Üzletvezető - Budapest
- PrimarkBudapest 1087
- Több éves tapasztalatod van vezetői pozícióban a kereskedelemben – ideális esetben regionális/area menedzserként nagy, dinamikus környezetben vagy…
- Az összes állás: Primark – Állások itt: {3} – állás: Üzletvezető - Budapest 1087 megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Üzletvezető helyettes itt: Budapest 1087
- Gyakori kérdések és válaszok a(z) Primark cégről
- Kiemelt figyelmet fordítunk kollégáinkra és arra, hogy cégünket vonzó munkahelynek tartsák.
- Minimum 2 év hasonló munkakörben szerzett szakmai tapasztalatra.
- Az összes állás: REGIO Játék – Állások itt: {3} – állás: Üzletvezető - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Üzletvezető helyettes itt: Budapest
- REGIO JátékBudapest
- Felhasználói szintű MS Office ismeret.
- Egy munkát, aminek eredménye egy kisgyermek öröme.
- Azonnali, hosszú távú munkalehetőséget egy valódi értékeket teremtő…
- Összes állás: REGIO Játék – Budapest állásajánlat megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Üzletvezető itt: Budapest
- EYBudapest
- Facility Management csapatunkba keressük jövendőbeli Konferencia Központ Koordinátor kollégánkat, az alábbi feladatok elvégzésére.
- Az összes állás: EY – Állások itt: {3} – állás: Koordinátor - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Konferencia Központ Koordinátor itt: Budapest
- Gyakori kérdések és válaszok a(z) EY cégről
- BUDAPEST VÁSÁRCSARNOKAI Piacokat, Üzletközpontokat...Budapest 1117
- MS Office ismeret (Excel, Word, Outlook, PowerPoint).
- Központi Irodaház (1117 Budapest, Kőrösy József u. 7-9.).
- Összes állás: BUDAPEST VÁSÁRCSARNOKAI Piacokat, Üzletközpontokat és Vásárcsarnokokat Üzemeltető Korlátolt Felelősségű Társaság – Budapest állásajánlat megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Rendezvényszervező itt: Budapest 1117
- 4iG PlcBudapest
- Magyarországon egyedülálló projektekben vehetsz részt és kihívásokkal teli időszakban csatlakozol hozzánk.
- Az összes állás: 4iG Plc – Állások itt: {3} – állás: Asszisztens - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Felsővezetői asszisztens itt: Budapest
- NEMZETI SPORTFEJLESZTÉSI ÉS MÓDSZERTANI INTÉZETBudapest
- Pályázatot hirdet Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.) keretében.
- Tevékenységi kör (ellátandó feladatok): • A Rendezvény és marketing főosztály munkájának…
- Az összes állás: NEMZETI SPORTFEJLESZTÉSI ÉS MÓDSZERTANI INTÉZET – Állások itt: {3} – állás: Osztályvezető - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Rendezvény és marketing főosztályvezető itt: Budapest
- Budmil HUBudapest
- Kereskedelmi végzettség, minimum 1 év kiskereskedelmi üzletvezetői tapasztalat.
- Összes állás: Budmil HU – Budapest állásajánlat megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Üzletvezető itt: Budapest
- Bégé Design KftBudapest XI. kerületHirdetés
- És nem olyasvalakit, aki várja, hogy egész nap megmondják neki, mit csináljon.
- Ez nem monoton irodai munka.
- Career SiteBudapest
- Telefonos vezetői konzulensként azokat várjuk, akiknek erősségük a verbális kommunikáció;
- CEO vagy CxO (szakmai döntéshozó) elérése;
- Az összes állás: Career Site – Állások itt: {3} – állás: Értékesítési Munkatárs - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Értékesítési online konzulens (LinkedIn chat) itt: Budapest
- Career SiteBudapest
- Telefonos vezetői konzulensként azokat várjuk, akiknek erősségük a verbális kommunikáció;
- CEO vagy CxO (szakmai döntéshozó) elérése;
- Az összes állás: Career Site – Állások itt: {3} – állás: Értékesítési Munkatárs - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Értékesítési online konzulens (LinkedIn chat) itt: Budapest
- REGIO JátékBudapest 1119
- Területi vezetőként a hozzád tartozó áruházakért és azok működéséért felelsz.
- Célok kitűzésében és számonkérésében való aktív részvétel.
- Az összes állás: REGIO Játék – Állások itt: {3} – állás: Területi Vezető - Budapest 1119 megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Területi vezető itt: Budapest 1119
- BKV Zrt.Budapest
- Gazdasági/humán/műszaki felsőfokú végzettség (főiskolai vagy egyetemi diploma) vagy érettségi/középfokú végzettség + 5 év hasonló munkakörben szerzett gyakorlat…
- Az összes állás: BKV Zrt. – Állások itt: {3} – állás: Asszisztens - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: menedzser asszisztens itt: Budapest
- Gyakori kérdések és válaszok a(z) BKV Zrt. cégről
- Budmil HUBudapest
- A betanításodat és a fejlődéseset egy mentor fogja végig kísérni.
- Az összes állás: Budmil HU – Állások itt: {3} – állás: Üzletvezető - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Üzletvezető gyakornok itt: Budapest
- AyvensBudapest
- A szervezet marketing tevékenységének teljes körű támogatása;
- Online marketing területen és/vagy marketing ügynökségnél szerzett 2-3 éves releváns tapasztalat;
- Az összes állás: Ayvens – Állások itt: {3} – állás: Marketer - Budapest megtekintése
- Keresés fizetések szerint: Digitális marketing specialista itt: Budapest
Értékesitő
Több álláslehetőségBAD mediaBudapestHirdetésInfluenszerekre szakosodott Nemzetközi Média ügynökség, értékesítő kollégákat keres. Fiatalos környezet, Karrier lehetőség, Magas bérezés. Minimum 2év…
Job Post Details
Üzletvezető helyettes
Üzletvezető helyettes
A munkakör jellemzői
Teljes munkaköri leírás
Helyszín: Budapest, ArénaMall, PRIMARK
Foglalkoztatás típusa: Teljes munkaidő
Szerződés típusa: Munkaszerződés
Munkarend: Hétfőtől péntekig, munka az üzletben + minden 2–3. héten egy szombat vagy vasárnap*
Mert készen állsz arra, hogy valódi hatással vezess.
A Primarknál mindent a saját stílusunkban csinálunk – szenvedéllyel, törődéssel és magas színvonalon. Több mint 50 éve hozunk létre olyan üzleteket, ahová az emberek szeretnek visszatérni – a legújabb trendeket kínáljuk megfizethető áron és olyan hangulatban, ami megkülönböztet minket. Folyamatosan fejlődő és befektető vállalat vagyunk, amely a maximális örömöt minimális költséggel biztosítja.
Munkatársaink állnak minden tevékenységünk középpontjában – törődünk egymással, dinamikusak vagyunk és együtt érünk el sikereket. Üzleteink mérete egyedülálló – akárcsak a lehetőségek, amelyeket kínálunk.
Az állás leírása
Miért érdemes velünk dolgozni?
A Primarknál az Üzletvezető helyettes megbízható partnerek az üzlet vezetésében. Teljes felelősséget vállalsz az üzlet kulcsfontosságú területeiért, az üzleti eredmények ösztönzéséért, valamint a csapat és a kultúra alakításáért – döntési szabadsággal és fejlődési támogatással.
- Valódi felelősség Részt veszel egy nagy üzlet működtetésében – támogatod a stratégiát, ösztönzöd az eredményeket és minden nap kulcsfontosságú döntéseket hozol.
- Vezetés nagy léptékben Irányítasz és fejlesztesz egy nagy csapatot: 10–15 menedzsert és több mint 100 eladót – segítve őket a növekedésben, a siker elérésében és a motiváció fenntartásában.
- Fejlődés és lehetőségek A vezetői programoktól a nemzetközi projektekig és a mobilitásig Közép- és Kelet-Európában – befektetünk a fejlődésedbe.
- Támogató kultúra Csatlakozol egy szenvedélyes és együttműködő csapathoz, ahol az ötleteid hallatszanak és a hatásod látható.
- Sokszínűség, ami összeköt minket Nyitottak vagyunk mindenki számára. Csapatainkban önmagad lehetsz – különböző korú, egyedi tapasztalatokkal, tehetségekkel és személyiségekkel rendelkező emberekkel dolgozhatsz.
- Egészség és jóllét támogatása Hozzáférés a Let's Talk programhoz – éjjel-nappal elérhető számodra és családod számára –, amely ingyenes támogatást nyújt a mentális egészség és a mindennapi élet kérdéseiben, beleértve a pénzügyi és jogi tanácsadást.
Elvárások
Az Üzletvezető helyettes feladata
Stratégiai vezető leszel az üzletben – ösztönzöd az eredményeket, irányítod a csapatokat és biztosítod az operatív kiválóságot az üzlet kulcsfontosságú területein.
Feladataid közé tartozik:
- A hosszú távú üzleti stratégia megvalósításának támogatása – a Primark üzleti céljaival és a legmagasabb ügyfélszolgálati standardokkal összhangban.
- Kulcsfontosságú döntések meghozatala az üzletben – valódi hatással a működésre.
- A menedzserek és eladók csapatának vezetése és fejlesztése – az elkötelezettség, az eredmények és az együttműködés előtérbe helyezésével.
- Üzleti eredmények ösztönzése – stratégiai tervezéssel, adat-elemzéssel és a vásárlói igények, valamint a piaci dinamika mély megértésével.
- A napi működés irányítása – az üzlet zökkenőmentes, hatékony és szabályszerű működésének biztosítása minden részlegen.
- Együttműködés a People & Culture (HR) csapattal – beleértve a toborzást, az onboardingot és a fejlesztést, az Üzletvezetővel és a People & Culture csapattal közösen.
- Piaci trendek és versenytársak tevékenységének figyelése – lehetőségek és kockázatok azonosítása az üzlet számára.
- Készletek és erőforrások kezelése – költségek optimalizálása és a termékek elérhetőségének biztosítása.
- Helyi márkaépítő kezdeményezések támogatása – valamint részvétel nemzetközi projektekben, amelyek a Primark fejlődését szolgálják.
További információk
Illesz hozzánk, ha:
- Több éves tapasztalatod van vezetői pozícióban a kereskedelemben – ideális esetben regionális/area menedzserként nagy, dinamikus környezetben vagy üzletvezetőként egy zászlóshajó üzletben.
- Tudod, hogyan kell nagy csapatokat vezetni és inspirálni – menedzsereket és eladókat egyaránt a közös célok elérésére.
- Ötvözöd a kereskedelmi szemléletet a gyakorlati megközelítéssel – megérted, mi ösztönzi az eredményeket, és képes vagy a következtetéseket tettekké alakítani.
- Kiváló interperszonális készségekkel rendelkezel – könnyen teremtesz kapcsolatokat és inspirálod másokat, pozitív munkakultúrát építve.
- Jól boldogulsz dinamikus környezetben – proaktív vagy, megoldásorientált és nyitott a változásokra.
- Erős tervezési és szervezési készségeid vannak, és képes vagy határidők betartására.
- Magas szinten beszélsz angolul.
- Nyitott vagy rugalmas munkaidőre, beleértve a hétvégéket is.
JELENTKEZZ MOST
Lépj be egy szerepbe, ahol a vezetésed valóban különbséget jelent.
Mert készen állsz arra, hogy függetlenséggel és hatással vezess.
A divatunk nem egyetlen szabásmintára épül, és a kultúránk sem. A Primark egyenlő foglalkoztatási lehetőségeket biztosít, és arra törekszünk, hogy egy befogadó munkahelyet teremtsünk, ahol az emberek önmaguk lehetnek, hozzáférhetnek a lehetőségekhez és együtt fejlődhetnek.