Continental Alkalmazotti bírálat

19 értékelést találtunk a keresésnek megfelelően Mind a(z) 2 343 értékelés megtekintése
Rendezés:: Hasznosság | Értékelés | Dátum
1,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Nem ajánlom
Operátor (Volt alkalmazott) –  Budapest x2019, július 14.
Mindössze 2 éves pályafutásom volt a Budapesti Continentalnál. Őszintén azt is csodálom, hogy ennyi ideig kibírtam. A 4 műszakot simán lehetne bírni, de így, hogy folyamatosan ott liheg a nyakadba valamelyik főnök, nem embernek való. Agyilag fárasztó, bár fizikailag sem könnyű. Egy perc alatt csaknem 9-10x csinálod meg ugyanazt a folyamatot. A darabszám hozhatatlan, de ha mégis sikerült, vagy netalántán rekordot is döntesz, oda sem hánynak, nemhogy megköszönjék. Alkalmatlan felsővezetőség (termelésvezetőig alulról felfelé). A sorvezetők a maguk kis 8 általánosukkal hamar elfelejtik hogy valaha operátorok voltak. De többségben napraforgók. A szünet tarthatatlan ha dohányzol, a dohányzó kb. 3 perc sétára található az üzemektől, de ha 9.20kor elhagytad a munkaállomást, akkor ha nem vagy ott 30ra akkor ordibálnak, b*szdmegolnak. Előrejutási lehetőség adott, ezt rendszerint be is promozzák rendesen, csak amikor ott vagy, hogy kioktattak akkor szépen csücsülhetsz vissza az előző helyedre. Majd elővesznek amikor kellesz OP1 fizetésért. Amit nem adnak írásba az nincs. Szavahihetetlenek. Az új kollégák, annyit, ha nem többet keresnek mint a régiek.
Állítólag családbarát cég... Szabit szerettem volna kérni arra az időre amíg a testvérem gyermeket hoz a világra. Pár óráról lett volna szó, mire megkerdezték hogy miért? Fogni akarom a kezét?
Még jó. Rákényszerítenek hogy azt mondd amit hallani akarnak. Hazudni kell. Kötelező. Ha elaludtál akkor nem írhatod azt a késős papírra, hogy elaludtál. Hazudni kell. Értem hogy a cég hogyan szeretne működni, csak sajnos ez Budapesten nem működik.
Pro érvek
Jó fizu, jó kollegák
Kontra érvek
Rövid szünetek, alkalmatlan vezetőség
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 4NemJelentés
4,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
jó hangulatú
Takaritó (Volt alkalmazott) –  Budapest2018, november 23.
A munkával nem volt probléma viszont a vezetőség nem megbízható.
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 5Nem 2Jelentés
5,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
lehetnejobb is
Raktárkezelö Continentál (Volt alkalmazott) –  Veszprém2018, november 19.
nagyon jó ,csaksokat kelldolgoznimeg a legjobb jomunka jo a csapat
Pro érvek
három
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 1Nem 5Jelentés
1,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
m
szerelő (Volt alkalmazott) –  Makó2018, október 25.
mmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmmm
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 3Nem 7Jelentés
4,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
pörgős munka, normális csoportvezetővel, tiszta környezetben, alkalmazkodni tudó kollégákkal.
operátor (Volt alkalmazott) –  Veszprém2018, július 24.
korrekt elvárások, viszonylag jó bérezés. negativum a sok túlóra.
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 7Nem 3Jelentés
5,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
hát barátságosabb is lehetne
opeátor hegesztö (Volt alkalmazott) –  Veszprém2018, június 1.
Szeretettem ott dolgozni csak néha az emberek egymást kritizálják
Pro érvek
ingyen ebéd hol van?
Kontra érvek
szünetek kétszer 10 perces és egy 20 perces
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 3Nem 3Jelentés
4,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Productive
Picking (Volt alkalmazott) –  Csongrád megye2018, március 4.
The days worked were hard enough. I had to be in several places at once. I sloved everything easily. The most enjoyable part of the work was surrounded by friendly people and loved the job .
Pro érvek
Picking, packing
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 2Nem 2Jelentés
4,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Produktív ès kellemes munkahely
Hőformázó (Volt alkalmazott) –  Debrecen2017, július 16.
A társaság, környezet megfelelő. Ès már dolgoztam itt hőformázókènt.
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 7Nem 4Jelentés
5,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Nagy önuralma miatt a cég kellemetlen
Komissio (Jelenlegi alkalmazott) –  Veszprém2017, június 27.
Nem tudom s nem is áll jogomban sem módomban a céget le értékelni de a cég számomra vissza maradt .
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 11Nem 6Jelentés
1,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Jó fizetés a munkaerő teljes kihasználásával
operátor (Volt alkalmazott) –  Budapest X2017, június 24.
Sok a külsős alkalmazott /én is, akiket nem igazán becsülnek meg. A vállalati kultúra nagyon alacsony. A kollégák sokfélék és nem mindig azt építik le, aki nem dolgozik. A fizetés és egyéb juttatások viszont jók, pláne ha valaki be tud kerülni a cég saját alkalmazottjai közé. A fizetésért az "átlagdolgozónak" nagyon meg kell dolgoznia. Kölcsönzött munkaerőket egyik napról /egyik óráról/ a másikra képesek elbocsátani minden különösebb magyarázat nélkül.
Pro érvek
fizetés
Kontra érvek
könnyű elbocsáthatóság
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 21Nem 2Jelentés
4,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Dolgozz minden nap, a hétvégén is.
Gépbeállító (Jelenlegi alkalmazott) –  Veszprém2017, április 3.
Kollégák nagyon jók, vezetőséget nem érdeklik a kisemberek. Előrelépés nagyon nehézkes.
Pro érvek
Tanulás
Kontra érvek
Nehéz előrelépés
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 15NemJelentés
2,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
közepes szintű munkahely
Operátor (Volt alkalmazott) –  Budapest2017, január 25.
A külsős dolgozókat néhány hónap után nagy százalékban elküldik.Az marad akinek valamelyik hozzátartozója céges dolgozó
Pro érvek
tiszta környzet
Kontra érvek
hosszú miunkaidő
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 20Nem 2Jelentés
2,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Nem szavahihető cég.
Raktáros és targoncás (Jelenlegi alkalmazott) –  Nyíregyháza2016, december 21.
Maga a munkával meg a kollégákkal nem is lenne baj!Csak a vezetőég!
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 16Nem 2Jelentés
4,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Korrekt cég korrekt előre lépési lehetőségekkel
Gyártósori mérnök (Jelenlegi alkalmazott) –  Veszprém2016, november 30.
Nagyon megbízható a cég, autóiparban kivételes helyzetben lévő német anyavállalat.

A fizetés korrekt, a munka és a bér az én területemen nincs egyensúlyban!
Pro érvek
Cafeteria, karácsonyi jutalom, ingyenes buszjárat
Kontra érvek
-
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 3Nem 6Jelentés
5,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
A vállalat felső vezetése kivááló
Gyártás, Termelés (Volt alkalmazott) –  Budapest2016, szeptember 6.
A család és a munkaidőbeosztás egyensúlya gyakran középvezetői szinten háttérbe szorul.A kollegalitás nagyon összetartó, s a megkövetelt gyártási kész darabszám elérése a közvetlen gyártási dolgozóknál nagy terhet és enegriabefektetést kíván, de növelheti a csapatban való összetartást.
Pro érvek
Cafetéria, egyéb béren kívüli juttatások
Kontra érvek
Folyamatos túlóra, vagy folyamatos munkarend. A munkaközi szünetek nem minden esetben való megfelelő biztosítása.
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 12Nem 2Jelentés
5,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Productive and fun workplace
Kanban coordinator (Volt alkalmazott) –  Budapest2015, augusztus 24.
The most enjoyable part of the job was working alongside my colleagues amd learning from them. Fun work place with supportive management.
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 2NemJelentés
3,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
No good
Advanced Product Quality Planning Engineer (Volt alkalmazott) –  Budapest, PE2014, december 29.
I spent one year at Nestle Budapest as a Quality intern but I regret going there to be honest. Although I learned to work in a multinational environment, my tasks lacked any challenge or knowledge. Anyone could do it without any professional qualifications. I could not use any of my knowledge I gained during my studies.
Pro érvek
not much not mention
Kontra érvek
everything
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 2Nem 2Jelentés
3,0
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Colourfull
Test Technician (Volt alkalmazott) –  Napmátka street, Bp, Hungary2014, június 17.
Automatic, half-automatic machines servicing, failures averting. Communicating with engineers and with other technicians. Documentationing.
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 2Nem 1Jelentés

Tekintsen meg Continental további értékelést

Esetleg próbálja meg ezt:

Igényelt profil

Szeretnéd megtudni milyen itt dolgozni?

Érdekel, hogy milyenek a munkafeltételek vagy a felvételi folyamat itt: Continental? Közösségünk szívesen segítségedre lesz.

Kérdésem van

Átfogó minősítés

4,0
2 343 értékelés alapján
5968
4809
3371
2104
191

Értékelések kategória szerint

3,8Munka/magánélet egyensúlya
4,0Bérezés/juttatások
3,6Munkahelyi biztonság/Előrelépés
3,6Vezetőség
3,8Céges kultúra

Continental - értékelések munkavégzés helye szerint