbá, hogy mentesíti és kártalanítja az Indeedet bármely olyan vád, követelés, eljárás, per, igény, kártérítés, felelősség, kötelezettség, veszteség, egyezség, ítélet, költség és kiadás (korlátozás nélkül ideértve az ügyvédi díjakat és perköltségeket is) esetén, amely a fiók adatainak és elérésének megosztásából eredően merül fel. Ön tudomásul veszi, hogy az Indeed nem felelős a fenti állítások pontosságáért, és ezekért kizárólag Ön tartozik felelősséggel. Kapcsolt Fiók használatakor a megfelelő Szerepkört kapott bármely felhasználó hozzáférhet a fiókadatok egészéhez vagy részeihez, például minden más felhasználó, valamint a Kapcsolt Fiókon keresztül jelentkező pályázók kommunikációjához és tevékenységeihez, az önéletrajzok kapcsolatfelvételi információihoz, továbbá a számlázási információkhoz, és Ön hozzájárul az ilyen jellegű hozzáférésekhez.

Fenntartjuk a jogot arra, hogy bármikor megszüntessük bizonyos felhasználók hozzáférését vagy visszavonjuk felhasználónevek vagy URL-címek használatát (ugyanakkor erre nem vagyunk kötelesek).

Ön hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed az Önnek nyújtott szolgáltatások részeként kommunikáljon Önnel, vagy kommunikációt kezdeményezzen Önnel külső fél nevében az Indeed-fiókján keresztül vagy más módon, például e-mailben, telefonon (mobiltelefonon is) vagy postai levélben, beleértve azoknak a kapcsolatfelvételi adatoknak a használatát is, amelyeket az Indeednek megadott, vagy amelyeket az Indeed külső felek forrásaiból más módon megszerzett. Mobiltelefonszáma Indeednek való megadásával Ön kifejezetten hozzájárul az ezen a számon keresztül Önnek küldött kommunikációkhoz. Mobiltelefonszáma Indeednek való megadásával és a kommunikációkhoz való hozzájárulásával Ön tudomásul veszi, hogy ezek a kommunikációk elválaszthatatlan részei azoknak a szolgáltatásoknak, amelyekre regisztrált, és ezt a hozzájárulását nem vonhatja vissza anélkül, hogy egyidejűleg ne hagyna fel az Indeed szolgáltatásainak használatával.

8. Szavatosság kizárása

Az Indeed kizár minden felelősséget az Indeed által szolgáltatott keresési eredményekben (az Álláshirdetéseket is beleértve) közvetlenül megjelenített vagy hivatkozás útján elérhető vagy a Webhelyen más módon – akár az Indeed, akár külső fél által – elérhetővé tett minden anyag és információ (a Felhasználói Tartalmakat is beleértve) pontossága, tartalma, teljessége, jogszerűsége, megbízhatósága, működőképessége vagy rendelkezésre állása vonatkozásában, akár fizetett Ön ezek elérhetőségéért, akár díjmentesen érhetők el. Az Indeed kizár bármilyen felelősséget az általa kizárólag tájékoztatási céllal biztosított minden információ pontosságával, tartalmával, teljességével vagy megbízhatóságával kapcsolatban, ideértve többek között az Indeed analitikai adatait is, például a jelentkezések vagy az organikus forgalom becsült mennyiségét és a bérezési adatokat. Ön tudomásul veszi, hogy ezekért az információkért nem fizet az Indeednek. Az Indeed kizár bármilyen felelősséget bármely információ, e-mail vagy anyag (a Felhasználói Tartalmat is beleértve) törlésével, tárolásának sikertelenségével, valamint téves vagy késedelmes eljuttatásával kapcsolatban. Az Indeed kizár továbbá bármilyen felelősséget minden olyan sérelemért, amely a Webhelyen megtalálható vagy a Webhelyen keresztül más internetes szolgáltatásokból vagy webhelyekről elért vagy letöltött információ vagy anyag miatt következne be. Az Indeed semmilyen körülmények között nem tartozik felelősséggel sem Ön, sem külső fél felé a Webhely Ön általi rendeltetésszerű vagy helytelen használatával, illetve a Webhelyre való hagyatkozással kapcsolatos következményekért. Az Indeed semmilyen körülmények között nem tartozik felelősséggel továbbá sem Ön, sem külső fél felé az Indeed Webhelyén keresztül Ön által hivatkozás útján elért, külső fél által működtetett webhely vagy szolgáltatás Ön általi rendeltetésszerű vagy helytelen használatával, illetve az ezekre való hagyatkozással kapcsolatos következményekért.

Az Indeed kizár továbbá minden felelősséget a Webhely bármilyen műszaki hibájáért, ideértve többek között a telefonhálózatok vagy -szolgáltatások, a számítógépes rendszerek, a szerverek vagy szolgáltatók, a számítógép- vagy mobiltelefon-hardverek és a szoftverek hibáját, az e-mail-kézbesítés vagy a fiókba való bejelentkezés sikertelenségét vagy az Indeed által nyújtott bármely más Szolgáltatás hibáját is, amely az interneten vagy bármely külső fél webhelyén fellépő műszaki problémák vagy forgalomtorlódás vagy ezek kombinációja miatt következett be, ideértve az Ön vagy más személy számítógépét, mobiltelefonját vagy egyéb hardver- vagy szoftvereszközát érő sérüléseket vagy károkat is, amelyek a Webhelyhez vagy a Szolgáltatásokhoz kapcsolódó bármely Tartalom használata vagy letöltése miatt vagy azzal összefüggésben következtek be. Az Indeed semmilyen körülmények között nem tartozik felelősséggel semmilyen tartalomban bekövetkezett kárért vagy veszteségért, továbbá semmilyen személyi sérülésért vagy halálesetért sem, amely a Webhely, a Szolgáltatások, a Felhasználói Tartalom, illetve a Webhelyen vagy azon keresztül közzétett vagy felhasználókhoz továbbított, külső féltől származó alkalmazás, webhely, szoftver vagy tartalom bármely felhasználó általi használata miatt, illetve a Webhely vagy a Szolgáltatások felhasználói közötti bármilyen online vagy offline interakció miatt következne be.

A WEBHELYET, VALAMINT A WEBHELYEN VAGY AZON KERESZTÜL ELÉRHETŐ MINDEN ANYAGOT, INFORMÁCIÓT, TANÁCSOT, ÁLLÁSHIRDETÉST, KARRIER-ÚTMUTATÓT, FELHASZNÁLÓI TARTALMAT, TERMÉKET ÉS SZOLGÁLTATÁST „ADOTT ÁLLAPOTBAN”, BÁRMIFÉLE KIFEJEZETT VAGY VÉLELMEZETT SZAVATOSSÁG NÉLKÜL BOCSÁTJUK RENDELKEZÉSRE. AZ INDEED ÉS KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ KÜLSŐ FÉLNEK MINŐSÜLŐ LICENCBEADÓIK A JOGSZABÁLYOK ÁLTAL MEGENGEDETT LEGTELJESEBB MÉRTÉKBEN KIFEJEZETTEN ELHÁRÍTANAK MINDEN KIFEJEZETT, VÉLELMEZETT, KÖTELEZŐ VAGY EGYÉB SZAVATOSSÁGOT, BELEÉRTVE TÖBBEK KÖZÖTT A FORGALOMKÉPESSÉGRE, AZ ADOTT CÉLRA VALÓ ALKALMAZHATÓSÁGRA ÉS A SZELLEMI TULAJDONNAL KAPCSOLATOS JOGBITORLÁS-MENTESSÉGRE VONATKOZÓ SZAVATOSSÁGOT IS. AZ INDEED ÉS KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ KÜLSŐ FÉLNEK MINŐSÜLŐ LICENCBEADÓIK KIZÁRNAK BÁRMILYEN SZAVATOSSÁGOT A WEBHELY, VALAMINT A WEBHELYEN VAGY AZON KERESZTÜL ELÉRHETŐ MINDEN ANYAG, INFORMÁCIÓ, TANÁCS, ÁLLÁSHIRDETÉS, FELHASZNÁLÓI TARTALOM, TERMÉK ÉS SZOLGÁLTATÁS BIZTONSÁGOSSÁGÁRA, MEGBÍZHATÓSÁGÁRA, IDŐSZERŰSÉGÉRE ÉS TELJESÍTMÉNYÉRE VONATKOZÓAN. AZ INDEED ÉS KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ KÜLSŐ FÉLNEK MINŐSÜLŐ LICENCBEADÓIK KIZÁRNAK BÁRMILYEN SZAVATOSSÁGOT A WEBHELYEN KERESZTÜL KAPOTT VAGY AZON HIRDETETT, ILLETVE AZ INDEED ÁLTAL ELÉRHETŐVÉ TETT HIVATKOZÁSOK ÚTJÁN KAPOTT TERMÉKEKKEL ÉS SZOLGÁLTATÁSOKKAL KAPCSOLATBAN.

ÖN TUDOMÁSUL VESZI ÉS ELFOGADJA, HOGY A WEBHELY HASZNÁLATÁVAL KIZÁRÓLAG SAJÁT BELÁTÁSA SZERINT ÉS SAJÁT KOCKÁZATÁRA TÖLT LE VAGY ÉR EL ANYAGOKAT VAGY ADATOKAT, ÉS AZ EZEK MIATT ESETLEG BEKÖVETKEZŐ BÁRMILYEN ADATVESZTÉSÉRT VAGY SZÁMÍTÓGÉP-KÁROSODÁSÉRT KIZÁRÓLAG ÖN FELELŐS.

9. A felelősség korlátozása

AZ INDEED ÉS KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ KÜLSŐ FÉLNEK MINŐSÜLŐ LICENCBEADÓIK SEMMILYEN KÖRÜLMÉNYEK KÖZÖTT NEM TARTOZNAK FELELŐSSÉGGEL EGYETLEN FELHASZNÁLÓ FELÉ SEM A WEBHELY ADOTT FELHASZNÁLÓ ÁLTALI RENDELTETÉSSZERŰ VAGY NEM RENDELTETÉSSZERŰ HASZNÁLATÁVAL, ILLETVE A WEBHELYRE VALÓ HAGYATKOZÁSSAL KAPCSOLATOS KÖVETKEZMÉNYEKÉRT. A FELELŐSSÉG FENTI KORLÁTOZÁSA KIZÁRJA AZ OLYAN KÖVETELÉSEKET, AMELYEK KÖZVETETT, VÉLETLENSZERŰ, KÖVETKEZMÉNYI, KÜLÖNLEGES, PÉLDÁT STATUÁLÓ, ILLETVE BÜNTETŐ JELLEGŰ KÁRTÉRÍTÉSI FELELŐSSÉGGEL KAPCSOLATOSAK, ALAPULJON A KÖVETELÉS AKÁR SZAVATOSSÁGON, SZERZŐDÉSEN, VÉTKES MULASZTÁSON (A GONDATLANSÁGOT IS BELEÉRTVE), KÁRTALANÍTÁSON VAGY MÁSON, MÉG AKKOR IS, HA AZ INDEEDET VAGY KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAIT, TOVÁBBÁ KÜLSŐ FÉLNEK MINŐSÜLŐ LICENCBEADÓIKAT FIGYELMEZTETTÉK AZ ILYEN KÁROK BEKÖVETKEZÉSÉNEK LEHETŐSÉGÉRE, FÜGGETLENÜL AZ ESETLEGES JOGORVOSLAT LÉNYEGI CÉLJÁNAK MEGHIÚSULÁSÁTÓL. A FELELŐSSÉG FENTI KORLÁTOZÁSA ÉRVÉNYESÜL, HA A KÁR A WEBHELY RENDELTETÉSSZERŰ VAGY NEM RENDELTETÉSSZERŰ HASZNÁLATÁBÓL, ILLETVE A WEBHELYRE VALÓ HAGYATKOZÁSBÓL, A WEBHELYEN KÖZZÉTETT INFORMÁCIÓBÓL VAGY AZ ARRA VALÓ HAGYATKOZÁSBÓL, A WEBHELY HASZNÁLATÁRA VALÓ KÉPTELENSÉGBŐL, VAGY A WEBHELY FELFÜGGESZTÉSÉBŐL, ELÉRHETŐSÉGÉNEK MEGSZAKADÁSÁBÓL VAGY MEGSZŰNÉSÉBŐL ERED (AZ ILYEN KÁROK KÜLSŐ FÉL ÁLTALI ELSZENVEDÉSÉNEK ESETEIT IS BELEÉRTVE). A FELELŐSSÉG FENTI KORLÁTOZÁSA VONATKOZIK A WEBHELYEN KERESZTÜL IGÉNYBE VETT VAGY AZON HIRDETETT, ILLETVE A WEBHELYEN TALÁLHATÓ VALAMELY HIVATKOZÁSON KERESZTÜL ELÉRT EGYÉB SZOLGÁLTATÁSOK VAGY TERMÉKEK MIATT BEKÖVETKEZETT KÁROKRA IS. A FELELŐSSÉG FENTI KORLÁTOZÁSA VONATKOZIK EZENKÍVÜL, NEM KIZÁRÓLAGOS PÉLDAKÉNT, A HELYETTESÍTŐ TERMÉKEK VAGY SZOLGÁLTATÁSOK BESZERZÉSÉNEK KÖLTSÉGEIRE, AZ ELMARADT HASZONRA ÉS AZ ADATVESZTÉSRE IS. A FELELŐSSÉG FENTI KORLÁTOZÁSA VONATKOZIK TOVÁBBÁ A WEBHELY VAGY AZ AZON MEGTALÁLHATÓ VAGY AZON KERESZTÜL HIVATKOZÁS ÚTJÁN ELÉRHETŐ VAGY AHHOZ BÁRMELY MÁS MÓDON KAPCSOLÓDÓ INFORMÁCIÓK ÉS TERMÉKEK TELJESÍTMÉNYÉRE VAGY TELJESÍTMÉNYÉNEK ELMARADÁSÁRA IS. A FELELŐSSÉG FENTI KORLÁTOZÁSA AZ ESETLEGES KORLÁTOZOTT JOGORVOSLAT LÉNYEGI CÉLJÁNAK MEGHIÚSULÁSÁTÓL FÜGGETLENÜL A JOGSZABÁLYOK ÁLTAL MEGENGEDETT LEGTELJESEBB MÉRTÉKIG ÉRVÉNYBEN MARAD. A JOGSZABÁLYOK ÁLTAL MEGENGEDETT MÉRTÉKIG AZ INDEED ÉS KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ KÜLSŐ FÉLNEK MINŐSÜLŐ LICENCBEADÓIK ÖSSZESÍTETT MAXIMÁLIS FELELŐSSÉGE AZ ÖN ÁLTAL AZ INDEEDNEK A WEBHELY HASZNÁLATÁÉRT KIFIZETETT ÖSSZEGRE KORLÁTOZÓDIK VALAMENNYI KÁR, VESZTESÉG ÉS KERESETI ALAP VONATKOZÁSÁBAN, ALAPULJON AKÁR SZERZŐDÉSEN, AKÁR VÉTKES MULASZTÁSON (A GONDATLANSÁGOT IS BELEÉRTVE) VAGY EGYÉBEN.

Az előzőeket nem korlátozva az Indeed vagy kapcsolt vállalkozásai, továbbá külső félnek minősülő licencbeadóik semmilyen esetben nem felelősek a teljesítés késlekedéséért vagy elmaradásáért olyan esetekben, amelyek oka közvetve vagy közvetlenül természeti csapás, illetve észszerűen hatáskörükön kívül eső erők vagy okok közrejátszása, ideértve többek között az internetkimaradást, a számítógépes vagy telekommunikációs vagy egyéb berendezések meghibásodását, az áramkimaradást, a sztrájkokat, a munkaügyi vitákat, a zendüléseket, a felkeléseket, a polgári zavargásokat, az anyag- vagy munkaerőhiányt, a tüzet, az árvizet, a vihart, a robbanásokat, a vis major eseteket, a háborút, a kormányzat intézkedéseit, a belföldi vagy külföldi bíróságok vagy törvényszékek végzéseit, a külső felek általi teljesítés elmaradását, illetve a fűtési, világítási vagy légkondicionáló rendszerek kimaradását vagy működési zavarait is.

10. Jogsértésekkel kapcsolatos követelések

A szerzői jog megsértése az Amerikai Egyesült Államok jogszabályai szerint. Az 1998-as digitális millenniumi szerzői jogi törvény (Digital Millennium Copyright Act, a továbbiakban: „DMCA”) lehetővé teszi a szerzőijog-tulajdonosoknak, hogy jogorvoslatért folyamodjanak olyan esetekben, amikor véleményük szerint az interneten megjelent valamely anyag az Amerikai Egyesült Államok szerzői joga alapján megsérti szerzői jogaikat. Ha Ön jóhiszeműen úgy véli, hogy az Indeed által elérhetővé tett valamely anyag megsérti az Ön szerzői jogát, Ön (vagy képviselője) értesítést küldhet nekünk erről, kérve az érintett anyag törlését vagy elérhetetlenné tételét. Az Amerikai Egyesült Államok törvénykönyve (USC) 17. címe 512. §-a (c) bekezdése (3) albekezdésének (A) pontja szerint az értesítésnek tartalmaznia kell a következő adatokat: a) a vélelmezetten megsértett kizárólagos jog tulajdonosának nevében eljárni jogosult személy fizikai vagy elektronikus aláírása; b) annak a szerzői jog által védett műnek az azonosítása, amellyel szemben állítólag jogsértés történt (vagy ha egy értesítésben a webhelyen megtalálható több jogvédett anyaggal kapcsolatban jelentenek be jogsértées, ezeknek a reprezentatív felsorolása); c) az állítólagosan szerzői jogot sértő anyag azonosítása vagy a jogsértő tevékenység tárgyának pontosítása, észszerűen elégséges információval ahhoz, hogy az Indeed a webhelyen megtalálhassa az anyagot; d) a panaszt benyújtó fél neve, címe, telefonszáma és e-mail-címe (ha elérhető); e) nyilatkozat arról, hogy a panaszt benyújtó fél jóhiszemű véleménye szerint az anyag jelzett felhasználása a jogtulajdonos, képviselője vagy a törvény által nem engedélyezett; és f) nyilatkozat arról, hogy az értesítésben szereplő információ pontos, és a panaszt benyújtó fél büntetőjogi felelőssége tudatában kijelenti, hogy jogosult annak a jogtulajdonosnak a nevében eljárni, akinek kizárólagos jogát vélelmezetten megsértették. Ha Ön jóhiszeműen azt feltételezi, hogy tévesen nyújtottak be Ön ellen a szerzői jog megsértése miatti értesítést, a DMCA lehetővé teszi, hogy ezt visszkereset benyújtásával jelezze az Indeed felé. Az értesítéseknek és a visszkereseteknek meg kell felelniük a DMCA mindenkor érvényes törvényi előírásainak; a részletek megtalálhatók a http://www.loc.gov/copyright/ weboldalon. A Webhellyel kapcsolatos értesítések és a visszkeresetek írásban küldendők a következő címre: Indeed Copyright Notice, 6433 Champion Grandview Way, Building 1, Austin, TX, 78750, Amerikai Egyesült Államok (copyright @ indeed.com) (az e-mail-címből küldéskor a szóközök törlendők). Javasoljuk, hogy értesítés vagy visszkereset benyújtása előtt beszéljen jogi tanácsadójával. Ne feledje, hogy a DMCA törvényre hivatkozó hamis követelések büntetéssel járnak.

Egyéb jogsértésekkel kapcsolatos követelések A nem az amerikai egyesült államokbeli szerzői jogi szabályozás értelmében feltételezett jogsértések miatt a Webhelyen vagy a kapcsolatfelvételi űrlapon keresztül tehet bejelentést.

11. Irányadó jog és vitarendezés

Ha Ön Álláskereső: a jelen Megállapodásra, valamint az abból eredően vagy azzal kapcsolatban felmerülő bármilyen jogvitára (a továbbiakban: „Jogvita”) minden tekintetben – így többek között a jelen Megállapodás érvényessége, értelmezése és teljesítése szempontjából is – az Amerikai Egyesült Államok Texas államának jogszabályai irányadók, ha Ön az Amerikai Egyesült Államokban lakik, vagy Írország jogszabályai az irányadók, ha Ön más országban/térségben lakik, a kollíziós szabályok alkalmazása nélkül. Az ilyen Jogvitákkal kapcsolatos bármilyen keresetet, pert vagy más jogi eljárást kizárólag az amerikai egyesült államokbeli Texas állam Travis megyéjének bíróságain lehet kezdeményezni, ha Ön az Amerikai Egyesült Államokban él, illetve az írországi Dublinban, ha a világ bármely más részén él. A Felek mindegyike ezennel elfogadja az amerikai egyesült államokbeli Texas állam Travis megyéjében működő állami vagy szövetségi bíróságok kizárólagos személyes illetékességét, ha Ön az Amerikai Egyesült Államokban él, illetve az írországi dublini bíróságokét, ha a világ bármely más részén él.

Ha Ön az Amerikai Egyesült Államokban él, ezennel lemond az esküdtszéki tárgyalás lehetőségéről bármilyen olyan jogi vagy peres eljárás esetén, amely bármilyen módon a Webhely Ön általi használatához vagy a jelen Felhasználási Szabályokhoz és Feltételekhez kapcsolódik vagy azokból ered.

Ha Ön Munkáltató: a jelen Megállapodásra, valamint az abból eredően vagy azzal kapcsolatban felmerülő bármilyen jogvitára minden tekintetben – így többek között jelen Megállapodás érvényessége, értelmezése és teljesítése szempontjából is – a Brazil Szövetségi Köztársaság jogszabályai irányadók, ha Ön Brazíliában lakik; az Indiai Köztársaság jogszabályai, ha Ön Indiában lakik; Texas szövetségi államéi, ha Ön az Amerikai Egyesült Államokban lakik; a Szingapúri Köztársaságéi, ha Ön az ázsiai–csendes-óceáni térségben* lakik; Anglia és Wales jogszabályai, ha Ön elsődlegesen az Indeed egyesült királyságbeli irodáival áll kapcsolatban; Párizs, Franciaország jogszabályai, ha Ön elsődlegesen az Indeed franciaországi irodáival áll kapcsolatban; illetve Írország jogszabályai, ha Ön más országban/térségben lakik, a kollíziós szabályok alkalmazása nélkül. Az ilyen Jogvitákkal kapcsolatos bármilyen keresetet, pert vagy más jogi eljárást kizárólag a következők szerinti bíróságokon lehet kezdeményezni: São Paulo, São Paulo állam, Brazília, ha Ön Brazíliában lakik; Bangalore, Karnataka állam, India, ha Ön Indiában lakik; Travis megye, Texas állam, Amerikai Egyesült Államok, ha Ön az Amerikai Egyesült Államokban lakik; Szingapúri Köztársaság, ha Ön az ázsiai–csendes-óceáni térségben* lakik; London, Anglia, ha Ön elsődlegesen az Indeed egyesült királyságbeli irodáival áll kapcsolatban; Párizs, Franciaország, ha Ön elsődlegesen az Indeed franciaországi irodáival áll kapcsolatban; illetve Dublin, Írország, ha Ön a világ bármely más részén lakik. A Felek mindegyike ezennel elfogadja a következők szerinti bíróságok kizárólagos személyes illetékességét: São Paulo, São Paulo állam, Brazília, ha Ön Brazíliában lakik; Bangalore, Karnataka állam, India, ha Ön Indiában lakik; Travis megye, Texas állam, Amerikai Egyesült Államok, ha Ön az Amerikai Egyesült Államokban lakik; Szingapúri Köztársaság, ha Ön az ázsiai–csendes-óceáni térségben* lakik; London, Anglia, ha Ön elsődlegesen az Indeed egyesült királyságbeli irodáival áll kapcsolatban; illetve Dublin, Írország, ha Ön a világ bármely más részén lakik.

Ha Ön a jelen Megállapodás definíciói szerint nem Álláskereső vagy Munkáltató, és a Webhelyet nem az Indeed által tervezett rendeltetése szerint használja, a jelen Megállapodásra, valamint az abból eredően vagy azzal kapcsolatban felmerülő bármilyen jogvitára minden tekintetben – így többek között a jelen Megállapodás érvényessége, értelmezése és teljesítése szempontjából is – az Amerikai Egyesült Államok Texas állama Travis megyéjének jogszabályai irányadók.

12. Lemondás a perközösségben való részvétel lehetőségéről

A Webhely használatával és az Indeed által nyújtott szolgáltatások ellentételezéseként Ön elfogadja, hogy az Indeed ezeket a szolgáltatásokat csak a jelen Felhasználási Szabályok és Feltételek mellett tudja nyújtani. A Webhely és a szolgáltatások (Munkáltatóként vagy Álláskeresőként való) használatának részleges ellentételezéseként Ön vállalja, hogy nem vesz részt az Indeed ellen perközösségben indított eljárásban sem képviselőként, sem tagként, továbbá a Webhely Ön általi használatával kapcsolatban semmilyen módon nem vesz részt szemben álló peres félként csoportosan indított perben az Indeed ellen. Álláskeresőként az Ön számára díjmentes a Webhely használata, és Ön tudomásul veszi, hogy a Webhely használatáért járó ellentételezés egy része ily módon a jelen Felhasználási Szabályok és Feltételek elfogadása, e „Lemondás a perközösségben való részvétel lehetőségéről” című pontot is beleértve. Ha Ön nem ért egyet a jelen Felhasználási Szabályok és Feltételek bármely rendelkezésével, ne használja tovább a Webhelyet. A jelen bekezdés egyik rendelkezése sem korlátozza az Ön jogait arra, hogy egyéni keresetet nyújtson be (beleértve a kis értékre vonatkozó polgári per lehetőségét is), a fenti 11. szakasz rendelkezései szerint.

13. Szűrés

Ezúton tájékoztatjuk, hogy léteznek olyan, kereskedelmi forgalomban kapható szülői felügyeleti megoldások (például számítógépes hardverek, szoftverek és tartalomszűrési szolgáltatások), amelyek segítenek korlátozni a kiskorúak számára káros anyagok elérhetőségét. Az ilyen védelmi eszközök szolgáltatóinak naprakész listája elérhető a GetNetWise (http://www.getnetwise.org/) és az OnGuard Online (http://onguardonline.gov/) webhelyén. Kérjük, vegye figyelembe, hogy ez a tájékoztatás nem tekinthető akként, mintha a Vállalat ajánlaná az ezeken a webhelyeken felsorolt termékek vagy szolgáltatások bármelyikét.

14. Tájékoztatás és panaszkezelés

Ha a Webhellyel kapcsolatban bármilyen kérdése vagy panasza lenne, az Indeed Súgóközponthoz fordulhat. Amikor Ön igénybe veszi az Indeed Súgóközpont szolgáltatásait, a külső fél által üzemeltetett Zendesk-rendszerrel kerül kapcsolatba, és hozzájárul, hogy cookie-kat kapjon a Zendesktől, a Zendesk cookie-szabályzatában foglaltak szerint. Kérjük, vegye figyelembe, hogy a Zendesken belül folytatott kommunikáció nem feltétlenül történik biztonságos csatornán, ezért a nekünk küldött e-mailekben ne adjon meg bizalmas adatokat, például bankkártyaszámot. Az Egyesült Államok Kalifornia szövetségi államának lakosai kérhetik a Complaint Assistance Unit (Division of Consumer Services of the California Department of Consumer Affairs) segítségét is postai levélben az 1625 North Market Blvd., Sacramento, CA 95834 címen, illetve telefonon a (916) 445-1254 vagy (800) 952-5210 számon.

15. Vegyes rendelkezések

A jelen Megállapodás (beleértve az Indeed Hirdetések Program feltételeit, az Indeed Önéletrajzprogram feltételeit, az Indeed Prime feltételeit és az Indeed Célzott Hirdetések feltételeit, amelyek hivatkozás útján annak részét képezik, amennyiben vonatkoznak Önre) képezi a felek között létrejött teljes megállapodást annak tárgya tekintetében, és az e tárgyban ezt megelőzően vagy ezzel egyidejűleg – akár szóban, akár írásban – létrejött összes megállapodást felváltja, illetve azok helyébe lép. Ha bármilyen feloldhatatlan ütközés lenne a jelen Megállapodás és az Indeed Hirdetések Program feltételei, az Indeed Önéletrajzprogram feltételei, az Indeed Prime feltételei, illetve az Indeed Célzott Hirdetések feltételei között (amennyiben ezek vonatkoznak Önre), az Indeed Hirdetések Program feltételei, az Indeed Önéletrajzprogram feltételei, az Indeed Prime feltételei, illetve az Indeed Célzott Hirdetések feltételei lesznek irányadók az Indeed Hirdetések Program, az Indeed Önéletrajzprogram, az Indeed Prime, illetve az Indeed Célzott Hirdetések használatára, a jelen Megállapodás pedig minden másra. A jelen Megállapodás biztosította bármely jogról kizárólag írásban, az Indeed aláírásával ellátva lehet érvényesen lemondani. A jelen Megállapodás, módosításai, valamint az Ön és az Indeed között a Webhellyel kapcsolatban kötött bármely kiegészítő megállapodás együtt képezik az Ön és az Indeed között a Webhellyel kapcsolatban létrejött teljes megállapodást. Amennyiben a jelen Megállapodás bármely rendelkezését egy illetékes bíróság érvénytelennek nyilvánítaná, a szóban forgó rendelkezés érvénytelensége nem érinti a jelen Megállapodás fennmaradó rendelkezéseinek érvényességét, és azok korlátozás nélkül hatályban maradnak. Ön elfogadja, hogy a jelen Megállapodás bármilyen módosítása, kiegészítése, megváltoztatása vagy felülbírálása csak mindkét fél meghatalmazott képviselői által aláírt dokumentummal lehetséges. A félreértések elkerülése érdekében: az Ön és az Indeed valamely alkalmazottja között folytatott telefonos vagy e-mailes kommunikáció nem minősül a jelen Megállapodás kiegészítésének vagy módosításának.

A Webhely elérésével vagy használatával Ön egyértelműen jelzi a jelen Megállapodás elfogadását, és vállalja, hogy betart minden vonatkozó jogszabályt és előírást, az Amerikai Egyesült Államok export- és reexport-szabályozási jogszabályait és előírásait, a szerzői jogi jogszabályokat, valamint a szellemi tulajdonra vonatkozó egyéb jogszabályokat is beleértve. Ön kijelenti, szavatolja és szerződésileg vállalja, hogy a) Ön nem olyan ország lakója vagy állampolgára, amelyre az Amerikai Egyesült Államok kormányának embargója vagy más korlátozása vonatkozik, vagy amelyet az Amerikai Egyesült Államok kormánya a terrorizmust támogató országok közé sorolt, és nem ilyen országban tartózkodik; b) Ön nem szerepel az Amerikai Egyesült Államok kormányának tiltott végfelhasználókat felsoroló egyetlen listáján sem. A Webhelyen található anyagok rendelkezésre bocsátása ún. „korlátozott jogok” mellett történik. A kormányzat általi felhasználás, másolás vagy közlés a vonatkozó jogszabályok és előírások szerint korlátozott. Az anyagok kormányzat általi felhasználása az Indeed anyagokra vonatkozó tulajdonjogának elismerését jelenti.

Ön tudomásul veszi és elfogadja, hogy az Indeed és kapcsolt vállalkozásai, továbbá licencbeadóik a tulajdonosai a Webhellyel kapcsolatos minden jognak, jogcímnek és érdekeltségnek, továbbá minden kapcsolódó tulajdonjognak. Az Indeed fenntartja minden itt kifejezetten át nem engedett jogát. Ön vállalja, hogy nem módosít semmilyen szerzői jogi értesítést, szellemi tulajdonnal kapcsolatos magyarázatot, védjegyekre és szolgáltatási védjegyekre utaló megjelölést, szabadalmi figyelmeztetést vagy más, védett tulajdonra utaló jelzést a Webhelyen keresztül elért anyagokban (saját Felhasználói Tartalmai kivételével). Szigorúan tilos a Webhelyen található anyagok és leírások felhasználása, a Webhelyből vagy anyagaiból származékos munkák készítése, továbbá adatbányászati, adatgyűjtő-robotos vagy más hasonló adatkinyerő és adatgyűjtő eszközök használata. Tilos bármilyen esetben keretbe foglalni a Webhely bármely részét vagy az azon található anyagokat.

Címváltozás: Amennyiben Ön megadta nekünk a számlázási címét, és a számlázási címe amerikai egyesült államokbeli címről az Amerikai Egyesült Államokon kívüli címre, illetve az Amerikai Egyesült Államokon kívüli címről amerikai egyesült államokbeli címre változik, a változás naptári hónapjának fennmaradó részére a jelen Megállapodás továbbra is ugyanazzal az Indeed-féllel szemben lesz kötelező erejű Önre nézve. Ön elfogadja, hogy a jelen Megállapodás a következő naptári hónap első napjától kezdődően lesz a jelen Megállapodás erről szóló első bekezdésében meghatározott Indeed-féllel szemben kötelező erejű Önre nézve az új cím vonatkozásában.

Az Indeednek címzett értesítéseket elsőbbségi ajánlott levélben, illetve légipostával vagy 24 órás futárszolgálattal kell eljuttatni az Indeed jelen Megállapodás erről szóló első bekezdésében meghatározott jogi személyének részére, azok átvételükkor tekintendők kézbesítettnek, és azokban hivatkozni kell az értesítés tárgyát képező programra (azaz az Indeed Hirdetések Programra, az Indeed Önéletrajzprogramra vagy Indeed Közzétevői Programra). Az Önnek címzett értesítések a fiókjában megadott e-mail-címre küldött e-mailben, illetve fiókja felületén keresztül küldött üzenetben kézbesíthetők, és e-mailek esetében elküldésük időpontjában, az Indeed Hirdetések felületén keresztül küldött üzenetek esetében pedig az elküldésüktől számított legfeljebb 15 (tizenöt) napos határidő elteltével tekintendők kézbesítettnek.

Ön kizárólag az Indeed előzetes írásbeli hozzájárulásával engedményezheti vagy ruházhatja át érvényesen a jelen Felhasználási Feltételek szerinti jogait vagy kötelezettségeit. Az Indeed az Ön értesítése nélkül szabadon engedményezheti vagy átruházhatja a jelen Felhasználási Feltételek szerinti jogait vagy kötelezettségeit. Az Indeed jogosult továbbá az Indeed és Ön között megkötött bármely megállapodást engedményezni bármelyik kapcsolódó Indeed jogi személyre, értesítve Önt az ilyen engedményezésről. Az Indeed és Ön nem egymás jogi értelemben vett partnereinek vagy megbízottjainak minősülnek, hanem független vállalkozóknak.

16. Apple-specifikus feltételek

Az előzőekben tárgyalt feltételek elfogadásán túl, nem korlátozva az itt esetleg szereplő ellentmondó rendelkezések által, a következő feltételek vonatkoznak a Webhely bármely olyan mobilalkalmazásos verziójának Ön általi használatára nézve, amely az Apple Inc. (a továbbiakban: „Apple”) iOS operációs rendszerével kompatibilis (az ilyen mobilalkalmazás a továbbiakban: „Alkalmazás”). Az Apple nem szerződő fél a jelen Megállapodásban, és nem tulajdonosa az alkalmazásnak, valamint nem is felelős azért. Az Apple semmilyen jótállást nem vállal az Alkalmazásra vonatkozóan, kivéve az Alkalmazásért kifizetett összeg esetleges visszatérítését a szükséges feltételek teljesülése esetén. Az Apple nem felelős az Alkalmazás karbantartásáért és egyéb támogatási szolgáltatásaiért, és nem vállal felelősséget semmilyen más követelésért, veszteségért, kötelezettségért, kárért, költségért vagy kiadásért az Alkalmazással kapcsolatban, beleértve a külső fél általi termékfelelősségi kereseteket, az Alkalmazás hatályos jogi és szabályozó hatósági előírásoknak való megfelelőségének hiánya miatti kereseteket, a fogyasztóvédelmi vagy hasonló jogszabályok alapján indított kereseteket, valamint a szellemi tulajdon megsértésével kapcsolatos kereseteket is. Az Alkalmazás használatával kapcsolatos bármilyen érdeklődést vagy panaszt (a szellemi tulajdon védelmére vonatkozóakat is beleértve) az Indeednek kell címezni a fenti „Tájékoztatás és panaszkezelés” című szakasz szerint. Az Ön számára ezennel biztosított licenc egy nem átruházható licenc az Alkalmazás használatára egy iOS operációs rendszerű, Apple márkájú eszközön, amely az Ön tulajdonában vagy ellenőrzése alatt van, vagy amelyen a használat az Apple App Store Felhasználási Szabályzatában leírtak szerint más módon engedélyezett. Az Alkalmazás használatakor ezen túlmenően be kell tartania az Önre vonatkozó minden más, külső féllel kötött megállapodás feltételeit is, például a vezeték nélküli adatátviteli szolgáltató szerződési feltételeit. Az Apple és az Apple leányvállalatai a jelen Megállapodás külső félnek minősülő kedvezményezettjei, és a jelen Megállapodás feltételeinek Ön általi elfogadásakor jogot szereznek (e jog tényleges elfogadásának vélelme mellett) a jelen Megállapodás Önnel szembeni kikényszerítésére külső félnek minősülő kedvezményezettként; az előzőeket nem korlátozva az Indeed jelen Megállapodás alapján bármely külső fél beleegyezése nélkül is kezdeményezhet, elengedhet vagy megszüntethet bármilyen megegyezést, mentesítést vagy kivételt.

17. Az Indeed-alkalmazások

Bármely Indeed-alkalmazás használatával, korlátozás nélkül beleértve az Indeed Álláskereső, az Indeed Önéletrajz-kereső, az Indeed Munkáltató és az Indeed Job Spotter alkalmazást is, Ön tudomásul veszi, hogy az Indeed-alkalmazás használatára vonatkozik a jelen Megállapodás valamennyi feltétele és kikötése. Ön elfogadja továbbá, hogy az Indeed-alkalmazás push értesítőket küldhet Önnek, ha bekapcsolja az értesítések fogadását és/vagy feliratkozik az értesítések küldésére. Az Indeed-alkalmazás letöltésével és használatával Ön felkéri az Indeedet, hogy bármely megtekinteni kívánt Álláshirdetésen végezzen formázási módosításokat a telefonján való megfelelő megjelenítéshez és Indeed-önéletrajza használatának elősegítéséhez. Ön tudomásul veszi továbbá, hogy az Indeed-alkalmazások használata szükségessé teheti a mobilszolgáltatójától kapott adatforgalmi keret használatát. Ön felelős az Indeed-alkalmazások használata során felmerült minden adatforgalmi díj megfizetéséért, és az Indeed minden felelősséget kizár az adatátviteli költségekkel kapcsolatban. Ezenkívül, ha Ön engedélyezi az Indeed-alkalmazások számára a földrajzi helymeghatározási funkciók használatát, akkor az Indeed-alkalmazások az Ön tartózkodási helye alapján is ajánlhatnak fel vagy gyűjthetnek Önről bizonyos információkat.

18. A Webhely kiskorúak általi használata

A Webhelyet 16 éven aluli személyek nem használhatják. Ön elfogadja, hogy a Webhely használatához be kell töltenie az (alábbi bekezdésben leírt) alsó korhatárt, illetve annál idősebbnek kell lennie.

Ezen célok tekintetében az alsó korhatár 16 év, de ha a helyi törvények azt írják elő, hogy ennél idősebbnek kell lennie ahhoz, hogy az Indeed jogszerűen nyújthassa Önnek a Webhelyen elérhető szolgáltatásait, akkor azt a magasabb életkort kell alsó korhatárnak tekinteni. Az Európai Unión kívüli valamennyi jogrendszerben, ha Ön nem töltötte be a 18. életévét, illetve nem érte el a saját jogrendszere szerinti nagykorúságot, akkor csak szülője, gondviselője vagy egy felelős felnőtt felügyeletével használhatja az Indeedet. Az Indeed egy sor intézkedéssel igyekszik biztosítani, hogy ne fogadjon el olyan természetes személyeket, akik nem töltötték be az alsó korhatárt, vagy nem felelnek meg az egyéb vonatkozó életkori követelményeknek. Ha Ön nem felel meg ezeknek az életkori követelményeknek, kérjük, írjon e-mailt a privacy-dept @ indeed.com címre (a szóközök eltávolításával).

 

Legutóbb frissítve: 2018. május 10.

Az Indeed Önéletrajzprogram jelen felhasználási feltételei (a továbbiakban együttesen: „az Önéletrajzprogram Felhasználási Feltételei”) az Indeed Felhasználási Szabályainak és Feltételeinek (a továbbiakban: „Megállapodás”) elválaszthatatlan részét képezik, és minden, az Indeed Önéletrajzprogramot igénybe vevő vagy ahhoz hozzáférő, illetve az Indeed Önéletrajzprogram jelen Felhasználási Feltételeit bármilyen egyéb módon elfogadó Munkáltatóra érvényesek.

Az Önéletrajzprogram jelen Felhasználási Feltételeiben nagy kezdőbetűvel szereplő, de külön nem definiált fogalmak a Megállapodásban meghatározottal megegyező jelentéssel bírnak.

1. A Program

Az Indeed Önéletrajzprogram (a továbbiakban: „Program”) használatára, az önéletrajzukat a Webhelyen közzétevő személyek (a továbbiakban: „Önéletrajz-tulajdonos”) vagy Munkáltatók által a Webhelyen vagy azon keresztül, az Indeed összes alkalmazandó, bevált gyakorlatokra vonatkozó irányelve, szabályzata és egyéb feltétele vonatkozik, amelyet Ön többek között a Webhelyen, az előfizetés vásárlási oldalon, valamint annak az országnak a GYIK-oldalán keresztül érhet el, amelyben előfizet (amerikai egyesült államokbeli felhasználóink itt, angolul beszélő kanadai felhasználóink itt, franciául beszélő kanadai felhasználóink itt, egyesült királyságbeli felhasználóink pedig itt érhetik el); az említettek bármelyike bármikor módosulhat. A Webhelyen keresztül megszerzett információk kizárólag belső felhasználásra – az Önéletrajz-tulajdonosok kiválasztására és velük az Indeeden keresztül történő kapcsolatfelvételre – használhatók az Álláshirdetésekben meghirdetett állások betöltése céljából. Kifejezetten tilos bármilyen, az Önéletrajzokban szereplő információk kinyerésére szolgáló termék vagy rendszer használatával megkerülni az önéletrajzos kapcsolatfelvételi rendszert. Ilyen rendszer használata esetén azonnal felfüggesztjük az Ön részvételét a Programban. Ezenfelül az Önéletrajzprogram keretében az Indeed e-mailben értesítheti az Álláskeresőket az Ön nevében arról, hogy az Ön által feladott Álláshirdetés megfelelhet az adott Álláskeresőnek az önéletrajz alapján.

FONTOS MEGJEGYZÉS: ÖN KIFEJEZETTEN ELFOGADJA A KÖVETKEZŐKET: a Programhoz való hozzáférés jogának megvásárlásával vagy megszerzésével Ön kifizeti az Indeednek a Webhelyen feltüntetett összeget annak érdekében, hogy az Indeed az Önéletrajz-tulajdonos által az Indeed részére megadott e-mail-címre történő üzenetküldés útján segítse Önt az Önéletrajz-tulajdonossal való kapcsolatfelvételben. Az Indeed nem garantálja, hogy az adott e-mail-cím még használatban van, illetve hogy az üzenetet a címzett megkapja, elolvassa, vagy hogy az Önéletrajz-tulajdonos arra reagál, továbbá azt sem, hogy bármely Önéletrajz-tulajdonos önéletrajza bármilyen szempontból érvényes, pontos vagy teljes. Ön a Megállapodásban foglaltaknak megfelelően kifejezetten elfogadja továbbá, hogy az Indeed megtiltja az Önéletrajzos Kapcsolatfelvételi Szolgáltatásának levélszemét küldésére történő használatát, amely az Indeed értelmezése szerint állásokra vonatkozó megkeresések küldése olyan személyek részére, akik az Indeed tapasztalatai, valamint az Önéletrajz-tulajdonos magatartása és válaszai alapján alkalmatlanok az adott munkakör betöltésére. Az Indeed fenntartja az Indeed Önéletrajzos Kapcsolatfelvételi Szolgáltatása letiltásának jogát bármely olyan felhasználó tekintetében, aki az Indeed saját megítélése alapján megszegi az Önéletrajzprogram jelen Felhasználási Feltételeit, beleértve a fenti feltételt. Fenntartjuk a jogot, hogy az .ade, .adp, .bat, .chm, .cmd, .com, .cpl, .exe, .hta, .ins, .isp, .jar, .jse, .lib, .lnk, .mde, .msc, .msp, .mst, .pif, .scr, .sct, .shb, .sys, .vb, .vbe, .vbs, .vxd, .wsc, .wsf, .wsh, és .zip kiterjesztésű csatolmányokat tartalmazó üzeneteket bármilyen okból – az indokolás kötelezettsége nélkül – elvessük. Az Önéletrajzprogramban való részvételét Ön kizárólag arra használhatja, hogy az Indeeden keresztül Álláshirdetések vagy esetleges álláslehetőségek kapcsán felvegye a kapcsolatot az Önéletrajz-tulajdonosokkal. Az Önéletrajzprogramban való részvételét semmilyen más célra nem használhatja. Az Indeed Önéletrajz-adatbázisából történő automatizált adatkinyerés (ún. scraping), illetve az Indeed Önéletrajz-adatbázisának bármilyen, a megengedettől eltérő célra történő felhasználása esetén kénytelenek leszünk jogi lépéseket tenni Önnel szemben. Ezenkívül, amennyiben Ön az Indeed versenytársa (ami magában foglalja azt az esetet is, ha egy álláslehetőségek összegyűjtésére, illetve álláshirdetések feladására szolgáló webhelyet üzemeltet), nem használhatja az Indeed Önéletrajz-adatbázisát arra, hogy ügyfelei állásajánlatainak küldése céljából Önéletrajz-tulajdonosokkal vegye fel a kapcsolatot, és az Indeed Önéletrajz-adatbázisának bármiféle versenycélú felhasználása azt eredményezheti, hogy felszólítás és az Ön jóváhagyása nélkül letiltjuk az Ön hozzáférését a Webhelyhez, letiltjuk a kapcsolatfelvétel lehetőségét az Indeeden regisztrált Önéletrajz-tulajdonosokkal, valamint letiltjuk az Ön kapcsolattartási e-mail címe elérhetőségét az adott Önéletrajz-tulajdonosok által.

Az Indeed nem garantálja az Álláskeresők által az Önéletrajzukban esetlegesen feltüntetett telefonszámok érvényességét, továbbá nem áll módunkban ellenőrizni, hogy azok vezetékes- vagy mobiltelefonszámok. Ön vállalja, hogy az Álláskeresőket kizárólag a releváns álláslehetőségek kapcsán hívja fel telefonon. Az Ön kizárólagos felelőssége gondoskodni az Amerikai Egyesült Államok telefonos fogyasztóvédelmi törvénye (TCPA) szerinti iránymutatások maradéktalan betartásáról, ideértve az automatikus telefonos tárcsázási rendszerek használatának tilalmáról szóló jogszabályokat.

2. Megszüntetés

Az Indeednek elküldött, Önéletrajz-tulajdonossal való kapcsolatfelvételre irányuló kérések utólag nem vonhatók vissza. Az Önéletrajzprogramban való részvételének megszüntetésére a Webhelyen felsorolt megszüntetési irányelvek érvényesek.

3. Az Ön adatai

Ön kijelenti és szavatolja, hogy az Ön által az Indeednek megadott összes adat helyes és naprakész. Ön kijelenti az Indeed felé, hogy Ön mint Munkáltató érdeklődik az iránt, hogy lehetséges munkavállalóként tekintetbe vegye az Önéletrajz-tulajdonost.

4. Felelősségi nyilatkozat és a felelősség korlátozása

AZ INDEED A PROGRAMOT ÉS A WEBHELYET ADOTT ÁLLAPOTBAN ÉS ADOTT RENDELKEZÉSRE ÁLLÁSSAL BIZTOSÍTJA. A PROGRAMMAL ÉS ANNAK ÖN ÁLTALI HASZNÁLATÁVAL KAPCSOLATBAN AZ INDEED, ANNAK KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ AZ EMLÍTETTEK KÜLSŐ LICENCADÓI KIFEJEZETTEN ELHÁRÍTANAK MINDEN KIFEJEZETT VAGY HALLGATÓLAGOS SZAVATOSSÁGOT, BELEÉRTVE TÖBBEK KÖZÖTT ARRA VONATKOZÓAN, HOGY AZ INDEED RÉSZÉRE MEGADOTT E-MAIL-CÍMEK BÁRMELYIKE ÉRVÉNYES, HOGY AZ INDEED ÁLTAL AZ ÖN KÉRÉSÉRE ELKÜLDÖTT E-MAILEK BÁRMELYIKE MEGÉRKEZIK A CÍMZETTHEZ, HOGY A CÍMZETT ELOLVASSA AZOKAT, ILLETVE HOGY A CÍMZETT REAGÁL AZOKRA. AZ INDEED, ANNAK KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ EZEK KÜLSŐ LICENCADÓI KIFEJEZETTEN ELHÁRÍTANAK MINDEN EGYÉB SZAVATOSSÁGOT, BELEÉRTVE TÖBBEK KÖZÖTT A JOGBITORLÁS-MENTESSÉGRE, AZ ELADHATÓSÁGRA ÉS A BÁRMILYEN CÉLRA VALÓ ALKALMASSÁGRA VONATKOZÓAN.

A JOGSZABÁLYOK ÁLTAL MEGENGEDETT LEGTELJESEBB MÉRTÉKIG A KÖVETKEZŐ FELTÉTELEK ÉRVÉNYESEK, KIVÉVE A JELEN SZOLGÁLTATÁSI FELTÉTELEK 6. PONTJA SZERINT, ILLETVE AZ 1. PONTBAN FOGLALTAK ÖN ÁLTALI MEGSZEGÉSE ESETÉN FIZETENDŐ ÖSSZEGEK TEKINTETÉBEN: a) AZ ÖNÉLETRAJZPROGRAM JELEN FELHASZNÁLÁSI FELTÉTELEI ALAPJÁN A FELEK EGYIKÉT SEM TERHELI SEMMILYEN KÖVETKEZMÉNYES, RENDKÍVÜLI, KÖZVETETT, PÉLDÁT STATUÁLÓ, BÜNTETŐ JELLEGŰ VAGY EGYÉB KÁRTÉRÍTÉSI FELELŐSSÉG, LEGYEN SZÓ AKÁR SZERZŐDÉSEN ALAPULÓ, AKÁR SZERZŐDÉSEN KÍVÜLI VAGY BÁRMELY MÁS JOGELV ALAPJÁN MEGÁLLAPÍTOTT KÁROKOZÁSRÓL, MÉG ABBAN AZ ESETBEN SEM, HA AZ ÉRINTETT FELET TÁJÉKOZTATTÁK A KÁR BEKÖVETKEZÉSÉNEK A LEHETŐSÉGÉRŐL, VALAMINT FÜGGETLENÜL AZ ESETLEGES KORLÁTOZOTT JOGORVOSLAT LÉNYEGES CÉLJÁNAK MEGHIÚSULÁSÁTÓL, TOVÁBBÁ b) AZ EGYES FELEKNEK AZ ÖNÉLETRAJZPROGRAM JELEN FELHASZNÁLÁSI FELTÉTELEI ALAPJÁN EGYMÁSSAL SZEMBEN FENNÁLLÓ ÖSSZESÍTETT FELELŐSSÉGE AZ ÖN ÁLTAL AZ INDEEDNEK AZ INDEED ÖNÉLETRAJZ-SZOLGÁLTATÁS ELLENÉRTÉKEKÉNT KIFIZETETT VAGY KIFIZETENDŐ, A KÖVETELÉS ALAPJÁUL SZOLGÁLÓ ÖSSZEGEKRE KORLÁTOZÓDIK.

5. Fizetés

Önnek a Webhelyen feltüntetett esetekben és összegben számítunk fel díjat. Vegye figyelembe, hogy az Indeed Programra vonatkozó díjszabása 2018 elején módosul. Amennyiben Ön jelenleg kapcsolatfelvételenkénti díjat fizet a Programban való részvételért, 2018 elejétől kezdődően önéletrajz-előfizetési csomagot kell vásárolnia, hogy továbbra is felvehesse a kapcsolatot az Önéletrajz-tulajdonosokkal. Az önéletrajz-előfizetési csomag részleteit megtalálja a Webhelyen, amint a csomag elérhetővé válik az Ön piacán. Amennyiben az Ön számlázási címe az Amerikai Egyesült Államokban található, minden díj USA-dollárban fizetendő. Amennyiben az Ön számlázási címe Indiában található, kizárólag indiai rúpiában fizetheti meg a díjakat. Amennyiben az Ön számlázási címe Brazíliában található, kizárólag brazil realban fizetheti meg a díjakat. Amennyiben az Ön számlázási címe az ázsiai–csendes-óceáni térségben*található, kizárólag szingapúri dollárban, ausztrál dollárban, japán jenben, illetve USA-dollárban fizetheti meg a díjakat. Amennyiben az Ön számlázási címe bármely más országban található, a díjakat adott esetben a következő, fiókja létrehozásakor kiválasztandó pénznemekben is megfizetheti: USA-dollár, euró, angol font, kanadai dollár, ausztrál dollár, svájci frank, illetve japán jen. A választható pénznemek körét az Indeed saját belátása szerint határozza meg. A díjak nem tartalmazzák az adókat, így az áfát sem. Az összes vonatkozó adó megfelelően megfizetendő. Ön köteles megfizetni y) minden adót és egyéb közterhet, valamint z) az Indeed részéről a késedelmes összegek behajtása kapcsán ésszerűen felmerülő költségeket és ügyvédi díjakat. Amennyiben az Ön lakóhelye, illetve cégének székhelye Japánban található, az Indeed összes termékének és szolgáltatásának behozatalát japán fogyasztási adó terheli. Ön lemond minden, díjakkal kapcsolatos követelésről, kivéve, ha a követelés a díj felszámítását követő 60 napon belül keletkezik (ez nem érinti az Ön hitelkártyája kibocsátójának a jogait). A BEFIZETETT ÖSSZEGEK NEM VISSZATÉRÍTHETŐK, ÉS NEM TÉRÍTJÜK VISSZA, ILLETVE NEM SZÁMÍTJUK BE A VONATKOZÓ ÖNÉLETRAJZ-ELŐFIZETÉSI CSOMAG ALAPJÁN IDŐSZAKOSAN BEFIZETETT, RÉSZBEN FELHASZNÁLT ÖSSZEGEKET. Az előfizetés megszüntetése esetén ugyanakkor egészen az aktuális számlázási időszak végéig hozzáférhet a szolgáltatáshoz. Az (esetleges) visszatérítésekről az Indeed saját kizárólagos belátása szerint dönt, és azok kizárólag Indeed-szolgáltatások díjába beszámítható összegek formájában teljesíthetők. Ön tudomásul veszi és elfogadja, hogy az Indeed az Ön által az Indeed részére megadott hitelkártyaadatokat és az azokhoz kapcsolódó számlázási és fizetési adatokat – kizárólag a hitelképesség ellenőrzése, az Indeednek történő kifizetések teljesítése, valamint az Ön számlájának a kezelése céljából – megoszthatja az Indeed nevében eljáró vállalatokkal, például pénzforgalmi adatfeldolgozókkal és/vagy hitelügynökségekkel. Az Indeed ezenkívül érvényesen megindított jogi eljárások keretében, például adatbekérésre, kutatási parancsra és bírósági végzésre válaszul, továbbá saját jogai megállapítása vagy gyakorlása, illetve jogi követelésekkel szembeni védekezés céljából is szolgáltathat adatokat. Az Indeed nem vállal felelősséget ezen adatok külső felek általi bármiféle felhasználása vagy nyilvánosságra hozatala vonatkozásában. A forrásadónak az állam részére történő megfizetése az Ön kizárólagos felelőssége, és az Indeed e tekintetben semmilyen felelősséget nem vállal. Az Önnek kiállított számlákat elektronikus levélben küldhetjük el, ha az Indeed nem határozott meg más kézbesítési módot. Amennyiben Ön előfizetési csomagot vásárol, tudomásul veszi és elfogadja, hogy az Indeed rendszeresen, az előfizetési csomag lemondásáig és a lemondás – legkorábban a következő számlázási ciklusban bekövetkező – hatálybalépéséig díjat számít fel Önnek. A vonatkozó számlázási ciklus (pl. havi, éves stb.) az elfogadott feltételektől függ.

6. Kártalanítás

Ön kártalanítja, megvédi és mentesíti az Indeedet, annak megbízottjait, kapcsolt vállalkozásait és licencbe adóit bármilyen, harmadik felek által támasztott követeléssel vagy velük szemben fennálló tartozással szemben (ideértve többek között az ésszerű jogi költségeket), amely az Ön címzettel való kapcsolatfelvétele, az Önéletrajzprogram jelen Felhasználási Feltételei alapján az Ön kérésére elküldött bármilyen e-mail, illetve a címzett bármilyen, telefonhívás vagy szöveges üzenet útján történő megkeresése kapcsán felmerül.

 

Az Indeed Hirdetések Program jelen felhasználási feltételei (a továbbiakban: „a Hirdetések Program Felhasználási Feltételei”) az Indeed Felhasználási Szabályainak és Feltételeinek (a továbbiakban: „Megállapodás”) elválaszthatatlan részét képezik, és minden, az Indeed Hirdetések Programot igénybe vevő vagy ahhoz hozzáférő, illetve az Indeed Hirdetések Program jelen Felhasználási Feltételeit bármilyen egyéb módon elfogadó Munkáltatóra érvényesek.

A Hirdetések Program jelen Felhasználási Feltételeiben nagy kezdőbetűvel szereplő, de külön nem definiált fogalmak a Megállapodásban meghatározottal megegyező jelentéssel bírnak.

1. A Program

Az Indeed Hirdetések Program (a továbbiakban: „Program”) a Webhelyen vagy azon keresztül történő használatára az Indeed összes vonatkozó feltétele és szabályzata érvényes, ideértve többek között az Indeed Adatvédelmi szabályzatát (http://www.indeed.com/legal#privacy), valamint a Hirdetések Program használata esetén a Webhelyen, online űrlapjaink útján biztosított instrukciókat. Az Indeed szabályzatai bármikor módosulhatnak. Az Indeed oldalain – akár díj ellenében, akár ingyenesen – feladott álláshirdetések, köztük az Indeedhez XML Feeden keresztül eljuttatott állások (a továbbiakban: „Betöltetlen Állások” vagy „Álláshirdetések”) tekintetében Ön elfogadja, hogy Ön kizárólagos felelősséggel tartozik az összes a) hirdetésekkel, illetve állásokkal kapcsolatos tartalomért (ideértve a Betöltetlen Állásokat és a szűrőkérdéseket), valamint URL-célcímért (a továbbiakban: „Kreatív URL”), függetlenül attól, hogy azokat Ön állította elő vagy az Ön részére állították elő, beleértve többek között az Ön által az Indeed rendelkezésére bocsátott fényképe(ke)t, továbbá b) a Kreatív URL-eken keresztül elérhető webhelyekért, valamint az Ön szolgáltatásaiért és termékeiért (a továbbiakban együttesen: „az Ön Szolgáltatásai”). Ön köteles gondoskodni jelszavai védelméről, továbbá teljes körű felelősséggel tartozik a fiókjai Ön és külső felek általi használatáért. Álláshirdetések elhelyezhetők y) az Indeed által szolgáltatott bármely tartalomban vagy felületen (a továbbiakban: „Indeed-felület”), valamint z) bármely olyan egyéb, harmadik fél (a továbbiakban: „Partner”) által szolgáltatott tartalomban vagy felületen, amelyben vagy amelyen az Indeed Álláshirdetéseket helyez el, illetve amelynek kapcsán az Indeed keresési eredményeket vagy Betöltetlen Állásokra vonatkozó információkat szolgáltat (a továbbiakban: „Partnerek Felületei”). Az Indeed Partnereinek Felületein történő terjesztés nem garantálja az Álláshirdetések eredményességét vagy elhelyezését, és azok terjesztése a kereslettől, az iparágtól, a szponzorálástól és egyéb szempontoktól függően változhat. Ön kizárólag az Indeedhez intézheti az Álláshirdetéseknek a Partnerek Felületein történő elhelyezésével kapcsolatos megkereséseit. Álláshirdetése Indeeden történő feladásával vagy szponzorálásával – ideértve többek között az XML Feeden keresztüli feladást vagy szponzorálást – Ön elfogadja, továbbá felhatalmazást ad arra, hogy az Álláshirdetést (annak tartalmának módosítása nélkül) az Indeed újraformázva bármiféle módon megjelentesse az Indeed által üzemeltetett oldalak valamelyikén vagy a közzétevői hálózatán. Az összes kezelőpult a kattintások teljes számát jeleníti meg, ami az Indeed által újraformázott, illetve üzemeltetett oldalakat megnyitó kattintásokat is magában foglalja. Amennyiben Ön az Álláshirdetéséhez Záró Dátumot ad meg, amelyen túl az Álláshirdetés nem érvényes, az Indeed e Záró Dátum előtt 30 nappal címkét (például „Sürgős”, „Sürgős állásajánlat” stb.) helyezhet el az Álláshirdetést tartalmazó keresési eredmények oldalán megjelenő „Szponzorált” felirat mellett. Az Indeed felcserélheti az oldalain megjelenő hirdetések leírására használt szavakat és kifejezéseket (például „Hirdetés”, „Sürgős állásajánlat”, „Szponzorált”, „Sürgős” stb.). Előfordulhat, hogy a közvetlenül az Indeeden feladott Álláshirdetések meghatározott idő elteltével nem jelennek meg a Webhelyen; bizonyos esetekben ezeket az Álláshirdetéseket szponzorálni kell annak érdekében, hogy láthatók maradjanak, illetve ismét láthatóvá váljanak. Ugyanakkor az Indeed által indexelt Álláshirdetések bizonyos idő elteltével érvényességüket vesztik, és az Indeednek ezt követően már nem áll módjában ismét láthatóvá tenni azokat. Az Indeed bizonyos, Álláshirdetéseket szponzoráló Munkáltatóknak (a továbbiakban: „Kiemelt Munkáltatók”) hangsúlyosabb megjelenést tehet lehetővé a Webhelyen. A Kiemelt Munkáltatók kiválasztása kizárólag az Indeed saját belátása szerint történik. A Kiemelt Munkáltató cím megszerzése általános szabályként egyaránt függ a cégnél elérhető álláslehetőségek számától és az anyagi ráfordítás mértékétől. A Kiemelt Munkáltató programot az Indeed bármikor saját belátása szerint módosíthatja, illetve megszüntetheti. Amikor Ön közvetlenül az Indeeden ad fel egy Álláshirdetést, az Indeed automatikusan létrehozhat Önnek egy Céges Oldalt. Ön felhatalmazza az Indeedet, hogy az említett Céges Oldalt az Ön nevében lefoglalja, amely innentől fogva az „Igényelt profil” megjelölést kapja, ami lehetővé teszi, hogy Ön szerkessze és információkat adjon hozzá a Céges Oldalhoz. A Céges Oldalakon olyan személyek is tehetnek közzé Felhasználói Tartalmat – ideértve többek között a Céges Oldalak „Q&A” szakaszában megjelenő kérdésekre adott válaszokat –, akik nem állnak kapcsolatban a Céges Oldal tulajdonosával. Az Indeed ezenkívül az Ön által a Webhelyen feladott összes Álláshirdetést – beleértve többek között a közvetlenül az Indeeden feladott, valamint az Indeed által indexelt hirdetéseket is – megjelenítheti az Ön Céges Oldalán.

2. Megszüntetés

Hacsak a Hirdetési Megbízás vagy egyéb, az Indeednél történő hirdetésre irányuló megállapodás másként nem rendelkezik, Ön online úton bármikor külön-külön törölheti bármelyik hirdetését (a törlés általános szabályként 24 órán belül lép érvénybe). Az Indeed a Programot, illetve a Hirdetések Program jelen Felhasználási Feltételeit előzetes értesítés mellett bármikor azonnal megszüntetheti. Az Indeed bármikor módosíthatja a Programot, illetve a Hirdetések Program jelen Felhasználási Feltételeit anélkül, hogy ezért bármilyen felelősséggel tartozna, és amennyiben Ön a Hirdetések Program jelen Felhasználási Feltételeinek módosításáról szóló értesítés kézhezvételét követően folytatja a Program használatát, úgy tekintjük, hogy elfogadta a Hirdetések Program módosított Felhasználási Feltételeit. Az 1., 3., 4., 5. és 6. pont a Hirdetések Program jelen Felhasználási Feltételeinek lejártát vagy megszüntetését követően is hatályos marad.

3. Tiltott felhasználási módok

Ön nem jogosult és nem hatalmazhat fel más feleket a következőkre: a) benyomások és kattintások automatizált, csalárd vagy egyéb érvénytelen generálása, valamint b) bármiféle illegális dolog hirdetése, illetve bármiféle illegális vagy csalárd üzleti tevékenység folytatása azon államok vagy országok bármelyikében, amelyben az Ön hirdetése megjelenik. Ön kijelenti és szavatolja, hogy x) az Ön által megadott összes információ helyes és naprakész, y) Ön rendelkezik a Kreatív URL-ek másolásához, terjesztéséhez és megjelenítéséhez (a továbbiakban: „Használat”) szükséges összes jogosultsággal, és e jogosultságokkal az Indeedet és annak Partnereit is felruházza, továbbá z) e Használat és az Ön Álláshirdetésiből linkelt webhelyek (beleértve az Ön azokon nyújtott Szolgáltatásait) nem sértik a vonatkozó jogszabályokat és nem ösztönöznek azok megsértésére. E szabályok megsértése a Hirdetések Program jelen Felhasználási Feltételeinek vagy az Ön fiókjának azonnali, előzetes értesítés nélküli megszüntetését vonja maga után, Önnek pedig adott esetben viselnie kell a jogi szankciókat és következményeket. Az Indeed, illetve annak Partnerei bármilyen okból – az indokolás és az értesítés kötelezettsége nélkül – elutasíthatnak vagy eltávolíthatnak bármilyen Álláshirdetést és letilthatják bármelyik munkáltatói fiókot. A Munkáltatóktól érkező Álláshirdetések Indeed általi elutasításának lehetséges okaira az Indeed keresési minőségre vonatkozó szabályzataiban talál példákat. Az Indeed bizonyos Álláshirdetések esetében szponzorálást igényelhet az Álláshirdetés és/vagy a Munkáltató hitelességének ellenőrzése, valamint az ingyenes hirdetési rendszerrel való visszaélések megelőzése érdekében. Ez magában foglalhatja az Indeed azon jogát, hogy saját belátása szerint korlátozza az Ön által adott időtartamon belül szponzorálás nélkül feladható Álláshirdetések számát. E követelmény alkalmazásáról az Indeed saját belátása szerint dönt. Szponzorálást igényelhetünk például a következő típusú Álláshirdetések esetében: különböző helyeken meghirdetett azonos állások, titkos vagy általános cégnévvel meghirdetett állások, csak jutalékot fizető állások, valamint bármely egyéb, az Indeed által meghatározott állás. Az Indeed ezenkívül bármilyen okból, az indokolás kötelezettsége nélkül dönthet úgy, hogy nem fogadja el egy adott Munkáltató XML Feedjét, illetve bármely, az XML Feedben megjelenő Álláshirdetést. Amennyiben Ön egy álláskereső oldal nevében jár el, az Indeed az Ön összes Álláshirdetése tekintetében fenntartja a megjelentetés, illetve az elutasítás jogát. Annak a lehetséges okaira, hogy az Indeed miért utasíthatja el az álláskereső oldalak Álláshirdetéseit, az Álláskereső oldalakra vonatkozó megjelenési irányelvekben talál példákat. Álláshirdetési oldal képviselőjeként Ön kizárólag a saját cége Álláshirdetéseit adhatja fel a Webhelyen, az ügyfelei Álláshirdetéseit azonban nem; e szabály megszegése esetén az Indeed fenntartja az Ön fiókja letiltásának jogát. Ön tudomásul veszi, hogy amennyiben ezen irányelveket megsértve jelentet meg álláshirdetéseket az Indeed Webhelyén, azzal sérelmet okozhat az Indeednek és felhasználóinak. Indeed-fiókja létrehozásakor az Indeed megkövetelheti, hogy a NetVerify nevű külső szolgáltatáson keresztül igazolja azonosságát. A NetVerify használata során Ön ellenőrzés céljából közvetlenül a NetVerify részére küldi el azonosító okmányait, elfogadja, hogy megosztja azonosító adatait a NetVerify szolgáltatással, valamint elfogadja, hogy az adatok felhasználásáért, illetve esetleges elvesztéséért a NetVerify tartozik kizárólagos felelősséggel. Az Indeed a NetVerify szolgáltatáson keresztül adott esetben hozzáférhet az Ön azonosító okmányaihoz.

4. Felelősségi nyilatkozat és a felelősség korlátozása

AZ INDEED A PROGRAMOT ÉS A WEBHELYET ADOTT ÁLLAPOTBAN ÉS ADOTT RENDELKEZÉSRE ÁLLÁSSAL BIZTOSÍTJA. A PROGRAM ÉS ANNAK ÖN ÁLTALI HASZNÁLATA TEKINTETÉBEN AZ INDEED, ANNAK KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ EZEK KÜLSŐ LICENCADÓI ELHÁRÍTANAK MINDEN – AKÁR KIFEJEZETT, AKÁR HALLGATÓLAGOS – SZAVATOSSÁGOT, BELEÉRTVE TÖBBEK KÖZÖTT A JOGBITORLÁS-MENTESSÉGRE, AZ ELADHATÓSÁGRA ÉS AZ ADOTT CÉLRA VALÓ ALKALMASSÁGRA VONATKOZÓAN. Az Indeed és annak kapcsolt vállalkozásai, továbbá az említettek külső licencbe adói elhárítanak minden, a következők pozíciójával, illetve mértékével vagy időzítésével kapcsolatos szavatosságot: i. kattintásonkénti költség, ii. átkattintási ráták, iii. bármilyen benyomás megjelenítése bármely Partner Felületén, bármely Indeed-felületen vagy e felületek részein, iv. kattintások, v. bármely Kreatív URL-lel kapcsolatos konverzió, illetve vi. az Ön Álláshirdetése iránti érdeklődés. A KATTINTÁSOK NÉVTELENEK, ÉS AZ INDEED NEM TARTOZIK SEMMILYEN FELELŐSSÉGGEL A FELHASZNÁLÓK SZEMÉLYAZONOSSÁGÁNAK A MEGERŐSÍTÉSE TEKINTETÉBEN. AZ ÖN ÁLLÁSHIRDETÉSÉRE TÖRTÉNŐ KATTINTÁS NEM FELTÉTLENÜL JELENTI AZ ADOTT ÁLLÁSHIRDETÉS IRÁNTI ÉRDEKLŐDÉST. A JOGSZABÁLYOK ÁLTAL MEGENGEDETT LEGTELJESEBB MÉRTÉKIG A KÖVETKEZŐ FELTÉTELEK ÉRVÉNYESEK, KIVÉVE A JELEN SZOLGÁLTATÁSI FELTÉTELEK 6. PONTJA SZERINT, ILLETVE AZ 1. PONTBAN FOGLALTAK ÖN ÁLTALI MEGSZEGÉSE ESETÉN FIZETENDŐ ÖSSZEGEK TEKINTETÉBEN: a) A HIRDETÉSI PROGRAM JELEN FELHASZNÁLÁSI FELTÉTELEI ALAPJÁN A FELEK EGYIKÉT SEM TERHELI SEMMILYEN KÖVETKEZMÉNYES, RENDKÍVÜLI, KÖZVETETT, PÉLDÁT STATUÁLÓ, BÜNTETŐ JELLEGŰ VAGY EGYÉB KÁRTÉRÍTÉSI FELELŐSSÉG, LEGYEN SZÓ AKÁR SZERZŐDÉSEN ALAPULÓ, AKÁR SZERZŐDÉSEN KÍVÜLI VAGY BÁRMELY MÁS JOGELV ALAPJÁN MEGÁLLAPÍTOTT KÁROKOZÁSRÓL, MÉG ABBAN AZ ESETBEN SEM, HA AZ ÉRINTETT FELET TÁJÉKOZTATTÁK A KÁR BEKÖVETKEZÉSÉNEK A LEHETŐSÉGÉRŐL, VALAMINT FÜGGETLENÜL AZ ESETLEGES KORLÁTOZOTT JOGORVOSLAT LÉNYEGES CÉLJÁNAK MEGHIÚSULÁSÁTÓL, TOVÁBBÁ b) AZ EGYES FELEKNEK A HIRDETÉSI PROGRAM JELEN FELHASZNÁLÁSI FELTÉTELEI ALAPJÁN EGYMÁSSAL SZEMBEN FENNÁLLÓ ÖSSZESÍTETT FELELŐSSÉGE AZ ÖN ÁLTAL AZ INDEEDNEK AZ INDEED-ÁLLÁSHIRDETÉSEK ELLENÉRTÉKEKÉNT KIFIZETETT VAGY KIFIZETENDŐ, A KÖVETELÉS ALAPJÁUL SZOLGÁLÓ ÖSSZEGEKRE KORLÁTOZÓDIK.

5. Fizetés

A szolgáltatás díját a kattintások száma alapján számítjuk fel, függetlenül attól, hogy Ön határozott-e meg költségkeretet. Amennyiben az Ön lakóhelye vagy cégének székhelye az Amerikai Egyesült Államokban található, minden díj USA-dollárban fizetendő. Amennyiben az Ön számlázási címe Indiában található, kizárólag indiai rúpiában fizetheti meg a díjakat. Amennyiben az Ön számlázási címe Brazíliában található, kizárólag brazil realban fizetheti meg a díjakat. Amennyiben az Ön számlázási címe az ázsiai–csendes-óceáni térségben*található, kizárólag szingapúri dollárban, ausztrál dollárban, japán jenben, illetve USA-dollárban fizetheti meg a díjakat. Amennyiben az Ön számlázási címe bármely más országban található, a díjakat adott esetben a következő, fiókja létrehozásakor kiválasztandó pénznemekben is megfizetheti: USA-dollár, euró, angol font, kanadai dollár, ausztrál dollár, svájci frank, illetve japán jen. A választható pénznemek körét az Indeed saját belátása szerint határozza meg. A díjak nem tartalmaznak semmilyen adót, így az áfát sem. Az összes vonatkozó adó megfelelően megfizetendő. Ön köteles megfizetni y) minden adót és egyéb közterhet, valamint z) az Indeed részéről a késedelmes összegek behajtása kapcsán ésszerűen felmerülő költségeket és ügyvédi díjakat. Amennyiben az Ön lakóhelye, illetve cégének székhelye Japánban található, az Indeed összes termékének és szolgáltatásának behozatalát a japán fogyasztási adó terheli. Ön lemond minden, díjakkal kapcsolatos követelésről, kivéve, ha a követelés a díj felszámítását követő 60 napon belül keletkezik (ez nem érinti az Ön hitelkártyája kibocsátójának jogait). A díjak megállapítása kizárólag az Indeed kattintásokra vonatkozó mérései alapján történik. A kattintások Indeed által meghatározott száma kötelező érvényű. Az (esetleges) visszatérítésekről az Indeed saját kizárólagos belátása szerint dönt, és azok kizárólag az Indeed-felületeken történő hirdetés díjába beszámítható összegek formájában teljesíthetők. Amennyiben töröljük Önt az Indeed szolgáltatásaiból, de Ön a törlést megelőzően fizetett az Indeed szolgáltatásaiért, nem jogosult az előzőleg kifizetett összegek visszatérítésére. Ön tudomásul veszi és elfogadja, hogy az Indeed az Ön által az Indeed részére megadott hitelkártyaadatokat és az azokhoz kapcsolódó számlázási és fizetési adatokat – kizárólag a hitelképesség ellenőrzése, az Indeednek történő kifizetések teljesítése, valamint az Ön számlájának a kezelése céljából – megoszthatja az Indeed nevében eljáró vállalatokkal, például pénzforgalmi adatfeldolgozókkal és/vagy hitelügynökségekkel. Az Indeed ezenkívül érvényesen megindított jogi eljárások keretében, például adatbekérésre, kutatási parancsra és bírósági végzésre válaszul, továbbá saját jogai megállapítása vagy gyakorlása, illetve jogi követelésekkel szembeni védekezés céljából is szolgáltathat adatokat. Az Indeed nem vállal felelősséget ezen adatok külső felek általi bármiféle felhasználása vagy nyilvánosságra hozatala vonatkozásában. A forrásadónak az állam részére történő megfizetése az Ön kizárólagos felelőssége, és az Indeed e tekintetben semmilyen felelősséget nem vállal. Az Önnek kiállított számlákat elektronikus levélben küldhetjük el. Amennyiben Ön bármely Indeed-termék vonatkozásában kifizetetlen vagy lejárt számlával, illetve negatív egyenleggel rendelkezik, az Indeed a jogszabályok által megengedett mértékig fenntartja annak jogát, hogy felfüggessze vagy megszüntesse az adott Indeed-termék, valamint bármely más Indeed-termék Ön általi használatát, ideértve többek között azokat az Indeed-termékeket is, amelyek tekintetében Ön nem rendelkezik kifizetetlen számlával vagy negatív egyenleggel.

6. Kártalanítás

Ön kártalanítja, megvédi és mentesíti az Indeedet, annak megbízottjait, kapcsolt vállalkozásait és licencbe adóit bármilyen, harmadik felek által támasztott követeléssel vagy velük szemben fennálló tartozással szemben (ideértve többek között az ésszerű jogi költségeket), amely a Program Ön általi használata, az Ön Kreatív URL-jei, webhelye vagy Szolgáltatásai, illetve a Hirdetések Program jelen Felhasználási Feltételeinek megsértése kapcsán felmerül.

Legutóbb frissítve: 2018. május 10.

Az Indeed Közzétevői Program jelen felhasználási feltételei (a továbbiakban: „a Közzétevői Program Felhasználási Feltételei”) minden, az Indeed Közzétevői Programot igénybe vevő vagy ahhoz hozzáférő, illetve a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételeit bármilyen egyéb módon elfogadó Közzétevőre érvényesek.

A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei Ön és az Indeed, Inc. (6433 Champion Grandview Way, Building 1, Austin, TX, 78750, USA) között jönnek létre, és meghatározzák az Ön Indeed Közzétevői Programban (a továbbiakban: „Program”) történő részvételének, továbbá – az Indeed Felhasználási Szabályaival és Feltételeivel együttesen – az Indeed online és/vagy mobil szolgáltatásainak és webhelyeinek, valamint az Indeed által vagy annak nevében e szolgáltatások vagy webhelyek keretében vagy azokkal összefüggésben szolgáltatott szoftverek (a továbbiakban együttesen: „Webhely”) Ön általi használatának és elérésének feltételeit. Az „Indeedre” történő bármilyen utalás az Indeed, Inc. vállalatot jelenti. A Programot az Indeed által általánosan rendelkezésre bocsátott formájában a https://www.indeed.com/publisher oldal, valamint az Indeed által időről időre megadott egyéb URL-címeken elérhető oldalak ismertetik. „Ön,” vagy a „Közzétevő” azt a jogalanyt jelenti, akit az általa vagy társult személyek és/vagy a nevében (nevükben) eljáró – szintén a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételeinek kötelező hatálya alá tartozó – ügynökség vagy hálózat által benyújtott regisztrációs űrlapon megneveztek.

A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei e hivatkozás útján magukban foglalnak minden egyéb, az Indeed által a Webhelyen keresztül közzétett vagy az Indeed által egyéb formában az Ön rendelkezésére bocsátott feltételt, beleértve az Indeed Felhasználási Szabályait és Feltételeit.

Az Indeed saját kizárólagos belátása szerint dönt arról, hogy elfogadja-e egy adott jelentkezőnek vagy webhelynek a Programban vagy annak bármely részében történő részvételét. A Közzétevők nem jogosultak a részvételre, ha a webfelületeik nem felelnek meg az Indeed partnerek általi megengedett használatra vonatkozó szabályzatában meghatározott feltételeknek, amelyek elérhetők online a partnerek általi megengedett használatra vonatkozó szabályzat (a továbbiakban: „Használati Szabályzat”) weboldalán. A Programban közzétevőként történő részvétel kizárólag abban az esetben lehetséges, ha a részt venni szándékozók mindegyike betöltötte a tizennyolcadik életévét. A jelentkezők kijelentik és szavatolják, hogy az általuk az Indeed részére megadott összes információ valós, pontos és teljes.

1. A Közzétevő kötelezettségei

Az Indeed által a Partnerek webhelyein vagy az Indeed és a Partner által közös márkanév alatt üzemeltetett webhelyeken történő használat céljából rendelkezésre bocsátott álláskeresési eredmények, Jobroll^TM vezérlők, Álláskeresési Mezők, kattintásonkénti fizetésen alapuló hirdetések, hivatkozások, hirdetési kód, valamint bármilyen Indeed-logó és egyéb elem (a továbbiakban együttesen: „Programelemek”) kizárólag az Indeed által áttekintett és részvételre jóváhagyott URL-eken (a továbbiakban: „Elfogadott URL-ek”) jelenhetnek meg. Megjegyzendő azonban, hogy 2017. március 3-tól az Álláskeresési Mező, a hivatkozások és a hirdetési kódok kizárólag a már az Indeed Közzétevői Programban részt vevő Közzétevők részére lesznek elérhetők, 2017. március 31-től kezdődően pedig az Álláskeresési Mező, a hivatkozások és a hirdetési kódok nem lesznek elérhetők az Indeed Közzétevői Program keretében. A Közzétevő köteles tájékoztatni az Indeedet az ezen Elfogadott URL-eken keresztül elérhető tartalom típus bármiféle változásáról. A Közzétevő vállalja, hogy betartja az Indeed által időről-időre közölt előírásokat a Programelemek megfelelő szolgáltatása, kijelzése, nyomon követése és jelentése lehetővé tétele érdekében.

A Közzétevő köteles minden megjelenített Programelemet legalább 116 X 23 képpont méretű „Jobs by Indeed” felirattal megjelölni, amelyben a „Jobs” szónak a http://www.indeed.com webhelyre vagy bármely egyéb, az Indeed által jóváhagyott Indeed-webhelyre mutató hiperhivatkozást kell tartalmaznia, az „Indeed” szónak pedig az Indeed Logókép formájában kell megjelennie, és szintén a http://www.indeed.com webhelyre vagy bármely egyéb, az Indeed által jóváhagyott Indeed-webhelyre mutató hiperhivatkozást kell tartalmaznia. Az Indeed Logókép a következő címen található: http://www.indeed.com/p/jobsearch.gif.

A Közzétevő vállalja, hogy betartja a Használati Szabályzat összes feltételét. Az Indeed fenntartja a jogot, hogy a Használati Szabályzat megszegésének gyanúja esetén saját belátása szerint felfüggessze a Közzétevő Programban való részvételét. A Közzétevő vállalja, hogy megvédi, kártalanítja és mentesíti az Indeedet a Használati Szabályzat tényleges vagy feltételezett megszegéséből eredő vagy azzal összefüggő bármiféle követelés, tartozás, költség, veszteség, kár és ügyvédi díj tekintetében. A fentiek a Használati Szabályzat Közzétevő általi megszegése esetén az Indeed rendelkezésére álló egyéb jogorvoslati lehetőségeken felül értendők, és nem helyettesítik azokat. A Közzétevő ezenkívül semmilyen körülmények között sem tüntetheti fel magát, illetve járhat el az Indeed nevében (ideértve az Indeed neveire vagy védjegyeire bármilyen keresőeszközös marketinges hirdetési platformon történő licitálást) semmiféle webhelyen, így többek között külső felek webhelyein sem.

A Közzétevő felhatalmazza az Indeedet, hogy bárhol megjelentetett marketinganyagaiban utaljon a Közzétevőre és annak webhelyeire.

2. A Közzétevő részére történő kifizetések

A Közzétevő az érvényesen beérkező kattintások után (amelyeket kizárólag az Indeed határoz meg, és amelyekre kizárólag az Indeed által megállapított felső határértékek vonatkozhatnak) jutalékban részesül az Elfogadott URL-eken megjelenített Programelemek vonatkozásában. ÖN TUDOMÁSUL VESZI ÉS ELFOGADJA, HOGY E JUTALÉKFIZETÉS ÖSSZEGÉT MINDEN ESETBEN KIZÁRÓLAG AZ INDEED HATÁROZZA MEG SAJÁT BELÁTÁSA SZERINT, TOVÁBBÁ HOGY A JUTALÉK ÖSSZEGÉRE A SZINTÉN AZ INDEED ÁLTAL ANNAK SAJÁT BELÁTÁSA SZERINT MEGHATÁROZOTT FELSŐ HATÁRÉRTÉK VONATKOZHAT, AMELY BÁRMIKOR MÓDOSULHAT. Ön tudomásul veszi és elfogadja továbbá, hogy az Indeed az Ön által az Indeed részére megadott számlázási és fizetési adatokat – kizárólag az Önnek történő kifizetések teljesítése, valamint az Ön számlájának a kezelése céljából – megoszthatja az Indeed nevében eljáró vállalatokkal, például pénzforgalmi adatfeldolgozókkal. A Közzétevő nem részesül ellenszolgáltatásban a Közzétevő vagy a nevében eljáró bármely fél által generált tranzakciókért. Ezenkívül az Indeed nem köteles fizetni az Indeed által meghatározottak szerint mesterségesen és/vagy csalárd módon generált benyomásokért vagy kattintásokért, és abban az esetben sem, ha a Közzétevő megsérti a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételeit. Ezenkívül – a fentiek korlátozása nélkül – a Közzétevő köteles visszatéríteni a részére kifizetett összeg mesterségesen vagy csalárd módon generált benyomásokból származó részét. A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei kizárólag írásban, a jelen feltételekre hivatkozó, mindkét fél képviselői által aláírt külön dokumentum formájában módosíthatók. A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei e-mailes üzenetváltás formájában nem módosíthatók. Az Indeedre nézve nem tekinthető szerződéses kötelezettségnek semmilyen kezelőpult vagy a kattintások számának egyéb megjelenítési formája. Az Indeed saját belátása szerint minden jutalékösszegre általános felső korlátot alkalmazhat, amely bármikor módosulhat.

3. Érvényes Hivatkozások
4. március 3-tól az új Közzétevők nem élhetnek a Közzétevői Program Felhasználási Feltételeinek alábbi részében foglaltakkal. 2017. március 31-től egyik Közzétevő sem, a Közzétevői Programban már részt vevő Közzétevőket is belerétve, élhet a Közzétevői Program Felhasználási Feltételeinek alábbi részében foglaltakkal.

[A Közzétevő az Indeed által, saját belátása szerint meghatározott jutalékban részesülhet (az alábbiakban meghatározottak szerint) az Illetékes Felhasználóknak az Indeed Webhelyére (az alábbiakban meghatározottak szerint) Érvényes Hivatkozáson keresztül történő átirányításáért, valamint abban az esetben, ha az Illetékes Felhasználó egy (az alábbiakban meghatározott) Munkamenet keretében felkereste az Indeed Webhelyét és érvényes terméket vagy szolgáltatást vásárolt (a továbbiakban: „Érvényes Vásárlás”). A Program keretében nem minden szolgáltatás vagy termék megvásárlása minősül Érvényes Vásárlásnak, és az Érvényes Vásárlások körét az Indeed saját belátása szerint határozza meg. Az Indeed nem köteles az átirányításokért bármiféle összeget kifizetni, továbbá az Indeed saját kizárólagos belátása szerint dönt arról, hogy mennyi ideig fizeti az említett jutalékot azt a dátumot követően, amikor a Felhasználó a Közzétevő Felületéről az Érvényes Hivatkozáson keresztül először keresi fel az Indeed webhelyét (a továbbiakban: „Első Kapcsolatfelvétel”). A Program keretében teljesített fizetések nem jelentik azt, hogy a Program keretében a későbbiekben is történik fizetés.

Az „Érvényes Hivatkozás” alatt olyan hivatkozások értendők, amelyek átirányítják az Illetékes Felhasználót a Közzétevő webhelyéről vagy online felületéről (a továbbiakban: „Közzétevő Felülete”) az Indeed webhelyére az Indeed által a Program keretében rendelkezésre bocsátott Programelemmel. A „Munkamenet” azt az időtartamot jelenti, ami akkor kezdődik, amikor az Illetékes Felhasználó először érkezik az Indeed webhelyére a Közzétevő Felületéről egy Érvényes Hivatkozáson keresztül (a továbbiakban: „Első Kapcsolatfelvétel”), és akkor ér véget, amikor azt az Indeed a saját kizárólagos belátása szerint meghatározza. A kétségek kizárása érdekében a Közzétevő tudomásul veszi, hogy a Munkamenet kizárólag abban az esetben tekinthető megkezdettnek, ha az Ügyfél készülékén vagy számítógépén úgy vannak engedélyezve a cookie-k, hogy az Indeed teljes mértékben meg tudja állapítani az Illetékes Felhasználó tevékenysége és a Közzétevő Érvényes Hivatkozása közötti összefüggést. Az „Illetékes Felhasználó” az a felhasználó, aki korábban nem regisztrált az Indeednél, akinek a számítógépén az Indeed korábban nem helyezett el cookie-kat, és aki korábban még nem kereste fel az Indeed Webhelyét az Indeed saját kizárólagos belátása szerint megállapítottak alapján.

A felek tudomásul veszik és elfogadják, hogy az Illetékes Felhasználók által leadott rendelések feldolgozása az Indeed kizárólagos jogosultsága és felelőssége. A Közzétevő tudomásul veszi, hogy az Illetékes Felhasználó részére történő értékesítésre vonatkozó valamennyi szerződés az Indeed és az Illetékes Felhasználó között jön létre.]

2017. március 31-től kizárólag az alábbi módon lehet részt venni az Indeed Közzétevői Programban:

[A Közzétevő az Indeed saját belátása szerint megállapított jutalékban részesülhet a felhasználók által az Érvényes Hivatkozásokra történő kattintások után. Az „Érvényes Hivatkozás” alatt olyan hivatkozások értendők, amelyek átirányítják a felhasználót a Közzétevő webhelyéről vagy online felületéről (a továbbiakban: „Közzétevő Felülete”) egy álláshoz az Indeed által a Program keretében rendelkezésre bocsátott Programelemmel, például kattintásonkénti fizetésen alapuló hirdetéssel, Jobroll™ vezérlővel, illetve álláskeresési eredményekkel.]

A Közzétevő nem jogosult jutalékra, továbbá köteles visszafizetni a részére már kifizetett jutalékot, amennyiben megsérti a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételeit, vagy bármilyen csalárd tevékenységet folytat, ideértve többek között a cookie-halmozást („cookie stuffing”), az álcázást („cloaking”), illetve az előugró ablakok kényszerített megjelenítését. Az Indeed saját kizárólagos belátása szerint dönt arról, hogy egy adott értékesítés Érvényes Hivatkozáson keresztül történt-e, és van-e helye jutalékfizetésnek, a Közzétevőre nézve pedig az erre vonatkozó döntés végleges és kötelező erejű. Az Érvényes Vásárlások árait az Indeed saját kizárólagos belátása szerint határozza meg.

4. Fizetési feltételek

Az Indeed minden naptári negyedév végétől számított 30 napon belül fizet a Közzétevőnek, feltéve, hogy a Közzétevőnek fizetendő összeg legalább 100 USD (száz USA-dollár). Amennyiben a Közzétevőnek kifizetendő összeg kevesebb, mint 100 USD, az egyenleg továbbkerül a következő naptári negyedévekre mindaddig, amíg a naptári negyedév végén az egyenleg el nem éri a legalább 100 USD (száz USA-dollár) összeget. A Közzétevő kizárólagos felelőssége a Közzétevői Fiókjához tartozó kapcsolattartási és fizetési adatok naprakészen tartása. Amennyiben a Közzétevő megszegi a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételeit, az Indeed visszatarthat minden kifizetést, és az Indeedet a továbbiakban semmilyen kötelezettség nem terheli a Közzétevővel szemben.

5. Megszüntetés

A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételeit és a Programban való részvételt bármelyik fél bármikor megszüntetheti az Indeed esetében a support (kukac) indeed (pont) com címre vagy egyéb, az Indeed által meghatározott e-mail-címre, a Közzétevő esetében pedig a Közzétevő programbeli profiljában megadott e-mail címre elküldött értesítés útján.

A Közzétevőnek a Programból bármilyen okból és bármelyik fél által történő törlését követően a Közzétevő köteles haladéktalanul eltávolítani minden hirdetési kódot és egyéb Programelemet a webhelyei összes oldaláról.

6. Titoktartás

A Közzétevő kizárólag az Indeed előzetes írásbeli hozzájárulásával hozhatja nyilvánosságra az Indeed Bizalmas Adatait. „Az Indeed Bizalmas Adatai” alatt többek között a következők értendők: a) az Indeed minden, a Programhoz kapcsolódó szoftvere, technológiája, programkódja, specifikációja, anyaga, irányelve és dokumentációja, b) az átkattintási ráták, illetve egyéb, a Programmal kapcsolatos, az Indeed által a Közzétevő rendelkezésére bocsátott teljesítménystatisztikák, valamint c) bármely egyéb, az Indeed által írásban a „Bizalmas” vagy azzal egyenértékű megjelöléssel ellátott információ.

7. Felelősségi nyilatkozat és a felelősség korlátozása

AZ INDEED A PROGRAMOT ÉS A PROGRAMELEMEKET (A TOVÁBBIAKBAN: „SZOLGÁLTATÁS”), VALAMINT A WEBHELYET ADOTT ÁLLAPOTBAN ÉS ADOTT RENDELKEZÉSRE ÁLLÁSSAL BIZTOSÍTJA. AZ INDEED, ANNAK KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ AZ EMLÍTETTEK KÜLSŐ LICENCADÓI KIFEJEZETTEN ELHÁRÍTANAK MINDEN KIFEJEZETT VAGY HALLGATÓLAGOS SZAVATOSSÁGOT, BELEÉRTVE TÖBBEK KÖZÖTT AZ ELADHATÓSÁGRA, AZ ADOTT CÉLRA VALÓ ALKALMASSÁGRA ÉS A JOGBITORLÁS-MENTESSÉGRE VONATKOZÓAN. SEM AZ INDEED, SEM ANNAK KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, SEM PEDIG AZ EMLÍTETTEK KÜLSŐ LICENCADÓI NEM VÁLLALNAK SEMMIFÉLE SZAVATOSSÁGOT ARRA VONATKOZÓAN, HOGY i. A SZOLGÁLTATÁS VAGY A WEBHELY MEGFELEL A KÖZZÉTEVŐ ELVÁRÁSAINAK, ii. A SZOLGÁLTATÁS, ILLETVE A WEBHELYHEZ VALÓ HOZZÁFÉRÉS BIZTOSÍTÁSA MEGSZAKÍTÁSMENTESEN, IDŐBEN, BIZTONSÁGOSAN VAGY HIBAMENTESEN FOG TÖRTÉNNI, iii. A SZOLGÁLTATÁS VAGY A WEBHELY IGÉNYBEVÉTELÉVEL KAPOTT EREDMÉNYEK PONTOSAK VAGY MEGBÍZHATÓAK, VAGY iv. A SZOLGÁLTATÁS VAGY A WEBHELY MŰKÖDÉSÉBEN FELMERÜLT BÁRMELY HIBÁT KIJAVÍTJÁK.

SEM AZ INDEEDET, SEM ANNAK KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAIT, SEM PEDIG AZ EMLÍTETTEK KÜLSŐ LICENCADÓIT NEM TERHELI KÁRTÉRÍTÉSI FELELŐSSÉG SEMMILYEN, A KÖZZÉTEVŐ RÉSZÉRŐL A PROGRAMBAN VALÓ RÉSZVÉTEL KAPCSÁN FELMERÜLT KÖZVETLEN, KÖZVETETT, KÖVETKEZMÉNYES, RENDKÍVÜLI, VÉLETLENSZERŰ VAGY EGYÉB KÁRÉRT, LEGYEN SZÓ AKÁR SZERZŐDÉSEN ALAPULÓ (IDEÉRTVE AZ ALAPVETŐ SZERZŐDÉSSZEGÉST), AKÁR SZERZŐDÉSEN KÍVÜLI (IDEÉRTVE A GONDATLANSÁGOT) VAGY EGYÉB KÁROKOZÁSRÓL. AZ INDEED ÖSSZESÍTETT FELELŐSSÉGÉNEK MÉRTÉKE SEMMILYEN ESETBEN SEM HALADHATJA MEG A KÖZZÉTEVŐ RÉSZÉRE KIFIZETENDŐ DÍJAKNAK A KÖZZÉTEVŐI PROGRAM JELEN FELHASZNÁLÁSI FELTÉTELEI SZERINT MEGÁLLAPÍTOTT MINDENKORI ÖSSZEGÉT.

8. Vegyes rendelkezések

A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei (beleértve az Indeed jelen Felhasználási Szabályait és Feltételeit) alkotják a felek között az Indeed Közzétevői Program tekintetében létrejött megállapodás egészét, és az e tárgyban azokat megelőzően vagy azokkal egyidejűleg – akár szóban, akár írásban – létrejött összes megállapodást felváltják, illetve azok helyébe lépnek. A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei szerinti rendelkezések biztosította jogokról kizárólag írásban, az Indeed aláírásával ellátva lehet érvényesen lemondani. A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei azok bármiféle módosításával, valamint az Ön és az Indeed között a Webhellyel kapcsolatban kötött bármiféle kiegészítő megállapodással együtt képezik az Ön és az Indeed között a Webhellyel kapcsolatban létrejött megállapodás egészét. A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei és az Indeed Felhasználási Szabályai és Feltételei közötti bármilyen ellentmondás esetén az Indeed Közzétevői Program tekintetében a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei, minden más tekintetben pedig az Indeed Felhasználási Szabályai és Feltételei irányadók. Amennyiben a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételeinek bármely rendelkezését az illetékes bíróság érvénytelennek nyilvánítja, a szóban forgó rendelkezés érvénytelensége nem érinti a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei fennmaradó rendelkezéseinek érvényességét, és azok korlátozás nélkül hatályosak maradnak. A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei kizárólag írásban, a jelen feltételekre hivatkozó, mindkét fél képviselői által aláírt külön dokumentum formájában módosíthatók. A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei e-mailes üzenetváltás formájában nem módosíthatók.

Címváltozás: Amennyiben Ön megadta nekünk a számlázási címét, és a számlázási címe amerikai egyesült államokbeli címről az Amerikai Egyesült Államokon kívüli címre, illetve az Amerikai Egyesült Államokon kívüli címről amerikai egyesült államokbeli címre változik, a változás naptári hónapjának fennmaradó részére a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei továbbra is ugyanazzal az Indeed-féllel szemben lesznek kötelező erejűek Önre nézve. Ön elfogadja, hogy a következő naptári hónap első napjától kezdődően a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételei a Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételeinek első bekezdésében meghatározott Indeed-féllel szemben lesznek kötelező erejűek Önre nézve az új cím vonatkozásában.

Az Indeednek címzett értesítéseket ajánlott elsőbbségi levélben, illetve légipostával vagy 24 órás futárszolgálattal kell eljuttatni az Indeed, Inc. részére, és azok átvételükkor tekintendők kézbesítettnek, és azokban hivatkozni kell az értesítés tárgyát képező programra (azaz az Indeed Önéletrajzprogramra, az Indeed Hirdetési Programra vagy az Indeed Közzétevői Programra). Az Önnek címzett értesítések a fiókjában megadott e-mail-címre küldött e-mailben, illetve fiókja felületén keresztül küldött üzenetben kézbesíthetők, és e-mailek esetében elküldésük időpontjában, az Indeed Hirdetések felületén keresztül küldött üzenetek esetében pedig az elküldésüktől számított legfeljebb 15 (tizenöt) napos határidő elteltével tekintendők kézbesítettnek.

Ön kizárólag az Indeed előzetes írásbeli hozzájárulásával engedményezheti vagy ruházhatja át érvényesen a jelen Felhasználási Feltételek szerinti jogait vagy kötelezettségeit. Az Indeed az Ön értesítése nélkül szabadon engedményezheti vagy átruházhatja a jelen Felhasználási Feltételek szerinti jogait vagy kötelezettségeit. Az Indeed és Ön nem egymás jogi értelemben vett partnereinek vagy megbízottjainak minősülnek, hanem független vállalkozóknak.

A Közzétevői Program jelen Felhasználási Feltételeire, valamint az azokból vagy azokkal kapcsolatban felmerülő bármiféle jogvitára (a továbbiakban: „Jogvita”) minden tekintetben – így többek között azok érvényessége, értelmezése és teljesítése vonatkozásában – az Amerikai Egyesült Államok Texas államának jogszabályai irányadók, anélkül hogy ez kollíziós szabályok alkalmazását vonná maga után. Az e Jogvitákkal kapcsolatos keresetek, peres és egyéb jogi eljárások kizárólag az amerikai egyesült államokbeli Texas állam Travis megyéjének bíróságai előtt indíthatók meg. A felek mindegyike az amerikai egyesült államokbeli Texas állam Travis megyéjében működő szövetségi vagy állami bíróságok kizárólagos joghatóságának veti alá magát.

Legutóbb frissítve: 2018. május 10.

Az Indeed Prime jelen felhasználási feltételei (a továbbiakban: „az Indeed Prime Felhasználási Feltételei”) az Indeed Felhasználási Szabályainak és Feltételeinek (a továbbiakban: „Megállapodás”) elválaszthatatlan részét képezik. Az Indeed Prime bármilyen módon történő használatával, valamint Jelöltként vagy Munkáltatóként az Indeed Prime szolgáltatásban való regisztrációjával elfogadja az Indeed Prime jelen Felhasználási Feltételeit és az Indeed Felhasználási Szabályait és Feltételeit.

Az Indeed Prime jelen Felhasználási Feltételeiben nagy kezdőbetűvel szereplő, de külön nem definiált fogalmak a Megállapodásban meghatározottal megegyező jelentéssel bírnak. „Ön” szövegkörnyezettől függően a Jelöltet, a Munkáltatót, illetve az Ajánlót jelenti.

1. Bevezetés

Az Indeed Prime egy online eszköz, amely lehetővé teszi az Indeed Prime-ra regisztrált Munkáltatóknak (a továbbiakban: „Munkáltatók”), hogy felvegyék a kapcsolatot a Jelöltként regisztrált Álláskeresőkkel (a továbbiakban: „Jelöltek”). A „Jelölt” azt az Indeed Prime-felhasználót jelenti, aki az Indeed Prime-on keresztül keres álláslehetőségeket. A „Munkáltató” azt a céget jelenti, amely érdeklődik a Jelölteknek az Indeed Prime online eszköz segítségével történő felvétele iránt.

Az Indeed Prime szolgáltatásban részt venni kívánó felhasználóknak a Jelöltek Tehetséglistájára (a továbbiakban: „Lista”) történő felvételüket kérve jelentkezniük kell az Indeednél. Az Indeed Prime-ra jelentkező felhasználók közül nem mindenki nyer Jelöltként felvételt a programba. Ugyanakkor minden, az Indeed Prime-ra jelentkező, de a programba felvételt nem nyert felhasználó megmarad az Indeed Prime adatbázisában. Az Indeed által Jelöltként az Indeed Prime-ba felvett felhasználók felkerülnek a Listára, amelyen az Indeed által meghatározott ideig szerepelnek az Indeed által meghatározott alábbi szabályoknak megfelelően. Az Indeed Prime eszközt használó Munkáltatók számára megjelennek a Listán szereplő releváns Jelöltek. A Munkáltatóknak lehetőségük van interjúra hívni a Listán szereplő Jelölteket, valamint megindítani a felvételük folyamatát. Az eszköz használatáért a Munkáltatók az alábbiakban meghatározott díjat kötelesek fizetni. A Listára felvételt nyert Jelölteket nem terheli díjfizetési kötelezettség.

2. Jelentkezés az Indeed Prime programra

Jelöltek:

Az Indeed Prime programra Jelöltként való jelentkezéshez Indeed-fiókot kell létrehozni, illetve meglévő Indeed-fiókkal be kell jelentkezni, profilt kell létrehozni, és jelentkezést kell benyújtani. Az Indeed Prime programra való jelentkezés során a jelentkezőktől bizonyos információk, többek között a nevük, e-mail címük, telefonszámuk, szakmai ismereteik, fizetési elvárásaik és földrajzi helyük megadását kérhetjük. Ebben a szakaszban a jelentkezőnek lehetősége van letiltani a profilja bizonyos Munkáltatók általi megtekintését. A jelentkezés során megadott információk alapján állapítjuk meg, hogy a jelentkező felvételt nyer-e az Indeed Prime programba. A jelentkezés értékeléséhez külső szolgáltató segítségét vehetjük igénybe. Fenntartjuk a jogot, hogy saját belátásunk szerint döntsünk az Ön Indeed Prime használatára irányuló jelentkezésének elfogadásáról vagy elutasításáról. Az Indeed Prime programba történő felvételéről e-mailben értesítjük. Amennyiben felvételt nyer a programba, az Indeed Prime Tehetségkiválasztó Csapatának egyik tagja (a továbbiakban: „Tehetségkiválasztási Tanácsadó”) felveheti Önnel a kapcsolatot a megadott e-mail-címén vagy telefonszámán, hogy segítsen véglegesíteni a Jelölti profilját. A Tehetségkiválasztási Tanácsadó az Ön Indeed Prime programban való részvételének teljes időtartama alatt együttműködhet Önnel. Arról is értesítjük e-mailben, ha nem nyert felvételt az Indeed Prime programba; ez esetben profilja privát, keresés útján nem elérhető profilként (a továbbiakban: „Privát Prime profil”) továbbra is szerepelni fog az Indeed Prime adatbázisában. Megjegyzendő, hogy Privát Prime profilját is elküldhetjük Munkáltatóknak, amennyiben az Indeed Prime csapata úgy ítéli meg, hogy azok érdeklődhetnek Ön iránt.

Munkáltatók:

Az Indeed Prime programban Munkáltatóként való részvétel szintén jelentkezés alapján történik. Munkáltatóként a jelentkezés ingyenes. Jelentkezéskor további céges információk, többek között az Ön neve, e-mail-címe, a cég honlapjának URL-címe, telefonszáma és földrajzi helye megadását kérhetjük. A jelentkezés során megadott információk értékelése alapján állapítjuk meg, hogy a jelentkező felvételt nyer-e az Indeed Prime programba. Fenntartjuk a jogot, hogy saját belátásunk szerint döntsünk az Ön Indeed Prime programban való részvételre irányuló jelentkezésének elfogadásáról vagy elutasításáról. Amennyiben jelentkezését elfogadjuk, e-mailben értesítjük, Ön pedig hozzáférést kap az Indeed Prime online eszközhöz, amelyen keresztül kommunikálhat és kapcsolatba léphet az Indeed Prime Listáján szereplő Jelöltekkel.

3. Tehetséglista

Jelöltek:

Az Indeed Prime programban való részvételre jelentkezett és felvételt nyert Jelöltek felkerülnek a Munkáltatók által az Indeed Prime eszközzel megtekinthető Listára. A Munkáltatók felvehetik a kapcsolatot a Listán szereplő Jelöltekkel. A Munkáltatók e-mailben kereshetik meg a Jelölteket, hogy kifejezzék érdeklődésüket, és tájékoztassák őket a felajánlott állás részleteiről. Az Indeed nincs ráhatással a Munkáltató kiválasztási folyamatára. A Jelölt válaszolhat a vele kapcsolatba lépő Munkáltatók megkereséseire, de nem köteles erre. A Munkáltatók által az Indeed Prime-on keresztül küldött interjúmeghívások nem jelentenek garanciát tényleges állásra vagy állásajánlatra, illetve meghatározott fizetésű állásajánlatra.

Az új Jelöltek az „új” megjelöléssel kiemelve jelenhetnek meg a Tehetséglistán. Meghatározott számú hét elteltével az Indeed saját belátása szerint bármikor, bármilyen okból bármely Jelöltet eltávolíthat a Listáról; ez esetben a Jelölt a Tehetségkiválasztási Tanácsadóján keresztül kérheti a Listára történő ismételt felvételét. Az ismételt jelentkezési folyamat elbírálása az Indeed saját belátása szerint történik, és nem minden jelentkezést fogadunk el.

Munkáltatók:

Az Indeed Prime programba felvételt nyert Munkáltatók használhatják az Indeed Prime eszközt, amellyel válogathatnak a Listán szereplő Jelöltek között, kommunikálhatnak velük, valamint interjúmeghívásokat küldhetnek nekik. A Munkáltató az Indeed Prime-ban felfedezett Jelöltekkel az Indeed Prime eszközön keresztül veheti fel a kapcsolatot. Az Indeed Prime használata semmilyen szerződéses kötelezettséget nem hoz létre sem a Jelölt, sem a Munkáltató részéről. A Jelöltek nem kötelesek elfogadni a Munkáltató által az Indeed Prime-on keresztül nekik tett ajánlatokat. Emellett a Munkáltató által a Jelöltnek az Indeed Prime-on keresztül küldött ajánlatok, illetve interjúmeghívások a Munkáltatóra nézve sem kötelező erejűek. A Munkáltató elfogadja, hogy az Indeed nyilvánosságra hozhatja az összes nem kötelező erejű ajánlat részleteit, valamint azon felek azonosságát, akik ezen ajánlatokat tették.

Amennyiben a Munkáltatóra a Felvételenkénti Fizetéses díjszabási modell érvényes, a Munkáltató vállalja, hogy nem tesz kísérletet az Indeed Prime oly módon történő megkerülésére, hogy a Jelölt Indeed Prime-on történő felfedezését követően megpróbálja a Jelölttel önállóan, alternatív úton felvenni a kapcsolatot. Ezenkívül, ha a Munkáltató igazolni tudja, hogy a Prime eszköz használata előtt Egyeztetést folytatott a Jelölt foglalkoztatásával kapcsolatban, az Indeed saját belátása szerint elengedheti a Díj Munkáltató általi megfizetését. „Egyeztetés” alatt a felek mindegyike – a Jelölt és a Munkáltató – által kifejezetten egymásnak – nem tömeges e-mail küldés keretében – toborzás vagy foglalkoztatás céljából a Prime eszköz használatát megelőző 3 (három) hónapon belül elküldött legalább egy-egy közvetlen e-mail értendő, feltéve, hogy ennek keretében nem született végleges döntés a Jelölt foglalkoztatásáról vagy elutasításáról, illetve a Munkáltató ajánlatának elfogadásáról vagy elutasításáról. Amennyiben a Munkáltatóra a Felvételenkénti Fizetéses díjszabási modell érvényes, és a Munkáltató a Jelölt Indeed Prime-on történt felfedezését követően megkerüli az Indeed Prime-folyamatot, illetve nem jelent be egy, az Indeed Prime-on keresztül történt felvételt, és ezt követően a Jelöltnek a Munkáltató által az Indeed Prime-on történt első megtekintésétől számított 6 (hat) hónapon belül felveszi az adott Jelöltet, az Indeed Prime-ot megilleti a Jelölt éves vagy (amennyiben a foglalkoztatás időtartama nem éri el az egy évet) adott időtartamra járó fizetésének 25%-a, továbbá az ezen összeg beszedésével összefüggő összes költség megtérítése, beleértve a jogi költségeket.

Az Indeed szerepe:

Az Indeed az Indeed Prime termék rendelkezésre bocsátása során nem munkaközvetítőként jár el. Az Indeed pusztán egy, a Jelöltek és a Munkáltatók közötti kapcsolatfelvételt lehetővé tevő eszközt biztosít. Az önéletrajzukban, illetve profiljukon feltüntetett információkért, az elküldött interjúmeghívásokért és ajánlatokért, az álláslehetőségek elfogadásával vagy elutasításával kapcsolatban felmerülő bármilyen problémáért, továbbá az Indeed Prime használatából eredő bármely egyéb problémáért a Jelöltek és a Munkáltatók tartoznak kizárólagos felelősséggel.

Ön tudomásul veszi, hogy az Indeed Prime nem vizsgálja meg a Jelöltek és a Munkáltatók hátterét, és nem ellenőrzi az általuk tett nyilatkozatokat, továbbá Ön a felelős azért, hogy 1) a Jelöltnek tett ajánlat elküldése, illetve a Munkáltatótól kapott állásajánlat elfogadása előtt elvégezze az adott esetben szükséges háttér- és referencia-ellenőrzéseket, illetve egyéb vizsgálatokat, továbbá 2) betartsa a Jelölt tervezett foglalkoztatására vonatkozó összes jogszabályt és előírást. Amennyiben Ön Jelölt, elfogadja, hogy az Önt a vonatkozó munkajogi, egyenlőségre és megkülönböztetésmentességre vonatkozó jogszabályok, az egyesült államokbeli tisztességes hitelinformációs törvény (Fair Credit Reporting Act), az annak megfelelő bármely állami jogszabály, illetve más országok bármiféle ahhoz hasonló, fogyasztói és hitelinformációs ügynökségek működését szabályozó jogszabálya szerint megillető jogokat kizárólag a Munkáltatóval szemben érvényesítheti.

Az Indeed a Munkáltató és a Jelölt között létrejött megállapodások tekintetében nem minősül külső félnek, és nem tartozik azokért felelősséggel, függetlenül attól, hogy a Munkáltató az Indeednek díjat fizet-e az adott tranzakció kapcsán. Az Indeed nem vonható felelősségre az ilyen tranzakciók eredményeként vagy azokkal kapcsolatban felmerülő költségekért vagy károkért.

4. Díjak és visszatérítések

Jelöltek:

Az Indeed Prime használata a Jelöltek számára ingyenes.

Munkáltatók:

Az Indeed Prime 2017. január 1-től előfizetéses modellt (a továbbiakban: „Előfizetéses Modell”) alkalmaz a Munkáltatók tekintetében. Az Előfizetéses Modell keretében kétféle díjszabási csomag (Essential és Enterprise) érhető el a Munkáltató méretétől és a felkínált álláslehetőségek számától függően. Az Indeed saját belátása szerint határozza meg, hogy az Előfizetéses Modell melyik díjszabási csomagja vonatkozik egy adott Munkáltatóra. Ha Ön az Előfizetéses Modell valamelyik díjszabási csomagja alapján kezdi meg a szolgáltatás használatát, az Indeed saját belátása szerint bármikor megállapíthatja, hogy Ön kizárólag az Előfizetéses Modell másik díjszabási csomagjára jogosult.

Az Előfizetéses Modell:

1. Az Előfizetéses Modell szerint a Munkáltatók előre kifizetik az Indeed hirdetési megbízásában vagy online díjszabási oldalán meghatározott időtartamra szóló kezdeti előfizetési díjat (az egyes előfizetési időtartamokra a továbbiakban „Időszakként” hivatkozunk). A vonatkozó adók megfelelően megfizetendők.
2. Adott Időszakon belül korlátlan számú munkaerő-felvétel bonyolítható le az Indeed hirdetési megbízásában vagy az Indeed Prime online díjszabási oldalán feltüntetett díj ellenében.
3. Az Előfizetéses Modell mindegyik csomagja automatikusan megújul további Időszakokra. Amennyiben le szeretné mondani Előfizetését, ezt legkésőbb az adott Időszak leteltének napja előtt 15 nappal kell megtennie. Az adott Időszakon belül történt kifizetéseket nem áll módunkban visszatéríteni.
4. Az Előfizetéses Modell szerint a fizetés a hirdetési megbízás vagy a vásárlást megerősítő visszaigazoló e-mail átvételének időpontjában esedékes, hacsak Ön a Prime Ügyfélfelelősével vagy Ügyféltanácsadójával másként nem állapodott meg.

Felvételenkénti Fizetéses Modell:

Ez a fizetési modell kizárólag azokra a Munkáltatókra érvényes, akik 2017. január 1. előtt regisztráltak rá. Ugyanakkor függetlenül attól, hogy Önre jelenleg ez a fizetési modell vonatkozik-e, az Indeed fenntartja a jogot, hogy saját belátása szerint döntsön e fizetési modell megszüntetéséről.

1. A Felvételenkénti Fizetéses Modell szerint a Munkáltatók vállalják, hogy minden, az Indeed Prime-on keresztül felvett munkavállaló után kifizetik az Indeednek az éves – vagy bármely más időtartamra megállapított – alapbér meghatározott százalékát.
2. A kifizetett összeget abban az esetben térítjük vissza, ha a Munkáltató az éves alapbér meghatározott százalékának kifizetését választotta, és az általa az Indeed Prime-on keresztül felvett munkavállaló a munkaviszonya megkezdésétől számított 90 napon belül megszünteti a munkaviszonyt és nem válik a Munkáltató független vállalkozójává. A Munkáltató kizárólag abban az esetben jogosult a visszatérítésre, ha a munkaviszony munkavállaló általi megszüntetéséről 5 munkanapon belül megfelelő bizonyítékot szolgáltatva értesíti az Indeedet.
3. Az Indeed vissza nem téríthető előleg befizetését követelheti meg, amelyet beszámítanak az első felvett munkavállaló felvételének költségébe. Amennyiben nem vesz fel munkavállalót, az előleg összege nem kerül visszafizetésre.
4. Az Indeed előre fizetett mennyiségi kedvezmények alkalmazása mellett dönthet.
5. A Felvételenkénti Fizetéses Modell szerint a fizetés az Indeed, Inc. vagy az Indeed Ireland Operations Ltd. vállalat által kiállított számla kézhezvételekor esedékes, hacsak Ön a Prime Ügyfélfelelősével vagy Ügyféltanácsadójával másként nem állapodott meg.
6. A Felvételenkénti Fizetéses Modell bármikor lemondható. A lemondás előtt megkezdett munkaerő-felvételekre a fent leírt számlázási és fizetési szabályok vonatkoznak.

Az Indeed Prime eszköz használatához szerződést kell kötnie az Indeed, Inc. vagy az Indeed Ireland Operations Ltd. vállalattal az eszköz fent felsorolt díjszabási modellek valamelyike szerinti használatáról, továbbá el kell fogadnia az Indeed online Felhasználási Szabályait és Feltételeit. A vonatkozó adók megfelelően megfizetendők. A Díjak megfizetésére vonatkozó kötelezettség a jelen Megállapodás megszüntetését vagy lejártát követően is hatályos marad.

5. Ajánlások
6. Az Indeed az Amerikai Egyesült Államokban 200 USD, az Egyesült Királyságban 150 GBP, Kanadában 200 CAD, Írországban pedig 200 EUR értékű ajándékutalvány formájában „Jelöltajánlási Jutalmat” nyújt a Jelölteket ajánló személyeknek (a továbbiakban: „a Jelölt Ajánlója”), amennyiben az adott Jelölttel felveszi a kapcsolatot egy, az Indeed Prime programra regisztrált Munkáltató. Az ajándékutalvány pénzneme és értéke minden Jelöltajánlási Jutalom esetében a Jelölt Ajánlójának adóügyi illetőségétől függ. Az Indeed ezenkívül az Amerikai Egyesült Államokban 2000 USD, az Egyesült Királyságban 1500 GBP, Kanadában 2000 CAD, Írországban pedig 2000 EUR összegű Jelöltajánlási Jutalmat nyújt a Jelöltek Ajánlóinak, amennyiben az általuk ajánlott Jelölt felvételt nyer az Indeed Prime programba, az Indeed Prime-on keresztül foglalkoztatják, és legalább kilencven napig dolgozik a Munkáltatónál. Ezen túlmenően az alábbi korlátozások érvényesek:
7. A Jelölt Ajánlója abban az esetben jogosult a jutalomra, ha az általa ajánlott Jelölt legalább egy évvel az ajánlás időpontját megelőzően végezte el legutóbbi iskolai vagy felsőoktatási tanulmányait.
8. A Jelöltek Ajánlói egy naptári éven belül legfeljebb 5 alkalommal részesülhetnek jutalomban.
9. A jutalomra csak amerikai egyesült államokbeli, egyesült királysági, kanadai vagy írországi adóügyi illetőségű személyek jogosultak. Amennyiben Ön amerikai egyesült államokbeli adóügyi illetőséggel rendelkezik, a Jelöltajánlási Jutalomra való jogosultsághoz be kell nyújtania az Indeedhez egy érvényesen kitöltött W-9 dokumentumot és egy automatikus elszámolóházi (ACH) űrlapot. Ha nem nyújt be az Indeednek érvényesen kitöltött W-9 dokumentumot és ACH-űrlapot, nem részesülhet Jelöltajánlási Jutalomban. Amennyiben Ön egyesült királysági, kanadai vagy írországi adóügyi illetőséggel rendelkezik, a Jelöltajánlási Jutalomra való jogosultsághoz kérésre meg kell adnia az érvényes banki adatait az Indeednek. Amennyiben Ön egyesült királysági, kanadai vagy írországi adóügyi illetőséggel rendelkezik, és amerikai egyesült államokbeli Jelöltet ajánl, a Jelöltajánlási Jutalomra való jogosultsághoz kérésre be kell nyújtania az Indeedhez egy érvényesen kitöltött W-8 dokumentumot, valamint meg kell adnia érvényes banki adatait.
10. A Jelöltek Ajánlóinak kifizetett összegek – az Indeed munkavállalóinak fizetett összegek kivételével – minden esetben bruttó összegként értendők, és a jutalmat terhelő adók megfelelő megfizetéséért a Jelölt Ajánlója felelős.
11. Kizárólag az Indeed munkavállalói esetében: Az Indeed munkavállalói részére kifizetett Jelöltajánlói Jutalom az adott munkavállaló azon időszakra járó fizetésének kiegészítéseként kerül kifizetésre, amely azt a megállapítást követi, hogy a jelölt teljesíti a jutalom feltételeit. A kifizetett összeg az év végén szerepelni fog a munkavállaló W-2 űrlapján. A kifizetett jutalom adóval csökkentett összegként értendő. A munkavállalók a személyijövedelemadó-bevallásuk elkészítésekor adótanácsadójuk közreműködésével kötelesek megállapítani az összeg megfelelő besorolását.
12. A program bármikor előzetes értesítés nélkül megszűnhet; a program megszűnése előtt tett összes ajánlásért járó jutalmat kifizetjük, amennyiben a fenti feltételek teljesülnek.
13. Az Indeednek jogában áll bármilyen okból elutasítani az ajánlott Jelölt Indeed Prime programban való részvételét.
14. Nem jár jutalom olyan Jelöltek ajánlásáért, akik az ajánlás beérkezésének időpontjában már Indeed Prime tagok.
15. Ön kijelenti a Prime felé, hogy nincs szerződéses akadálya annak, hogy Jelöltajánlási Jutalomban részesüljön.
16. Az Indeed ezenkívül az Amerikai Egyesült Államokban 500 USD, az Egyesült Királyságban 500 GBP, Írországban 500 EUR, Kanadában pedig 500 CAD értékű ajándékutalvány formájában „Munkáltatóajánlási Jutalmat” nyújt azoknak a személyeknek, akik más cégek toborzási munkatársait vagy személyzetfelvételi vezetőit ajánlják (a továbbiakban: „a Munkáltató Ajánlója”), feltéve, hogy az ajánlott cég ezt követően csatlakozik az Indeed Prime programhoz, és az említett toborzási munkatárs vagy személyzetfelvételi vezető az Indeed Prime eszközön keresztül legalább egy Jelölttel felveszi a kapcsolatot (a továbbiakban „Ajánlott Munkáltató”). Az ajándékutalvány pénzneme és értéke minden Munkáltatóajánlási Jutalom esetében a Munkáltató Ajánlójának adóügyi illetőségétől függ. Ezen túlmenően az alábbi korlátozások érvényesek:
17. Az Indeednek jogában áll bármilyen okból elutasítani az Ajánlott Munkáltató Indeed Prime programban való részvételét.
18. Nem jár jutalom olyan Munkáltató ajánlása után, amely már Indeed Prime tag, illetve az ajánlás beérkezését megelőző 12 hónapban Indeed Prime tag volt.
19. A Munkáltatók Ajánlói egy naptári éven belül legfeljebb 5 alkalommal részesülhetnek jutalomban.
20. A jutalomra csak amerikai egyesült államokbeli, egyesült királysági, kanadai vagy írországi adóügyi illetőségű személyek jogosultak.
21. Amennyiben Ön amerikai egyesült államokbeli adóügyi illetőséggel rendelkezik, a Munkáltatóajánlási Jutalomra való jogosultsághoz be kell nyújtania az Indeedhez egy érvényesen kitöltött W-9 dokumentumot és egy automatikus elszámolóházi (ACH) űrlapot. Amennyiben nem nyújt be az Indeednek érvényesen kitöltött W-9 dokumentumot és ACH-űrlapot, nem részesülhet Munkáltatóajánlási Jutalomban. Amennyiben Ön egyesült királysági, kanadai vagy írországi adóügyi illetőséggel rendelkezik, a Munkáltatóajánlási Jutalomra való jogosultsághoz kérésre meg kell adnia az érvényes banki adatait az Indeednek. Amennyiben Ön egyesült királysági, kanadai vagy írországi adóügyi illetőséggel rendelkezik, és amerikai egyesült államokbeli munkáltatót ajánl, a Munkáltatóajánlási Jutalomra való jogosultsághoz kérésre be kell nyújtania az Indeedhez egy érvényesen kitöltött W-8 dokumentumot, valamint meg kell adnia érvényes banki adatait.
22. A Munkáltatók Ajánlóinak kifizetett összegek minden esetben bruttó összegként értendők, és a jutalmat terhelő adók megfelelő megfizetéséért a Munkáltató Ajánlója felelős.
23. A program bármikor előzetes értesítés nélkül megszűnhet; a program megszűnése előtt tett összes ajánlásért járó jutalmat kifizetjük, amennyiben a fenti feltételek teljesülnek.
24. Az Indeednek jogában áll bármilyen okból elutasítani az Ajánlott Munkáltató Indeed Prime programban való részvételét.
25. Nem jár jutalom az olyan Munkáltatók ajánlásáért, amelyek az ajánlás beérkezésének időpontjában már Indeed Prime tagok.
26. Ön kijelenti a Prime felé, hogy nincs szerződéses akadálya annak, hogy Munkáltatóajánlási Jutalomban részesüljön.
27. Az Indeed munkavállalói nem ajánlhatnak Munkáltatót, nem ajánlhatók Munkáltatóként, és nem részesülhetnek Munkáltatóajánlási Jutalomban.
28. Titoktartás

Ön vállalja, hogy az Indeed Prime használata révén szerzett összes információt bizalmasan kezeli. Ön vállalja, hogy (1) a Jelöltek által beküldött tartalmakat a vonatkozó titoktartási és adatvédelmi jogszabályoknak megfelelően használja fel; (2) cége toborzási vagy személyzetfelvételi részlegén kívül nem hozza nyilvánosságra egy Listán szereplő Jelölt nevét vagy személyazonosságát, illetve profilját sem; TOVÁBBÁ (3) megfelelő fizikai, műszaki és adminisztratív intézkedéseket tesz az Indeed Prime használata révén megszerzett tartalmak elvesztéstől, visszaélésektől, illetéktelen hozzáféréstől, nyilvánosságra hozataltól, módosítástól, illetve megsemmisítéstől való védelme érdekében. Ezenkívül vállalja, hogy nem teszi közzé, nem hozza nyilvánosságra és nem terjeszti az Indeed Prime-on keresztül tudomására jutott állásajánlatokat.

Ön beleegyezik, hogy az Indeed Prime használatának keretében az Indeed felhívhatja Önt az Indeed részére megadott telefonszámon, ideértve a mobiltelefonszámokat is. Ön beleegyezik továbbá, hogy az Indeed e-mail proxy kiszolgáló és továbbító eszközöket bocsásson az Indeed Prime felhasználóinak rendelkezésére, továbbá hogy az Indeed nyomon követheti, áttekintheti, tárolhatja és elemezheti az Ön tartalmait (beleértve a profilját, alkalmazásait, kommunikációs tartalmait és válaszait) a releváns termékfunkciók személyre szabott módon történő biztosítása, a csalás megelőzése, a nem kívánt e-mailek mennyiségének csökkentése, valamint minőségellenőrzés céljából.

Amennyiben Ön részt vesz a HackerRank kihívásban vagy bármely más külső tesztelési tevékenységben, ezek eredményeit az Indeed kizárólag belső célokra őrzi meg és használja fel, és semmilyen esetben nem adja át azokat külső félnek.

A Munkáltató elfogadja, hogy az Indeed nyilvánosságra hozhatja az összes, nem kötelező erejű ajánlat részleteit, valamint azon felek azonosságát, akik ezen ajánlatokat tették, kivéve, ha a Munkáltató a névtelenségét kérte.

7. Felelősségi nyilatkozat és a felelősség korlátozása

AZ INDEED KIFEJEZETTEN ELHÁRÍT MINDEN – AKÁR KIFEJEZETT, AKÁR HALLGATÓLAGOS – SZAVATOSSÁGOT, BELEÉRTVE TÖBBEK KÖZÖTT ARRA VONATKOZÓAN, HOGY A JELÖLTEK INDEED RÉSZÉRE MEGADOTT PROFILADATAI ÉRVÉNYESEK, HOGY A MUNKÁLTATÓ ÁLTAL ELKÜLDÖTT MEGKERESÉSEK ELJUTNAK A CÍMZETTHEZ, HOGY AZ ÖN KÉRÉSÉRE ELKÜLDÖTT MEGKERESÉSEK CÍMZETTJEI ELOLVASSÁK AZOKAT, ILLETVE HOGY AZ ELKÜLDÖTT KÉRÉSEK CÍMZETTJEI REAGÁLNAK AZOKRA. AZ INDEED KIFEJEZETTEN ELHÁRÍT MINDEN EGYÉB SZAVATOSSÁGOT, BELEÉRTVE TÖBBEK KÖZÖTT A JOGBITORLÁS-MENTESSÉGRE, AZ ELADHATÓSÁGRA ÉS AZ ADOTT CÉLRA VALÓ ALKALMASSÁGRA VONATKOZÓAN.

A JOGSZABÁLYOK ÁLTAL MEGENGEDETT LEGTELJESEBB MÉRTÉKIG A KÖVETKEZŐ FELTÉTELEK ÉRVÉNYESEK, KIVÉVE A JELEN SZOLGÁLTATÁSI FELTÉTELEK SZERINT KÜLSŐ FELEK RÉSZÉRE FIZETENDŐ KÁRTALANÍTÁSI ÖSSZEGEK TEKINTETÉBEN: a) A FELEK EGYIKÉT SEM TERHELI SEMMILYEN KÖVETKEZMÉNYES, RENDKÍVÜLI, KÖZVETETT, PÉLDÁT STATUÁLÓ, BÜNTETŐ JELLEGŰ VAGY EGYÉB KÁRTÉRÍTÉSI FELELŐSSÉG, LEGYEN SZÓ AKÁR SZERZŐDÉSEN ALAPULÓ, AKÁR SZERZŐDÉSEN KÍVÜLI VAGY BÁRMELY MÁS JOGELV ALAPJÁN MEGÁLLAPÍTOTT KÁROKOZÁSRÓL, MÉG ABBAN AZ ESETBEN SEM, HA AZ ÉRINTETT FELET TÁJÉKOZTATTÁK A KÁR BEKÖVETKEZÉSÉNEK LEHETŐSÉGÉRŐL, VALAMINT FÜGGETLENÜL AZ ESETLEGES KORLÁTOZOTT JOGORVOSLAT LÉNYEGES CÉLJÁNAK MEGHIÚSULÁSÁTÓL, TOVÁBBÁ b) AZ EGYES FELEK EGYMÁSSAL SZEMBEN FENNÁLLÓ ÖSSZESÍTETT FELELŐSSÉGE AZ ÖN ÁLTAL AZ INDEEDNEK AZ INDEED-ESZKÖZ HASZNÁLATÁÉRT KIFIZETETT VAGY KIFIZETENDŐ, A KÖVETELÉS ALAPJÁUL SZOLGÁLÓ ÖSSZEGEKRE KORLÁTOZÓDIK.

8. Kártalanítás

Ön vállalja, hogy megvédi, kártalanítja és mentesíti az Indeedet a következőkből eredő bármilyen követelés, kár, kötelezettség, veszteség, tartozás, költség vagy adósság (ideértve többek között az ügyvédi díjakat) tekintetében: a) a jelen Megállapodás bármely feltételének Ön általi megszegése, b) az Indeed Prime Ön általi használata és elérése, c) az Indeed Prime használata révén megszerzett információk Ön általi elvesztése vagy nyilvánosságra hozatala, d) a vonatkozó jogszabályok – köztük többek között az egyesült államokbeli tisztességes hitelinformációs törvény (Fair Credit Reporting Act) és bármely vonatkozó adatvédelmi jogszabály – Ön általi megsértése a toborzási folyamat során, e) bármiféle, külső felet megillető jog Ön általi megsértése, ideértve többek között a szerzői jogokat, tulajdonjogokat és adatvédelmi jogokat, és f) bármilyen, az Ön tartalmai által harmadik félnek okozott kárral összefüggő követelés. Ez a védelmi és mentesítési kötelezettség a jelen Megállapodás és az Indeed Prime Ön általi használatának megszűnését követően is hatályos marad. Ön elfogadja továbbá, hogy köteles megvédeni az Indeedet bármely ilyen jellegű követeléssel szemben. Ön elfogadja, hogy e kártalanítási kötelezettség keretében köteles megtéríteni az Indeed részéről ésszerűen felmerült ügyvédi díjakat, bírósági költségeket, kárrendezési költségeket és kifizetéseket.

9. Megszüntetés

Az Indeed bármikor saját belátása szerint, előzetes értesítés nélkül felfüggesztheti az Indeed Prime programot, az Ön fiókját, illetve az eszközök bármely egyéb módon történő rendelkezésre bocsátását, továbbá megszüntetheti a jelen Megállapodást. Ön a jelen Megállapodást bármikor felmondhatja úgy, hogy értesíti az Indeed Prime-ot és megszünteti a fiókját. A jelen Megállapodás minden olyan rendelkezése, amely jellegéből adódóan a Megállapodás megszűnését követően is hatályos kell, hogy maradjon – ideértve többek között a tulajdonjogra, a sikerdíjakra, a szavatosság elhárítására, a kártalanításra és a felelősség korlátozására vonatkozó rendelkezéseket – a Megállapodás megszűnését követően is hatályos marad.

Legutóbb frissítve: 2018. május 10.

Az Indeed Célzott Hirdetések jelen felhasználási feltételei (a továbbiakban: „a Célzott Hirdetések Felhasználási Feltételei”) az Indeed Felhasználási Szabályainak és Feltételeinek (a továbbiakban: „Megállapodás”) elválaszthatatlan részét képezik, és minden, az Indeed Célzott Hirdetések Programot igénybe vevő vagy ahhoz hozzáférő, illetve a Célzott Hirdetések jelen Felhasználási Feltételeit bármilyen egyéb módon elfogadó Munkáltatóra érvényesek. A Célzott Hirdetések jelen Felhasználási Feltételei az Indeed mindkét célzott hirdetéseket biztosító szolgáltatására, azaz a következőkre érvényesek: 1) Indeed Célzott Hirdetések: Brand (a továbbiakban: „Brand”) és 2) Indeed Célzott Hirdetések: Apply (a továbbiakban: „Apply”).

A Célzott Hirdetések jelen Felhasználási Feltételeiben nagy kezdőbetűvel szereplő, de külön nem definiált fogalmak a Megállapodásban meghatározottal megegyező jelentéssel bírnak.

1. A Program

Az Indeed Célzott Hirdetések Program (a továbbiakban: „Indeed Célzott Hirdetések”) Webhelyen vagy azon keresztül történő használatára az Indeed összes vonatkozó feltétele és szabályzata érvényes, ideértve többek között az Indeed Adatvédelmi szabályzatát (http://www.indeed.com/legal#privacy), valamint a Webhelyen és – az Indeed Célzott Hirdetések használata esetén – online űrlapjaink útján biztosított instrukciókat. Az Indeed szabályzatai bármikor módosulhatnak. Az Indeed oldalain a Célzott Hirdetések Program keretében feladott álláshirdetések (a továbbiakban: „Célzott Hirdetések”) tekintetében Ön elfogadja, hogy Ön kizárólagos felelősséggel tartozik az összes a) hirdetésekkel, illetve állásokkal kapcsolatos tartalomért, valamint URL-célcímért (a továbbiakban: „Kreatív URL”), függetlenül attól, hogy azokat Ön állította elő vagy az Ön részére állították elő, és b) a Kreatív URL-eken keresztül elérhető webhelyekért, valamint az Ön szolgáltatásaiért és termékeiért (a továbbiakban együttesen: „az Ön Szolgáltatásai”). Ön köteles gondoskodni jelszavai védelméről, továbbá teljes körű felelősséggel tartozik a fiókjai Ön és külső felek általi használatáért. Célzott Hirdetések bármilyen, az Indeed által biztosított tartalomban vagy felületen (a továbbiakban: „Indeed-felület”) elhelyezhetők. Célzott Hirdetésének az Indeed oldalán történő közzétételével felhatalmazza az Indeedet, hogy a mobileszközökön történő hatékony megjelenítés érdekében átformázza az Álláshirdetést.

Apply: Az Apply programban való részvételhez vagy az Egyszerű jelentkezés szolgáltatást kell használnia a jelentkezések fogadására, vagy hozzá kell adnia az Indeed konverziókövető kódrészletét a jelentkezés után megjelenített oldalához (a továbbiakban: „Jelentkezés Utáni Oldal”). Azt a Jelentkezés Utáni Oldalt, amelyen az Indeed konverziókövető kódrészletét elhelyezi, az Indeeddel való kölcsönös megegyezés alapján kell meghatározni. Megjegyzendő azonban, hogy amennyiben Ön egyoldalúan, a jelen Megállapodást megszegve egy, a kölcsönös megegyezés szerintitől eltérő oldalon helyezi el a konverziókövető kódrészletet, az Indeed ettől függetlenül Jelentkezés Utáni Oldalnak fogja tekinteni az adott oldalt, az azon keresztül történt (az alább meghatározott) Jelentkezések után díjat fog felszámítani, továbbá a kódrészlet elhelyezésének korrigálását követelheti meg. A követési kódrészlet eltávolítása esetén Ön elveszíti a programban történő részvételre való jogosultságát, az Indeed pedig kártérítést követelhet Öntől az ennek következményeként felmerülő károkért. Az Ön felelőssége tájékoztatni a jelentkezőket a követési kódrészletet alkalmazásáról. A konverziókövető minden olyan esetben az Indeednek tulajdonítja az állásra való jelentkezést, amikor az álláskereső az Indeeden indította keresését, bármely közbenső tevékenység ellenére is. Ezenkívül, ha Ön igénybe veszi az Apply szolgáltatásokat, lehetőséget biztosíthatunk Önnek arra, hogy bizonyos, az adott Álláshirdetéssel kapcsolatos jelentkezési kérdéseket tüntessen fel Célzott Hirdetésben az Ön által alkalmazott jelentkezési folyamat keretében. Amennyiben Ön azt kéri, hogy az Indeed feltüntesse a Célzott Hirdetéshez kiválasztott kérdéseket, Ön tudomásul veszi, hogy a kérdéseket nem az Ön által megadott utasításokban leírtak szerint megválaszoló álláskeresők nem léphetnek tovább a jelentkezési folyamat következő szakaszába, továbbá hogy Ön az Indeedet kéri fel ennek a műveletnek az elvégzésére. Ön tudomásul veszi továbbá, hogy a jelentkezési kérdések használatának lehetőségét a jelentkezési kérdések eszközére vonatkozó licenc keretében biztosítjuk, továbbá hogy az Indeed elhárít minden szavatosságot e jelentkezési kérdések működésével kapcsolatban, ideértve többek között a jelentkezési kérdésekre az álláskeresők által adott válaszok pontosságát.

2. Megszüntetés

Hacsak a hirdetési megbízás vagy egyéb, az Indeednél történő hirdetésre irányuló megállapodás másként nem rendelkezik, Ön online úton bármikor külön-külön törölheti bármelyik Célzott Hirdetését (a törlés általános szabályként 24 órán belül lép érvénybe). Az Indeed a Célzott Hirdetések Programot és a Célzott Hirdetések jelen Felhasználási Feltételeit bármikor megszüntetheti. Az Indeed bármikor módosíthatja a Célzott Hirdetések Programot, illetve a Célzott Hirdetések jelen Felhasználási Feltételeit anélkül, hogy ezért bármilyen felelősséggel tartozna, és amennyiben Ön a Célzott Hirdetések jelen Felhasználási Feltételeinek módosításáról szóló értesítés kézhezvételét követően folytatja a Célzott Hirdetések Program használatát, úgy tekintjük, hogy elfogadta a Célzott Hirdetések módosított Felhasználási Feltételeit. Az 1., 3., 4., 5. és 6. pont a Célzott Hirdetések jelen Felhasználási Feltételeinek lejártát vagy megszüntetését követően is hatályos marad.

3. Tiltott felhasználási módok

Ön nem jogosult és nem hatalmazhat fel más feleket semmilyen illegális dolog hirdetésére, illetve semmilyen illegális vagy csalárd üzleti tevékenység folytatására azon államok vagy országok bármelyikében, amelyben az Ön hirdetése megjelenik. Ön kijelenti és szavatolja, hogy x) az Ön által megadott összes információ helyes és naprakész, y) Ön rendelkezik a Kreatív URL-ek másolásához, terjesztéséhez és megjelenítéséhez (a továbbiakban: „Használat”) szükséges összes jogosultsággal, és e jogosultságokkal az Indeedet és annak Partnereit is felruházza, továbbá z) e Használat és az Ön Célzott Hirdetéseiből linkelt webhelyek (beleértve az Ön azokon nyújtott Szolgáltatásait) nem sértik a vonatkozó jogszabályokat és nem ösztönöznek azok megsértésére. E szabályok megsértése a Célzott Hirdetések jelen Felhasználási Feltételeinek vagy az Ön fiókjának azonnali, előzetes értesítés nélküli megszüntetését vonhatja maga után, Önnek pedig adott esetben viselnie kell a jogi szankciókat és következményeket. Az Indeed, illetve annak Partnerei bármilyen okból, az indokolás és az előzetes értesítés kötelezettsége nélkül elutasíthatják vagy eltávolíthatják bármelyik Célzott Hirdetést, és az Indeed letilthatja bármely Munkáltató fiókját.

4. FELELŐSSÉGI NYILATKOZAT ÉS A FELELŐSSÉG KORLÁTOZÁSA

AZ INDEED A PROGRAMOT ÉS A WEBHELYET ADOTT ÁLLAPOTBAN ÉS ADOTT RENDELKEZÉSRE ÁLLÁSSAL BIZTOSÍTJA. A PROGRAM ÉS ANNAK ÖN ÁLTALI HASZNÁLATA TEKINTETÉBEN AZ INDEED, ANNAK KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ AZ EMLÍTETTEK KÜLSŐ LICENCADÓI ELHÁRÍTANAK MINDEN – AKÁR KIFEJEZETT, AKÁR HALLGATÓLAGOS – SZAVATOSSÁGOT, BELEÉRTVE TÖBBEK KÖZÖTT A JOGBITORLÁS-MENTESSÉGRE, AZ ELADHATÓSÁGRA ÉS AZ ADOTT CÉLRA VALÓ ALKALMASSÁGRA VONATKOZÓAN. Az Indeed és annak kapcsolt vállalkozásai, továbbá az említettek külső licencbe adói elhárítanak minden, a következők pozíciójával, illetve mértékével vagy időzítésével kapcsolatos szavatosságot: i. jelentkezésenkénti költség, ii. benyomásonkénti költség, iii. jelentkezési ráták, iv. benyomásokkal kapcsolatos ráták (ideértve a benyomásokkal vagy a hirdetési megbízásban meghatározott feltételekkel kapcsolatos bármilyen becslést), v. bármilyen benyomás megjelenítése bármely Partner Felületén, bármely Indeed-felületen vagy e felületek részein, vi. jelentkezések, vii. benyomások, viii. bármely Kreatív URL-lel kapcsolatos konverzió, ix. megcélzott felhasználók, illetve x. az Ön álláshirdetésére jelentkező vagy azt megtekintő felhasználók érdeklődési szintje. A JOGSZABÁLYOK ÁLTAL MEGENGEDETT LEGTELJESEBB MÉRTÉKIG A KÖVETKEZŐ FELTÉTELEK ÉRVÉNYESEK, KIVÉVE A JELEN SZOLGÁLTATÁSI FELTÉTELEK 6. PONTJA SZERINT, ILLETVE AZ 1. PONTBAN FOGLALTAK ÖN ÁLTALI MEGSZEGÉSE ESETÉN FIZETENDŐ ÖSSZEGEK TEKINTETÉBEN: a) A HIRDETÉSI PROGRAM JELEN FELHASZNÁLÁSI FELTÉTELEI ALAPJÁN A FELEK EGYIKÉT SEM TERHELI SEMMILYEN KÖVETKEZMÉNYES, RENDKÍVÜLI, KÖZVETETT, PÉLDÁT STATUÁLÓ, BÜNTETŐ JELLEGŰ VAGY EGYÉB KÁRTÉRÍTÉSI FELELŐSSÉG, LEGYEN SZÓ AKÁR SZERZŐDÉSEN ALAPULÓ, AKÁR SZERZŐDÉSEN KÍVÜLI VAGY BÁRMELY MÁS JOGELV ALAPJÁN MEGÁLLAPÍTOTT KÁROKOZÁSRÓL, MÉG ABBAN AZ ESETBEN SEM, HA AZ ÉRINTETT FELET TÁJÉKOZTATTÁK A KÁR BEKÖVETKEZÉSÉNEK A LEHETŐSÉGÉRŐL, VALAMINT FÜGGETLENÜL AZ ESETLEGES KORLÁTOZOTT JOGORVOSLAT LÉNYEGES CÉLJÁNAK MEGHIÚSULÁSÁTÓL, TOVÁBBÁ b) AZ EGYES FELEKNEK A HIRDETÉSI PROGRAM JELEN FELHASZNÁLÁSI FELTÉTELEI ALAPJÁN EGYMÁSSAL SZEMBEN FENNÁLLÓ ÖSSZESÍTETT FELELŐSSÉGE AZ ÖN ÁLTAL AZ INDEEDNEK AZ INDEED-ÁLLÁSHIRDETÉSEK ELLENÉRTÉKEKÉNT KIFIZETETT VAGY KIFIZETENDŐ, A KÖVETELÉS ALAPJÁUL SZOLGÁLÓ ÖSSZEGEKRE KORLÁTOZÓDIK.

5. Fizetés

A díjak felszámítása az Ön és az Indeed között létrejött külön megállapodásban vagy hirdetési megbízásban szereplő díjszabás szerint történik, az Apply szolgáltatást igénybe vevő Munkáltatók esetében a jelentkezések száma (a továbbiakban: „Jelentkezések” vagy „Jelentkezés”), az Brand szolgáltatást igénybe vevő Munkáltatók esetében pedig a benyomások száma (a továbbiakban: „Benyomás” vagy „Benyomások”) alapján. A Jelentkezés az Ön és az Indeed között létrejött külön megállapodás (ideértve az e-mailes levélváltáson alapuló megegyezéseket) vagy hirdetési megbízás szerint meghatározott Jelentkezés Utáni Oldal felhasználó általi felkeresését jelenti. Benyomás alatt a hirdetéseknek a Webhely Álláskereső számára láthatóvá tett oldalán történő megjelenítése értendő. A Benyomás ugyanakkor nem garantálja azt, hogy az Álláskereső meg is tekintette az adott hirdetést. Amennyiben Ön Munkáltatóként igénybe veszi az ITA Brand szolgáltatást, az Önre vonatkozó, bármely ITA Brand szolgáltatásbeli Hirdetési Megbízásban szereplő benyomásonkénti ár 1000 benyomásonkénti árként értendő. Amennyiben a Célzott Hirdetések Programra vonatkozó Hirdetési Megbízása nem tartalmaz záró dátumot, mindaddig kiszámlázzuk Önnek a megfelelő díjakat, amíg nem kéri az Indeedtől a Célzott Hirdetések Programból történő törlését. Amennyiben az Indeed rendszerében létrehozott munkáltatói fiókjához kapcsolódóan szerepel a nyilvántartásunkban az Indeed Hirdetések Programhoz megadott hitelkártyaszám, azt a hitelkártyát fogjuk megterhelni az Indeed Célzott Hirdetések kapcsán is. Amennyiben az Ön számlázási címe az Amerikai Egyesült Államokban található, minden díj USA-dollárban fizetendő. Amennyiben az Ön számlázási címe Indiában található, kizárólag indiai rúpiában fizetheti meg a díjakat. Amennyiben az Ön számlázási címe Brazíliában található, kizárólag brazil realban fizetheti meg a díjakat. Amennyiben az Ön számlázási címe az ázsiai–csendes-óceáni térségben*található, kizárólag szingapúri dollárban, ausztrál dollárban, japán jenben, illetve USA-dollárban fizetheti meg a díjakat. Amennyiben az Ön számlázási címe bármely más országban található, a díjakat adott esetben a következő, fiókja létrehozásakor kiválasztandó pénznemekben is megfizetheti: USA-dollár, euró, angol font, kanadai dollár, ausztrál dollár, svájci frank, illetve japán jen. A választható pénznemek körét az Indeed saját belátása szerint határozza meg. A díjak nem tartalmazzák az adókat, így az áfát sem. Az összes vonatkozó adó megfelelően megfizetendő. Ön köteles megfizetni y) minden adót és egyéb közterhet, valamint z) az Indeed részéről a késedelmes összegek behajtása kapcsán ésszerűen felmerülő költségeket és ügyvédi díjakat. Amennyiben az Ön lakóhelye, illetve cégének székhelye Japánban található, az Indeed összes termékének és szolgáltatásának behozatalát a japán fogyasztási adó terheli. Ön lemond minden, díjakkal kapcsolatos követelésről, kivéve, ha a követelés a díj felszámítását követő 60 napon belül keletkezik (ez nem érinti az Ön hitelkártyája kibocsátójának jogait). A díjak megállapítása kizárólag az Indeed Jelentkezésekre, illetve Benyomásokra vonatkozó mérései alapján történik. A Jelentkezések, illetve a Benyomások Indeed által meghatározott száma kötelező érvényű. Az (esetleges) visszatérítésekről az Indeed saját kizárólagos belátása szerint dönt, és azok kizárólag az Indeed felületeken történő hirdetés díjába beszámítható összegek formájában teljesíthetők. Ön tudomásul veszi és elfogadja, hogy az Indeed az Ön által az Indeed részére megadott hitelkártyaadatokat és az azokhoz kapcsolódó számlázási és fizetési adatokat – kizárólag a hitelképesség ellenőrzése, az Indeednek történő kifizetések teljesítése, valamint az Ön számlájának a kezelése céljából – megoszthatja az Indeed nevében eljáró vállalatokkal, például pénzforgalmi adatfeldolgozókkal és/vagy hitelügynökségekkel. Az Indeed ezenkívül érvényesen megindított jogi eljárások keretében, például adatbekérésre, kutatási parancsra és bírósági végzésre válaszul, továbbá saját jogai megállapítása vagy gyakorlása, illetve jogi követelésekkel szembeni védekezés céljából is szolgáltathat adatokat. Az Indeed nem vállal felelősséget ezen adatok külső felek általi bármiféle felhasználása vagy nyilvánosságra hozatala vonatkozásában. A forrásadónak az állam részére történő megfizetése az Ön kizárólagos felelőssége, és az Indeed e tekintetben semmilyen felelősséget nem vállal. Az Önnek kiállított számlákat elektronikus levélben küldhetjük el.

6. Kártalanítás

Ön kártalanítja, megvédi és mentesíti az Indeedet, annak megbízottjait, kapcsolt vállalkozásait és licencadóit bármilyen, harmadik felek által támasztott követeléssel vagy velük szemben fennálló tartozással szemben (ideértve többek között az ésszerű jogi költségeket), amely a Célzott Hirdetések Program Ön általi használata, az Ön Kreatív URL-jei, webhelye vagy Szolgáltatásai, illetve a Célzott Hirdetések jelen Felhasználási Feltételeinek Ön általi megsértése kapcsán felmerül.

 

 

 

Legutóbb frissítve: 2018. november 16.

1. Bevezetés

Az Indeed for Chrome jelen felhasználási feltételei (a továbbiakban: „az Indeed for Chrome felhasználási feltételei”) az Indeed Felhasználási szabályainak és feltételeinek (a továbbiakban: „Megállapodás”) elválaszthatatlan részét képezik. Amennyiben Ön bármilyen módon használja az Indeed for Chrome-ot, azzal elfogadja az Indeed for Chrome jelen felhasználási feltételeit és az Indeed Felhasználási szabályait és feltételeit. Az ezekben foglalt rendelkezések szabályozzák az Indeed online és/vagy mobilszolgáltatásainak és webhelyeinek, valamint az ilyen szolgáltatásokkal vagy webhelyekkel kapcsolatban az Indeed által vagy nevében biztosított szoftvereknek (együttesen: a „Webhely”) a használatát és elérését. Az Indeed for Chrome jelen Felhasználási feltételeiben nagy kezdőbetűvel szereplő, de külön nem definiált fogalmak jelentése megegyezik a Megállapodásban meghatározottal. Az „Ön” névmással és ragozott alakjaival bármely olyan álláskeresőre és természetes vagy jogi személyre utalunk, aki vagy amely letölti vagy használja az Indeed for Chrome-ot, és/vagy bármely olyan ügynökségre vagy hálózatra, amely az Ön nevében eljár. Az Indeed for Chrome jelen Felhasználási feltételei az utóbbiakra nézve is kötelező érvényűek.

Az Indeed for Chrome – ismertetése a https://chrome.indeed.com/ weblapon olvasható – az Indeed által fejlesztett böngészőbővítmény, a Google Chrome Webáruházból tölthető le. Az Indeed for Chrome ingyenes bővítmény, amellyel Ön egy bővítményablakban veheti igénybe az Indeed álláskeresési funkcióit. Az Indeed for Chrome lehetőséget nyújt arra, hogy Ön közvetlenül a bővítményben mentse az álláshirdetéseket, és automatikusan felismer számos álláshirdetést. Az Indeed for Chrome felismeri az álláshirdetések adatait, köztük a címüket, a cég nevét, a helyüket és az URL-címüket. A mentett álláshirdetések adatainak megfelelő információit automatikusan beírja az álláshirdetés adatainak mezőibe. Ön manuálisan további adatokat és információkat is megadhat magában a bővítményben. Az Indeed for Chrome ezenkívül lehetőséget nyújt arra is, hogy Ön elérje az Indeed-fiókjában megtalálható értesítéseket és üzeneteket.

Az Indeed for Chrome telepítésével Ön beleegyezik, hogy az Indeed az Adatvédelmi szabályzatában ismertetett módon adatokat gyűjtsön az Ön által felkeresett, harmadik felek tulajdonában lévő webhelyekkel kapcsolatban. Az ilyen adatok közé tartozhat, hogy Ön milyen álláshirdetéseket ment, milyen jegyzeteket vagy jelentkezési státuszokat ment vagy frissít, illetve hogyan használja a webhelyeket, milyen egyéb műveleteket végez rajtuk, és hogy mi a felkeresett webhelyek URL-címe.

2. Felelősségi nyilatkozat és a felelősség korlátozása

AZ INDEED AZ INDEED FOR CHROME-OT ÉS A WEBHELYET AZ ADOTT ÁLLAPOTÁBAN ÉS AZ ADOTT RENDELKEZÉSRE ÁLLÁSSAL BIZTOSÍTJA. AZ INDEED FOR CHROME-MAL ÉS ÖN ÁLTALI HASZNÁLATÁVAL KAPCSOLATBAN AZ INDEED, KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ AZ EMLÍTETTEK HARMADIK FÉL LICENCADÓI KIFEJEZETTEN ELHÁRÍTANAK MINDEN KIFEJEZETT VAGY HALLGATÓLAGOS SZAVATOSSÁGOT, BELEÉRTVE TÖBBEK KÖZÖTT ARRA VONATKOZÓAN, HOGY AZ INDEED RÉSZÉRE MEGADOTT E-MAIL-CÍMEK ÉRVÉNYESEK, HOGY AZ INDEED ÁLTAL AZ ÖN KÉRÉSÉRE ELKÜLDÖTT E-MAILEK MEGÉRKEZNEK A CÍMZETTHEZ, HOGY A CÍMZETT ELOLVASSA ŐKET, ILLETVE HOGY A CÍMZETT REAGÁL RÁJUK. AZ INDEED, KAPCSOLT VÁLLALKOZÁSAI, TOVÁBBÁ HARMADIK FÉL LICENCADÓIK KIFEJEZETTEN ELHÁRÍTANAK MINDEN EGYÉB SZAVATOSSÁGOT, BELEÉRTVE TÖBBEK KÖZÖTT A JOGBITORLÁS-MENTESSÉGRE, AZ ELADHATÓSÁGRA ÉS A BÁRMILYEN CÉLRA VALÓ ALKALMASSÁGRA VONATKOZÓAN.

A JOGSZABÁLYOK ÁLTAL MEGENGEDETT LEGTELJESEBB MÉRTÉKIG A KÖVETKEZŐ FELTÉTELEK ÉRVÉNYESEK, KIVÉVE A 3. SZAKASZ SZERINT FIZETENDŐ ÖSSZEGEK TEKINTETÉBEN: a) AZ INDEED FOR CHROME JELEN FELHASZNÁLÁSI FELTÉTELEI ALAPJÁN A EGYIK FELET SEM TERHELI SEMMILYEN KÖVETKEZMÉNYES, RENDKÍVÜLI, KÖZVETETT, PÉLDÁT STATUÁLÓ, BÜNTETŐ JELLEGŰ VAGY EGYÉB KÁRTÉRÍTÉSI FELELŐSSÉG, LEGYEN SZÓ AKÁR SZERZŐDÉSEN ALAPULÓ, AKÁR SZERZŐDÉSEN KÍVÜLI VAGY BÁRMELY MÁS JOGELV ALAPJÁN MEGÁLLAPÍTOTT KÁROKOZÁSRÓL, MÉG ABBAN AZ ESETBEN SEM, HA AZ ÉRINTETT FELET TÁJÉKOZTATTÁK A KÁR BEKÖVETKEZÉSÉNEK A LEHETŐSÉGÉRŐL, VALAMINT FÜGGETLENÜL AZ ESETLEGES KORLÁTOZOTT JOGORVOSLAT LÉNYEGES CÉLJÁNAK MEGHIÚSULÁSÁTÓL, TOVÁBBÁ b) AZ EGYES FELEKNEK AZ INDEED FOR CHROME JELEN FELHASZNÁLÁSI FELTÉTELEI ALAPJÁN EGYMÁSSAL SZEMBEN FENNÁLLÓ ÖSSZESÍTETT FELELŐSSÉGE AZ ÖN ÁLTAL AZ INDEEDNEK A KÖVETELÉS ALAPJÁT KÉPEZŐ INDEED SZOLGÁLTATÁS ELLENÉRTÉKEKÉNT KIFIZETETT VAGY KIFIZETENDŐ ÖSSZEGRE KORLÁTOZÓDIK.

3. Kártalanítás

Ön vállalja, hogy megvédi, kártalanítja és mentesíti az Indeedet a következőkből eredő bármilyen követelés, kár, kötelezettség, veszteség, tartozás, költség vagy adósság (ideértve többek között az ügyvédi díjakat) tekintetében: a) a jelen Megállapodás bármely feltételének Ön általi megszegése, b) az Indeed for Chrome vagy a Webhely Ön általi használata és elérése, c) az Indeed for Chrome vagy a Webhely használata révén megszerzett információk Ön általi elvesztése vagy nyilvánosságra hozatala, d) a vonatkozó jogszabályok, a foglalkoztatásra, az egyenlőségre és a diszkriminációra vonatkozó előírások, illetve az adatvédelmi előírások Ön általi megsértése, e) bármiféle, harmadik felet megillető jog Ön általi megsértése, ideértve többek között a szerzői jogokat, tulajdonjogokat és adatvédelmi jogokat, f) bármilyen, az Ön tartalmai által harmadik félnek okozott kárral összefüggő követelés, továbbá (g) az Ön Munkáltatóként végzett tevékenysége, beleértve többek között a következők elvégzését vagy elmulasztását: bármely alkalmazott vagy Jelölt alkalmasságának kiértékelése, illetve munkába állítása, előléptetése vagy lefokozása. Ön elfogadja továbbá, hogy köteles megvédeni az Indeedet az ilyen jellegű követelésekkel szemben. Ön elfogadja, hogy e kártalanítási kötelezettség keretében köteles megtéríteni az Indeedet terhelő indokolható ügyvédi díjakat, perköltségeket, kárrendezési költségeket és kifizetéseket. Ez a védelmi és mentesítési kötelezettség a jelen Megállapodás és az Indeed for Chrome Ön általi használatának megszűnését követően is hatályos marad.

4. Megszüntetés

Az Indeed bármikor saját belátása szerint, előzetes értesítés nélkül felfüggesztheti az Indeed for Chrome-ot, a Webhelyet, az Ön fiókját, illetve az eszközök bármely egyéb módon történő rendelkezésre bocsátását, továbbá megszüntetheti a jelen Megállapodást. Ön bármikor felmondhatja a jelen Megállapodást úgy, hogy értesíti az Indeedet, és megszünteti a fiókját. A jelen Megállapodás minden olyan rendelkezése, amelynek jellegéből adódóan a Megállapodás megszűnését követően is hatályosnak kell maradnia – ideértve többek között a tulajdonjogra, a szavatosság elhárítására, a kártalanításra és a felelősség korlátozására vonatkozó rendelkezéseket – a Megállapodás megszűnését követően is hatályos marad.

 

 

A program leírása

Az Indeed elkötelezett az álláskeresők, hirdetők és közzétevők biztonsága iránt, ezért a Bugcrowd vállalattal partnerségre lépve elindította Biztonságirés-bejelentési Jutalomprogramját. A jutalomprogram hatókörével kapcsolatos részletes szabályok és információk Bugcrowd oldalunkon olvashatók. Amennyiben Ön fehérkalapos kutató, és úgy véli, hogy biztonsági rést fedezett fel az Indeed valamely termékében, illetve bármilyen más biztonsági kérdése van, regisztráljon Bugcrowd-tesztelőnek, hogy részt vehessen az Indeed Biztonságirés-bejelentési Jutalomprogramjában. A Bugcrowd keretein kívül bejelentett biztonsági réseket nem áll módunkban figyelembe venni.

Jogi megjegyzések

Az Indeed nem biztosít jutalmat a szankciókkal sújtott országok listáin szereplő országokban (pl. Észak-Koreában, Iránban, Kubában, Szíriában vagy Szudánban) élő kutatóknak. A programban való részvételre a helyi jogszabályoktól függően további korlátozások lehetnek érvényesek. Az Ön által végzett tesztelés nem történhet jogsértő módon, és nem zavarhat meg, illetve nem veszélyezhet semmilyen, nem az Ön tulajdonában álló adatot.