Goldman Sachs-alkalmazotti értékelés erre a pozícióra: Vice President

85 értékelést találtunk a keresésnek megfelelően Mind a(z) 1 141 értékelés megtekintése
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Good place to have on a resume
Vice President, Portfolio Advisory Group (Volt alkalmazott) –  New York, NY2018, június 23.
Offers decent work experience. Like other major banks, rather dull and more interested in preserving status quo than in leading the push toward innovation in the financial services industry.
Pro érvek
Decent people
Kontra érvek
Not always stimulating
Hasznos volt ez az értékelés?IgenNemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Workplace Culture
Vice President (Volt alkalmazott) –  Jersey City, NJ2018, június 14.
Difficult place to work due to demanding culture. Very tight details and demanding management make for a stressful work environment. Generally, people are very nice and work well as a team.
Hasznos volt ez az értékelés?IgenNemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
strong culture, unhelpful politics
Vice President, Executive Office (Volt alkalmazott) –  New York, NY2018, június 1.
barbell culture- strong discipline and due diligence training at junior levels; neglectful and unappreciated middle management; elitist and pampered but generally hard working and dedicated senior management class

higher you go, more political it gets and becomes less about the work and more about who you're sucking up to as an advocate for your career; that type of sponsorship culture is discouraging for the disenchanted middle class of the firm;
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 1NemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
You’ll always be pushed to do more...and that isn’t necessarily a bad thing
Vice President (Jelenlegi alkalmazott) –  New York, NY2018, április 12.
Great place to work, but there is an expectation of being available and attainable 24x7. Your career and your progression is mostly up to you - and hard work and commitment to the firm is rewarded.
Hasznos volt ez az értékelés?IgenNem 1Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Challenging
Vice President (Jelenlegi alkalmazott) –  Bengaluru, Karnataka2018, március 21.
Hard place to survive but good for few years experience. Technical learning is almost absent but project management is a plus.
Overall need to be very aggressive and political to merge into the culture.
Pro érvek
Can aim for good pay
Kontra érvek
Long hours to do bad work.
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 1Nem 1Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
gs isnt any good
Vice President (Volt alkalmazott) –  Jersey City, NJ2018, március 14.
management at gsam is horrible. they promote sycophants not people who know what they are doing. managers don't respect anyone beneath them because they only suck up to anyone who can get them promoted. Managers are quick to take credit for projects they never participated in nor do they know how it works. These same managers are quick to throw anyone under the bus when issues arise.
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 6Nem 2Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Best One
Vice President (Jelenlegi alkalmazott) –  Bengaluru, Karnataka2018, március 3.
Have been associated and grown to a level of personal satisfaction. It is the place to build a career. Best in culture and overall environment and opportunity available to all.
Hasznos volt ez az értékelés?IgenNem 1Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Not a bad place, but not the best for a tech career
Vice President (Volt alkalmazott) –  New York, NY2018, február 28.
Fairly outdated tech stack; most tech talents left for pure tech firms; slow adoption of new technologies; in house language/platform used throughout the firm. Not the best place to grow your tech career.
Pro érvek
Close relationship to business side, lots of finance exposure
Kontra érvek
Not a lot of growth opportunity in tech division once reached medium level.
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 1NemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Great place if you know what you're getting into..
Vice President, Department Manager (Volt alkalmazott) –  Salt Lake City, UT2018, február 18.
Cost:
-Long hours
-High stress
-Management team who is not very people focused
-Poor work life balance
-Blood, sweat and tears

Benefit:
-Working with some of the smartest people collectively on the planet
-Awesome training
-Finance education
-Good compensation if you're a top performer
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 2Nem 3Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Cut throat place to work in
VP (Jelenlegi alkalmazott) –  New York, NY2018, január 23.
There is a pool of talented resources working in GS. You will get to learn a lot but simultaneously competition is immense. Work life balance is not that good
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 2NemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Out-of-Date
Vice President and International Economist (Volt alkalmazott) –  New York, NY2018, január 17.
Worked there over fifteen years ago. I cannot provide any useful information on how the firm works today or what the workplace culture is or the hard bits of the job.
Hasznos volt ez az értékelés?IgenNem 4Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Great work culture with many opportunities to advance
Vice President (Volt alkalmazott) –  Irving, TX2017, december 15.
You will work with many smart people in a collaborative, although sometimes competitive, culture. Once you get in and perform well in your first position, you will have many options to work in different areas.
Pro érvek
Great coworkers, exciting, challenging work
Kontra érvek
50+ hour weeks can wear you down after awhile
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 1NemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Its Goldman, need I say more?
VICE PRESIDENT (Volt alkalmazott) –  New York, NY2017, november 17.
I worked in 2 distinct groups during my time at GS. I was a sales person on Intl Equity Desk, then moved to a sales position in the US Equity group. Its expected, that long hours are spent at the office. The firm is amazing with respect to indoctrinating new employees into the GS 'culture'. You will spend months rotating between departments, with the expectations that you will engage, ask questions and make an impression.
Pro érvek
Stellar Rep
Kontra érvek
a big portion of your annual comp is decided by a 360 degree review, rather than production
Hasznos volt ez az értékelés?IgenNemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Excellent firm to work for if you really want to work
Vice President (Volt alkalmazott) –  New York, NY2017, november 13.
If you are young, hard working, and willing to travel - GS is an amazing firm. Good compensation, benefits, and exposure. Work / life balance can be difficult.
Pro érvek
On-site gym, doctors, food, and more.
Kontra érvek
Long hours and difficult to find advancement
Hasznos volt ez az értékelés?IgenNemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Very fast paced environment
Vice President - Senior Specialist (Volt alkalmazott) –  Jersey City, NJ2017, október 18.
GS is an excellent place to develop your whole professional self. The culture is one that is other companies try to emulate but few succeed. You develop important skills that become second nature that you will carry with you.
Hasznos volt ez az értékelés?IgenNem 2Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Great place to work, but it's not easy!
Vice President (Jelenlegi alkalmazott) –  Jersey City, NJ2017, október 15.
Provides a lot of diverse opportunities and challenging work; the people are great, but the hours can be long. I have enjoyed most of my 26 years, though have not had the easiest time maintaining a healthy work/life balance.
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 1NemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Competitive and cutting-edge technologies
Vice President,, Tech Infrastructure (Volt alkalmazott) –  New York, NY2017, október 12.
The workplace environment is dynamic and competitive. It pushes you to learn as much as you can. The technology are advanced. You are encouraged to take responsibilities. It also offers various career training and encourage mobilities.
Hasznos volt ez az értékelés?IgenNemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Used to be great, but not anymore
Vice President - Senior Programmer (Volt alkalmazott) –  New York, NY2017, augusztus 22.
I spend many years working in GS, and I used to be able to say that "I work with some of the smartest people in the industry if not world". This is no longer the case. In the last few years, there has been a brain-drain from GS.

There is no typical working day. It can range from 8 hours to 16+ hours per day. I did learn a lot and progressed though my career, however at a certain level things get very political. One VERY positive aspect of the job is a truly team-oriented environment. So while I definitely did enjoy some parts of the job, overall, at this point in time, I would not recommend this company.
Pro érvek
Healthcare, training, challenges, fast pace, team oriented environment
Kontra érvek
long hours, politics, poor management
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 4NemJelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Talented people - ruthless culture
VP (Volt alkalmazott) –  Salt Lake City, UT2017, július 18.
GS is a large investment bank. When I worked for them they were true to their stereotype, poor work/life balance with long hours required. The people are great, management is talented. The work however is not done very efficiently.
Pro érvek
People, management
Kontra érvek
lacking work/life balance - more of a lifestyle
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 2Nem 1Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Na
Vice President/Executive Director (Volt alkalmazott) –  New York, NY2017, július 11.
Long days with long hours, very New York centric company, no local decision making in Asia, all decisions needed late night calls and approvals from NY, expected to check emails till 10pm each night.
Hasznos volt ez az értékelés?IgenNemJelentés
Igényelt profil

Szeretnéd megtudni milyen itt dolgozni?

Érdekel, hogy milyenek a munkafeltételek vagy a felvételi folyamat itt: Goldman Sachs? Közösségünk szívesen segítségedre lesz.

Kérdésem van

Átfogó minősítés

4,1
1 142 értékelés alapján
5453
4409
3206
248
126

Értékelések kategória szerint

3,3Munka/magánélet egyensúlya
4,0Bérezés/juttatások
3,5Munkahelyi biztonság/Előrelépés
3,6Vezetőség
3,8Céges kultúra