ALDI Alkalmazotti bírálat

5 értékelést találtunk a keresésnek megfelelően Mind a(z) 4 303 értékelés megtekintése
Rendezés:: Hasznosság | Értékelés | Dátum
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Embereket végletekig kizsigerelő, nem korrekt
raktári dolgozó (Volt alkalmazott) –  Biatorbágy2018, augusztus 16.
A 6 óra valójában 8, de nem engednek előbb becsekkolni, viszont ott kell lenni és előkészülni a munkához, beszerelni az akkumulátort a targoncába, átöltözni, raklapokat pakolni. Hatalmas területet kell bejárni gyalog. Nincs normális öltöző, mosdó. 1 wc!!!
Eleinte volt gyümölcs, kávé, automaták működtek. Már semmi!!!!
Nem értékelik, ha az átlagnál jobban dologozol, semmilyen előrelépés nincs csak a haveroknak, rokonoknak.
Nagy kamu amit előadnak a fizetésekről, a hirdetések is félrevezetőek! Gyorsan le is lépnek, akik ezért ugrottak bele. Nagyon nagy a munkaerőhiány, de 1 ft-al se fizetnek többet.
Ezért a pénzért 1300 db rekeszt kell pakolnod fel a targoncádra, minden este, van amelyik 20 kg-os. Számold ki! Túlórát nem fizetnek!
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 3Nem 1Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Összességében pozitív tapasztalataim vannak az ALDI-val kapcsolatban.
üzletvezető (Volt alkalmazott) –  Békéscsaba2017, január 16.
Megfelelő munkahelyi körülményeket biztosított a cég. Az üzletvezetői pozícióm gyors, pontos, intenzív munkavégzést igényelt, ezt a munkáltató megfelelő bérezéssel honorálta.Munkám során megfelelő vezetői tapasztalatokkal gazdagodtam, melyeket magasabb pozíciókban is kamatoztatni tudnék.
Pro érvek
bérezés
Kontra érvek
nincs előrelépési lehetőség
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 11Nem 8Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
Modern cég, piacvezető fizetéssel, hatalmas követeléssel
üzletvezető-helyettes (Jelenlegi alkalmazott) –  Szeged2016, december 6.
A kiemelkedően magas fizetést beárnyékolja az alacsony dolgozói létszám, így ugyanazt a feladat mennyiséget kevesebb emberrel kell végrehajtani. Sokszor nem könnyű, de teherbírásra, kitartásra ösztönöz.
Pro érvek
Túlnyomórészt korrekt óraelszámolások
Kontra érvek
emberfeletti elvárások, dícséret, elismerés hiánya
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 16Nem 6Jelentés
Munka és magánélet aránya
Bérezés/juttatások
Munkahelyi biztonság/Előrelépés
Vezetőség
Munkahelyi kultúra
productive
saler (Volt alkalmazott) –  Győr2013, október 21.
I was also working with people. I always liked it.
A typical day at work was easy. It was lot of stuff to do but they were easy. I learned how to work as a saler. My co-workers were very friendy, they helped me a lot. It wasn't any hardest part of the job. The most enjoyable part was working with friendly people.
Pro érvek
good environment
Kontra érvek
traveling
Hasznos volt ez az értékelés?Igen 3Nem 1Jelentés

Tekintsen meg ALDI további értékelést

Esetleg próbálja meg ezt:

Igényelt profil

Szeretnéd megtudni milyen itt dolgozni?

Érdekel, hogy milyenek a munkafeltételek vagy a felvételi folyamat itt: ALDI? Közösségünk szívesen segítségedre lesz.

Kérdésem van

Átfogó minősítés

3,5
4 308 értékelés alapján
51 007
41 335
31 088
2473
1405

Értékelések kategória szerint

2,9Munka/magánélet egyensúlya
3,9Bérezés/juttatások
3,3Munkahelyi biztonság/Előrelépés
3,1Vezetőség
3,2Céges kultúra

ALDI - értékelések munkavégzés helye szerint