Zebra Technologies-alkalmazotti értékelés erre a pozícióra: Press Operator

4 értékelést találtunk a keresésnek megfelelően
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
A Sinking Ship
Press Operator (Jelenlegi alkalmazott) –  Greenville, WI2017, október 30.
I've been working for Zebra for more than 10 years, and honestly things have never been this bad. The culture has gone down hill, and the management team is just awful ( specifically in wristband ). There is no communication and no appreciation for all the hard work we do. Instead management takes all the credit when things are going well, and puts the blame on other people when things go wrong. It's to bad this used to be a good place to work. My advice is to look elsewhere for a job, things are getting worse here.
Pro érvek
None
Kontra érvek
Culture, management
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 3Nem 2Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Good place to work
Press operator (Jelenlegi alkalmazott) –  Preston, Lancashire2017, április 19.
I have worked at Zebra Technologies for over three years i like the job and the people i work with this is a brilliant company to work for and hopefully i will have many more years here.
Pro érvek
Good money
Kontra érvek
Long hours
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 3NemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
productive workplace
Pre-Press Operator (Jelenlegi alkalmazott) –  Preston, ENG2015, március 12.
, work with PC internal system, using of ability to operate with MS Window, trainings,meetings, work with the team, new technologies, work with machines good management, good working hours
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 1NemJelentés

Tekintsen meg Zebra Technologies további értékelést

Esetleg próbálja meg ezt:

Átfogó minősítés

3,7
150 értékelés alapján
5 csillag
4 csillag
3 csillag
2 csillag
1 csillag

Értékelések kategória szerint

Munka/magánélet egyensúlya
3,6
Bérezés/juttatások
3,6
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
2,9
Vezetőség
3,2
Céges kultúra
3,4