Heti hírek, új álláshirdetések és vélemények

Ecolab Alkalmazotti bírálat

Munkakör megnevezése
Összes
Munkavégzés helye
Magyarország4 értékelés
4 értékelést találtunk a keresésnek megfelelően
Mind a(z) 2 929 értékelés megtekintése
2,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Boldogan kezdtem el ennél a cégnél dolgozni, ám a Nalco/Ecolab egyesülése és az evvel járó (még jelenleg is élénken érzékelhető) integrációs folyamatok gyorsan megváltoztatták a cégről kialakitott, előzetes véleményemet. A munkahelyi kultúra, az extra(!) juttatások, valamint a munkakörülmények kimagaslónak mondhatóak, ezzel szemben a munkám során bonyolult, sokszor átláthatatlan szabályrendszerekkel, korrupt, önmagukat napi szinten meghazudtoló vezetőkkel, lekezelő, diszkriminativ magatartást tanúsitó nyugat európai kollégákkal szembesültem. Közel 3 év után, hatalmas csalódással, de egy életre szóló leckével távoztam.
Hasznos volt ez az értékelés?
5,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Conforme con lo aprendido. Faltan oportunidades para crecer
Hasznos volt ez az értékelés?
Hivatalos válasz innen: Ecolab
2020, április 1.
¡Gracias por compartirnos tu pensamiento! Agradecemos tu comentario.
4,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
The Budapest office is a really nice place to work at. Newly furnished, fun colors, nice amenities, everything is given to feel comfortable during the day. Colleagues are helpful and communicative, newcomers are always welcome. Compensation is competitive with a nice range of additional benefits. Management is constantly in touch with employees, flexible and understanding. Also building a carrier, learning and development is possible and supported. The company is really strong on corporate culture and the acquisition of Nalco by Ecolab created some confusion and left the employees with a rather negative sense of branding.
Overtime is usual, the employee fluctuation is not that high, still the workload seems to be a constant problem.
Pro érvek
Team, Management, Carrier opportunities
Kontra érvek
Workload
Hasznos volt ez az értékelés?
3,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
The management was a tipically multinational area. It had advanteges and disadvanteges. I wanted to continue to develop my skills.
Pro érvek
free ice cream
Kontra érvek
no trainings
Hasznos volt ez az értékelés?
Korábbi munkáltató értékelése
Segíts másoknak a tapasztalataid megosztásával.
További Ecolab-értékelések megtekintése
Esetleg próbálja meg ezt: